山西榆次区总工会推动新就业形态劳动者建会建家
“企业散而多、从业人员流动频繁的行业特点，正是新就业形态劳动者建会的堵点。破解堵点，关键在于如何选择牵头企业、选对工会主席、选好建家阵地、选准服务内容。”6月7日，山西晋中市榆次区总工会党组书记、常务副主席王利珍将该区总近年来推动新就业形态劳动者建会建家的实践经验总结为“四选”。截至目前，榆次区已组建包括家政行业、快递行业、道路运输行业、网约送餐行业、护工护理行业工会在内的5个行业工会组织，发展会员7667人，建成并投入使用“快递小哥之家”“外卖骑手之家”“家政服务员之家”“货车司机之家”4个高标准行业“职工之家”。
近年来，榆次区总工会集中各方力量，联合交通、住建、公安等行业主管部门，在多次调研摸底的基础上，选择山西晋佳家政服务有限公司、榆次申通快递、晋中润驰汽车运输有限公司、饿了么榆次公司、美团榆次公司、山西天义公物业管理有限公司6家业内规模企业牵头成立了5个行业工会。
由于在输出护工时和客户存在对接不顺畅的情况，山西天义公物业管理有限公司想通过工会这个平台打造劳务品牌。榆次区总成立护工护理行业工会的想法和该公司的诉求一致。3月31日，由该公司牵头的护工护理行业工会成立，100余人入会。
在行业工会主席的选择上，榆次区总工会也有标准。
今年49岁的闫永强是榆次区张庆乡西长寿村党支部书记兼村委会主任，在群众中有威信，古道热肠，曾有多年跑货车的经验。2021年10月，榆次区总选择晋中润驰汽车运输有限公司成立工会联合会，闫永强被选为工会主席。自该工会联合会成立以来，在开展技能大赛、维护大货车司机各项权益方面，闫永强开展了大量工作。今年5月，他被授予晋中市五一劳动奖章。榆次区总计划将其吸纳为榆次区总兼职副主席。
围绕活动阵地为新就业形态劳动者建家，王利珍说选址是关键，要根据实际情况、企业和行业工会会员的需求而建。
“一开始，我们想到和社区联合建设网约送餐员行业工会‘外卖骑手之家’。后来，饿了么晋中总部提出要将阵地建在其公司所在地。最终，他们把‘外卖骑手之家’打造成集‘爱心驿站’和宣讲站点于一体的‘职工之家’。”王利珍说，受此启发，美团也提出要打造这样一个 “外卖骑手之家”。
选准服务，榆次区总工会为新就业形态劳动者送上“量体裁衣”式的全方位关爱。
技能提升服务。2021年5月，榆次区总和家政行业工会举行了首届家政行业技能比武大赛，近200名家政行业职工参加了月嫂、养老、保洁3个项目的比赛。家政行业工会定期组织职工参加各类培训，实现了培训制度化。今年，该区总计划在快递和货车司机中开展技能比武。
维权帮扶服务。该区总通过开展法律援助、劳动争议调解、安全培训、帮扶救助等工作，全力打通维护职工合法权益的“最后一公里”。
普惠服务。该区总根据各类行业职工不同需求，坚持开展“三进三送”和“冬送温暖”活动，为道路运输司机发放夜光马甲和车载电饭煲，为快递小哥和外卖小哥送羽绒手套，在细微服务中彰显工会组织的温暖。
工会的服务咋样，劳动者说了算。
“周一到周三给骑手清洗电动车，周四开展安全培训；骑手们出现情绪问题、和客户产生纠纷、发生交通事故、生活中遇到困难，工会都会伸出援手；无论夏天冬天，还是过年过节，工会都会慰问骑手……身心疲惫时，能在‘外卖骑手之家’放松身心，幸福感顿生。”一名在晋中饿了么“外卖骑手之家”接受完培训的外卖小哥说。
“让工会服务直抵人心，冷了请来取取暖，累了请来歇歇脚，渴了请来喝杯水。”在这个占地100多平方米的“外卖骑手之家”，墙上的宗旨格外醒目。
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