激励党员岗位攻关
河钢宣钢检修公司党委多举措激励党员岗位攻关近日，河钢宣钢检修公司党委在党员中开展“学劳模、赶先进”活动，紧紧围绕在线设备检修关键点，组织广大党员干部带头保安全、提素质、强技能，创新攻坚破解检修难题。该公司党委要求各支部书记以“微党课”方式，向基层党员宣传劳模先进事迹的同时，延伸为让党员面向基层职工宣讲，让职工从劳模、先进人物身上学到立足岗位的创新精神，迎难而上的责任心。鼓励职工以劳模、先进为榜样，结合工作实际，提出解决设备检修难题的好建议、好办法，确保各项检修工作顺利完成。
依托“党建微信群”平台，号召党员骨干在设备改造、技术创新等方面再发力。牵头组织职工开展线上安全、专业知识竞赛，提高职工队伍整体业务水平和技术技能。以党员带动职工群众，落实设备细化管理。充分发挥党员“一专多能”作用，开展“一带一、一带多”活动，让有一技之长的党员为师，培养“多能工”，为挖潜增效再添新动力。
在落实好“安全文明检修”的基础上，不断提升党员现场工作的管理能力，开展“管理、服务、质量创效”活动，激发党员在管理过程中的创新能力，让班组党员通过新技术、新模式、新领域的不断探索，向管理要效益，向服务要效益、向质量要效益，创建维修行业“新品牌”。（张万里）
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