企业工会用心服务温暖职工心
来源：中工网“给工会提出意见后，现在我们晚上加班不超过8点，周日还能休息一天。”新兴际华集团际华3502公司职工最近感到很幸福。
“近期有员工向我们反映晚上加班时间太长，周日休息也不能保证，我们很重视。”该公司工会主席许俊明说。工会组织收到员工反映后，协同人力资源部、发展改革办、策划生产部、审计风险部每天晚上8点到生产车间调研加班情况。他们找到分厂厂长、技术员和组长具体分析每天晚上加班工序情况，哪些是因为员工不熟悉工序造成的，哪些是因为工序难度大造成的，哪些是因为白天排产和投活不到位造成的。具体问题具体解决，员工不熟悉工序就加强练习，提高自身操作技能；工序难度大，就白天利用备补工帮补活；投活不科学，就严格落实“投活六四开”的工作经验，上午投活60%，下午投活40%，把工作往前赶，及时调整和解决。目前，在公司生产任务紧张的时刻，能够保证员工每天晚上加班时间不超过8点，周日保证休息一天。
这是该公司工会结合党史学习教育开展“我为群众办件事”活动的一个缩影。连日来，在际华3502公司的各个角落总有工会人员忙碌的身影，他们用行动服务每一名员工。
“利民之事，丝发必兴。”工会副主席葛芳说，职工利益无小事，为民服务首先要心系职工，始终把职工的利益放在心中，只有真正深入职工、融入职工，通过与职工面对面的交流、心贴心的沟通，成为他们的“知心人、贴心人”，才能知晓大家的冷暖安危，才能掌握他们的所期所忧，才能找准解决群众“急难愁盼”问题的切入点、着力点，才能把心系职工转化为职工的满意和信任。
开展“我为群众办件事”活动以来，员工工作积极性不断提高，工会影响力、凝聚力也在不断加强。
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