天津港集团公司十二届一次职代会提案工作办结 倾听职工心声 提高履职能力
日前，天津港集团公司十二届一次职代会职工代表提案工作办结。其间，集团公司工会认真做好职工代表提案征集、办理、评比各项工作，更好地提高职工代表履职能力，切实维护职工合法权益，助力企业高质量发展。集团公司工会在组织职工代表履职业务培训、充分调研和考察讨论的基础上，广泛宣传发动，征集代表提案；围绕提案工作的重要性及其程序和要点等方面进行系统化宣贯，对如何着眼企业发展大局提出高质量提案等问题进行耐心细致解答，引导职工代表选择职工群众关心重视的问题和带有综合性、战略性、前瞻性的问题提出提案，进一步提高职工代表参政议政的意识能力。同时对征集到的提案做好归纳和整理，严谨审核甄别，注重提案质量，确保“一事一案”“一事一议”，严格把关案由、问题点、原因分析、解决问题的具体措施和办法等内容，确保符合港口发展和相关的方针、政策及法律法规的有关规定。
据了解，集团公司十二届一次职代会职工代表提案征集工作自今年3月份启动以来，广大职工代表纷纷围绕落实集团公司“一二三四”强港兴企战略，坚持“拓集、优散、强物流、重协同”经营策略，以“市场年”“改革年”“创新年”为主题奋力开创世界一流绿色智慧枢纽港口建设新局面，以及职工普遍关心的热点难点问题、涉及职工切身利益等方面内容进行提案和建议。
职工代表提案征集工作历时3个月，共征集到提案19件，经提案审查委员会研究筛选，认定立案件3件，建议件16件，涉及经营管理、职工保障、教育培训、生产建设等方面内容，提案质量显著提高。截至目前，所有提案均已办理完毕，其中，所提建议予以采纳、所提问题得到解决或基本解决的（A类）有11件，占办理总数的58%；所提建议列入部门工作参考的（B类）有6件，占办理总数的31%；所提建议缺乏共性和可操作性的（C类）有2件，占办理总数11%。在此基础上，集团公司将组织开展优秀职工代表提案评选工作，最终评选出职代会优秀提案、最 佳提案受理单位、优秀组织单位等奖项。
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