滕州优选青年人才岗前“再充电”
《山东工人报》（2022年08月03日 第A2版）本报讯 7月25日至31日，滕州市委组织部组织今年报考优选青年人才职位且经考察合格进入体检范围的考生，在市委党校进行岗前封闭式管理培训。
为进一步加强青年人才储备，优化全市干部队伍结构，滕州面向国内高校和全球排名前200名的高校毕业生公开优选引进一批高素质青年人才。通过新闻媒体、网站等发布优选公告，共吸引全国2883名高校毕业生报名。经过网上报名、网上初审、面试、考察和资格复审等程序，录取88名优选青年人才。对优选的青年人才先不分配具体岗位，统一组织到产业专班、重点企业、重大项目一线、对口专业技术岗位和镇（街）体悟实训，时间1年。体悟实训期满，由组织部门统一组织考核，并综合考虑表现情况、专业背景等因素，安排到市直事业单位工作；本人志愿留在镇（街）、国有企业工作的，可根据工作需要予以安排。
培训采取“课堂+现场”教学模式，内容包括政治思想、政务素质、廉政教育、经济发展、个人发展等。 （孙杨） 可根据工作需要予以安排
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