“保姆”式教学法，好！（2023年7月刊）
“保姆”式教学法，好！（图1幅）◎刘向洁在新天钢集团天铁公司动力厂制氧岗位上有这样一句话：“没有3年，出不来一名好制氧工。”这是因为，制氧工艺相对复杂，专业性强，尤其对于转岗职工，面临的困难更多，往往进入工作状态缓慢。然而，新制氧项目部新入职的18名转岗人员却在短短一个月时间内，大部分已经完全掌握空压机的启停及升压操作、冷却塔风机的日常操作与维护以及循环水泵启停和管网压力调节，他们是怎么做到的？
“原来看图纸，就像看天书一样。现在，我们每个人都能看懂，工艺流程很快熟知了。”6月10日，笔者前去采访时，新入职的江利军说。
江利军是由机修车间转岗过来的年轻人，工作积极主动，但是以前一提到学习就怵头，现在学习劲头却很十足。他打开操作台上的一沓工艺流程图纸，笔者发现每一页上面都用红笔密密麻麻标注着：液氮回上塔、液空来自主塔、去粗氩塔……每样设备和工艺流程都用汉字标注得清清楚楚。
“标准的工艺图纸是没有汉字的，就像管道下方这排包含字母和阿拉伯数字的这排小字，管道、阀门等都是这样描述，没有多年的制氧技术基础，那就和看天书没两样。现在，我们的操作人员都能看懂、学会。”班长邓振坤介绍说。
这些标注了汉字的特殊图纸，都是新制氧项目部加工出来的，十分适用于初学者。这是制氧车间为了帮助转岗人员适应新的岗位要求所创新制定的“保姆”式教学法。
除此以外，工艺技术人员刘中伟发挥自动化特长，借鉴互联网思维中的以用户为中心的思路，在原始画面的基础上进行全面优化，符合监视和操作实际，更加直观。同时增加了6张自主设计的立体形象的DCS（分布式控制系统）操作画面。如分子筛再生是否合格，原来通过查看历史趋势判断，现在分子筛图标旁会自动出现“达标”二字，提示人员进行下一步操作；空压机、氧压机等设备运行状态用不同颜色全部体现出来，对于故障设备还会出现“故障”的文字提示；冷却塔风机运行中还有风扇转动动画效果等。
尤其是对于核心设备大型分馏塔，一张图中展示东西南北等4个方向的所有阀门。这在其他空分中是没有的，非常形象直观。制氧车间主任李长录对此给出高度评价，连厂家人员都啧啧称赞，这样的方法可以帮助岗位人员了解现场整套设备状况，尽快融入到新岗位。
在班组级培训中，班长段文良还经常组织转岗工进行实际模拟操作。段文良说：“深冷技术并非一朝一夕就能学好的，需要不断学习和实践才能获得有效提升。为了培养好新入职的岗位人员，我把参加过的专家培训和多年的操作经验笔记都贡献出来，新来的人员可以晚上抄笔记、画图，白天到现场学习实际操作。”转岗工苏晓刚、邢津津等人原本就擅长学习，他们坦言这段时间在实际操作中进步明显，收获颇丰。经过理论知识培训和现场设备结构以及布局特点的学习后，他们都具备了一定的操作能力。学习中又恰逢新制氧项目水、电、气全部具备试车条件，他们又亲身参与到空压机油系统调试、单机试车、防喘振和带负荷运行的试验中。在试车过程中，转岗工和技术人员一起观察现象，记录数据，协助制定了贴近实际、注重细节、易上手的操作步骤。
制氧车间依靠创新、用心的培训形式，受到转岗人员的欢迎，收到了好的培训效果。“我们要学好本领，尽快投入到新的岗位中，让新制氧发挥出更大的经济效益。”大家信心满满地说。
图：技术人员刘中伟（右二）对岗位人员进行现场培训
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