河南省延津县总工会：多措并举推动新就业形态劳动者入会
去年以来，延津县总工会结合“县级工会加强年”专项行动和工会机关干部赴基层蹲点工作，多举措持续推进新就业形态劳动者建会入会工作，最大限度把货车司机、快递员、外卖配送员等新就业形态劳动者吸纳到工会中来，不断扩大对新就业形态劳动者的组织覆盖、工作覆盖、服务覆盖。截至目前，全县共建立新就业形态工会组织22家，新发展新业态劳动者会员2197人。延津县总工会把推动新就业形态劳动者入会和平台企业建会纳入活动重要内容，对未建立工会组织的新业态企业实行挂钩联系指导制度，加强沟通联系，定期开展走访调研，准确了解和掌握全县新就业形态劳动者的动态状况，为新就业形态群体入会做好各项服务工作。在建会工作中，县总工会坚持加强与快递、外卖、货运司机等行业主管部门的沟通联系，按照“先易后难、以点带面、示范引领、逐步推进”的工作思路，大力推行“重点建、行业建、兜底建”工作模式，相继成立了延津县新业态工会联合会及县电商行业工会、快递行业工会、货运行业工会，成立新业态企业工会委员会18家。通过建会、建制、建家、建队伍，使全县新业态工会组织真正建起来、转起来、活起来。
在维护新就业形态劳动者权益方面，县总工会重点开展了以送思想文化、送身心健康、送平安保障、送温暖关爱、送工作岗位、送技能提升、送法律服务、送维权保障“八送”系列维权服务活动。今年6月份，投入资金1.8万元开展为新就业形态劳动者送健康体检活动，共计体检100人次；积极开展送法律服务活动，聘请2名专业律师在县司法局设立职工法律咨询服务窗口，为全县新就业形态劳动者提供免费法律咨询和法律援助服务。注重加强新业态行业企业工资集体协商工作，切实维护新就业形态群体的合法权益。积极推进新业态工会组织规范化建设，拨付延津县快递行业工会联合会专项经费补助2.54万元用于工会阵地标准化建设。通过开展新业态劳动者系列维权服务活动，使他们真正感受到了党和政府及工会组织的关心关爱关怀和温暖。
接下来，县总工会将以“县级工会加强年”活动为契机，进一步创新工作方法，拓宽建会渠道，大力推进“会、站、家”一体化建设，开展新就业形态劳动者关爱服务大提升行动，努力推动全县新就业形态劳动者入会和服务工作取得新成绩、迈上新台阶，把新业态工会组织真正建成新就业形态劳动者找得到、信得过、靠得住、离不开的“职工之家”。
（河南工人日报记者 王静 通讯员 刘尧）
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