《班组天地》，繁忙中的那一片清凉（备用）
去年的冬天，我去公司拿厂报的时候，在厚厚的报纸中竟然夹着一本杂志，我好奇地抽出来，竟然是2021年的第11期《班组天地》。
很早以前，就知道有这么一本杂志，但是见到却是第一次，这对于喜欢写作又身在基层的宣传人员来说，无疑是一个意外的收获。匆忙忙打开，然后细读，深深地被里面的墨香所吸引。应该说，这是一本属于职工的杂志，不管是班组建设的故事，还是那些劳动的图片，都会引起我的共鸣。
我曾经做过段长，一个80来人的大工段，那时候因为年轻，又没有管理经验，常常凭着自己的一厢情愿去管理，结果与同事间发生了很多的不愉快。现在回忆那一段时光，我常常觉得自己很幼稚，现在看来那么明显的错误在那时却看不出来，却还要跟同事们吵架，真的糊涂。如果那时，有一本这样的《班组天地》，不知道会少走多少弯路。
班组是企业最小的组成单位，一个班组的战斗力往往就是一个企业发展动力的集中体现，如何搞好班组建设，如何发挥班组的最大潜能，往往都是企业管理中的重点。这些内容在《班组天地》中都有不同程度的论述和呈现，可以说，《班组天地》也是基于这样的出发点，成了班组职工喜欢的一本杂志。
记得今年的初春，我去采访一个成立不到一年的班组，他们班组因为能干而闻名，很多成员都是多面手。而且年纪也都在50岁以上。按说，这样的班组是不好管理的，但是那个班长告诉我说，大家都很团结，也都很能吃苦，很有战斗力。我问他管理的方法，他说，班组的管理只要把利益的问题弄清楚了，大家就都没有意见，作为班长，我什么事都冲在前面，有时候还用自己的车带大家一起回家，大家不就是看这一点吗？
他的回答言简意赅，很切中班组管理的要害，其实不管是班组建设，还是精神文明提升，都离不开“兵头将尾”的带头作用，看准了这一点，管理起班组来就得心应手。
夏天的时候，他们班组获得了公司的“百强示范班组”。因为需要写材料，他到我办公室让我帮忙，虽然需要的文字很长，但我还是答应了他的请求。临走的时候，他看到我办公桌上的《班组天地》杂志，就随手翻看了一下，后来他说，我拿走看看行不？对于这样的要求，我当然不会拒绝，只是告诉他别弄丢了就行。
一个月之后，他过来归还杂志，笑眯眯地说，咱就是个大老粗，只顾着干活了，其实学习一下还是不错的。这本杂志不错，给人豁然开朗的感觉。
他的话很有代表性，其实在很多的班组管理中，有些班长尽管管理的不错，但是因为没有系统的班组管理知识，往往存在很多的瑕疵和漏洞。都说知识就是生产力，这句话在班组更有呈现力。
因了《班组天地》，我在采访之余，总爱跟很多班组的成员们谈谈安全，谈谈班组成员之间的酸甜苦辣，有时候也会找出一些理论根据，告诉他们班组学习的重要性，后来干脆把《班组天地》都借给他们传阅。
衡量一本杂志的重要性应该看它的受众群体，在我们中国，有广大的工人阶级，他们的喜悦和烦恼，他们的成绩和精神，需要有一本杂志来承载，而《班组天地》的采编和出版恰恰是这样一本杂志，无论是在繁忙的工地，还是晚归的路上，她都会为工人阶级带来一片难得的清凉。 看来大家确实很喜欢我们的班组天地啊，2023年我们继续一起同行
回 1楼(张丽) 的帖子
一起同行。问好。 不如改为喧嚣中的一抹宁静回 3楼(张丽) 的帖子
可以，很好。 整理投稿通道时才发现这篇好稿，这算不算沧海遗珠啊
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