班组天地7月25日主题制定聊天记录
班组天地7月25日主题制定聊天记录来自全国企业的59名班组员工参与了主题制定，详细名单如下：
江铜有清 黄河 初卫平 聂权 马兵 牛八朱 浪子若云 ganghua 翟红东 liujianglong baihuahe 宋伟卿 黄强 严春华 杨雪梅 孙建文 zhangdenze 杨建yj9798 一弯新月 李伟 liyuling 连续风格 卢燕华 王超 xsmzxh 周明剑 顾述毫 前进的号角 空山灵雨2011 张而不扬 liuqingsong 松藻陈治平 wxpzp 美丽心情 饶早耕 ctxz 李明原创港 张硕御月 郭一丁 李鹏 王志强 连利英 向良忠 bdzhc 笑看今朝 wang36961024 于璟 飘过大海 lcb211 fsldl 金文仙 广华是我家 赵明芳 王道玉 绿水 郑书亮 刘海林 屈联西 yxy 黑马2009 gkuang2003 杜华赋
进入文字主题讨论阶段：
8张硕御月大家晚上好！先到的老师先思考本期主题方向哈。Jul 25, 2011 19:57:03
16wxpzp我们连续三期做了：职工热学七一讲话、创建先进的班组文化系列报道。大家思考思考本期的主题方向Jul 25, 2011 19:58:53
20张硕御月老师可以谈谈近期的企业热点，有什么事情是大家都在关注的。Jul 25, 2011 20:00:06
21初卫平各位老师，让我们怀着感恩的心，共同相聚聊天室，说说班组的热点和焦点，开始讨论下周主题吧。Jul 25, 2011 20:00:13
23杨建yj9798请老师们亮出好的思路！Jul 25, 2011 20:00:44
24初卫平杨建老师先说说啊Jul 25, 2011 20:01:11
25杨建yj9798我们班还是在抢任务，没有好的报道主题。Jul 25, 2011 20:02:20
26zhangdenze初老师很活跃呀，我们听听出老师的高见吧Jul 25, 2011 20:02:55
27金文仙我们正忙于电煤运输，班组主要是解决好司机们的业务技能，确保安全Jul 25, 2011 20:04:07
28初卫平“七一”讲话我们能否再做一期呢？各位老师Jul 25, 2011 20:04:50
30zhangdenze请金文仙老师把字体的颜色调一下，红色很刺眼，还看不清楚Jul 25, 2011 20:05:24
32wxpzp七一讲话精神是我们目前及今后工作的指南针，其内容广泛深刻。可以结合班组实际谈谈Jul 25, 2011 20:06:16
33初卫平上期的稿子我们没有写好，只是改动了第一人称，我们还是没有深入到班组进行细致的采访。Jul 25, 2011 20:06:53
34张硕御月我们连续做了三期的“职工热学“七一”讲话（1）创建先进的班组文化（1）（2）（3）的报道，大家看看接下来该报道那些内容呢？Jul 25, 2011 20:07:04
35赵明芳我们单位这个月的重点是夏季“三防”，还有工作面的防治水及安装等。Jul 25, 2011 20:07:45
37张硕御月七一讲话内容除了先进文化，还有那些内容是职工关注的，大家都可以谈谈不同看法。Jul 25, 2011 20:09:30
38初卫平我们要带着素材和思想去采访，不能为了“讲话”而盲目地采访。“七一”讲话还有很多可写的东西。Jul 25, 2011 20:10:21
39王志强先进文化引领班组建设------让职工岗位成才------以学习打造创新力Jul 25, 2011 20:10:58
40wxpzp我们是不是可以围绕学习七一讲话精神大背景谈，把讲话内容和班组工作结合起来谈，人才使用，以人为本，创新等等Jul 25, 2011 20:11:21
41初卫平我们写出的稿子要给人带来思想的启迪。Jul 25, 2011 20:11:38
42金文仙看来大家学七一讲话还是结合的不好，我看班组的以人为本的管理和从严治组Jul 25, 2011 20:11:52
43金文仙这个题就好Jul 25, 2011 20:12:11
44初卫平金老师您继续说Jul 25, 2011 20:12:25
45wxpzp班组需要的，也是我们关注的，大家都说说，畅所欲言啊Jul 25, 2011 20:12:40
46张硕御月要注意主题的连贯性Jul 25, 2011 20:13:02
47wang36961024现在我们单位开展“携手战高温、夏日保安全”活动Jul 25, 2011 20:13:33
48金文仙创新班组管理，好不好Jul 25, 2011 20:13:50
49初卫平注意主题的连贯性Jul 25, 2011 20:13:57
50初卫平别拍着脑袋定主题Jul 25, 2011 20:14:15
52初卫平想到哪就说到哪，到明天也定不完主题Jul 25, 2011 20:14:53
55wang36961024各位老师，“先进文化引领班组建设------让职工岗位成才------以学习打造创新力”是否能把单位党建联系上啦？Jul 25, 2011 20:16:39
56初卫平学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居，能不能从这方面谈谈呢？Jul 25, 2011 20:17:52
57赵明芳我看八一建军节到了，是不是将主题向这个靠一靠。Jul 25, 2011 20:18:03
58张硕御月之前做了三期建党90周年看班组Jul 25, 2011 20:18:06
59wxpzp班组天地要以班组为中心，说班组的事Jul 25, 2011 20:18:48
60ctxz呵呵，今晚有人谈到了“以人为本”，这也是胡锦涛“七一”讲话中所强调的一点，从治国到治省，从治厂到治班，从治社区到治家，大家都在提倡以人为本，那么，以人为本做得究竟咋样呢？人们的提倡是口头上的还是行动上的？从概念到理念再到行动，到底是个啥样的状态呢？班组职工是怎么理解以人为本的，班组管理又是怎么做到以人为本的？大家知道不？感不感兴趣啊，让班组职工就这个话题继续学七一讲话的系列报道呢？Jul 25, 2011 20:19:39
61初卫平“八一”就不是我们班组谈论的焦点，根本不能靠不上去Jul 25, 2011 20:20:17
62初卫平康总说的好，支持Jul 25, 2011 20:20:40
64李明原创港最一期学讲话了Jul 25, 2011 20:20:54
67王志强特质、精髓，班组文化的特质是让职工在岗成才，精髓是不断学习打造创新力，那班组文化的建设要围绕班组去建，元素之一就是员工，员工希望什么样的班组文化，在怎么样的班组里更能发挥自己的智慧Jul 25, 2011 20:21:16
68wxpzp七一讲话中，多次强调以人为本，我们班组需要以人为本啊Jul 25, 2011 20:21:22
69李明原创港是不是应该有个圆满结局Jul 25, 2011 20:21:26
70一弯新月以人为本，支持。Jul 25, 2011 20:21:48
71wang369610247.1讲话精神也是班组的指南:clap:Jul 25, 2011 20:21:48
73李明原创港民心所向，众望所归Jul 25, 2011 20:22:34
74王志强以人为本的班组文化是符合班组建设方向的，是必须坚持的原则和标准Jul 25, 2011 20:22:39
76wang36961024关键是班组的职工如何理解以人为本Jul 25, 2011 20:22:45
78初卫平我们常常在谈以人为本，究竟班组做到“以人为本”了吗？如果定这个主题，我举双手支持，但我还想发点“唠叨”，呵呵Jul 25, 2011 20:23:26
79金文仙我手头正做这个讨论Jul 25, 2011 20:23:49
80李明原创港支持这个主题Jul 25, 2011 20:23:53
81王志强职工工作 的环境、劳动保护、工资奖金、衣食住行Jul 25, 2011 20:24:09
82wang36961024“唠叨”好，初老师又有啥好主意 Jul 25, 2011 20:24:14
83李明原创港以人为本，喊出来容易，做出来难Jul 25, 2011 20:24:17
84ctxz以人为本不是口号，也不仅仅是一个理念、概念，而是管理者的实践和班组职工的体验，目前，又是暑期，问问班组职工是否在体验企业的以人为本的管理了呢？Jul 25, 2011 20:24:22
85王志强防暑工作就是一个很好的切入点Jul 25, 2011 20:25:01
86李明原创港特别需要舆论先行一步哈Jul 25, 2011 20:25:07
87ctxz有了对以人为本的切身体验，再去学学总书记的“七一”讲话，俺想肯定别有感受、别有滋味哦~~~~Jul 25, 2011 20:25:33
88金文仙各位老师稿子在字数上有什么要求？Jul 25, 2011 20:25:36
91初卫平从哪里下手呢？能不能发点唠叨呢？哈哈Jul 25, 2011 20:26:22
92ctxz唠叨没啥，说大实话也没啥，但必须要唠叨到点上，说到点上哦Jul 25, 2011 20:26:59
93王志强唠叨的话题谈以人为本，初老师真行！Jul 25, 2011 20:27:04
94李明原创港身在班组的工人自己去争取哈Jul 25, 2011 20:27:13
95初卫平我争取发到点子上，谢谢康总的支持Jul 25, 2011 20:27:46
96金文仙没人回答我有问题啊，写成言论呢还是通迅，还讨论什么哈Jul 25, 2011 20:28:21
97wang36961024:clap:其实初老师讲的也就是我们大家所想的Jul 25, 2011 20:28:34
98ctxz讲话中为啥强调以人为本？治国为啥需要以人为本？俺觉得，现在就需要想今晚在线的诸位老师，用班组的以人为本的事实来诠释刚才的问题哦Jul 25, 2011 20:28:45
100王志强初老师唠叨都是实际问题Jul 25, 2011 20:29:28
101杨建yj9798以人为本，可以以高温关怀为切入点！Jul 25, 2011 20:29:50
102于璟像什么领导慰问啊,下基层体察民情啊,送吃送喝啊,这不叫以人为本,Jul 25, 2011 20:30:03
104初卫平不是，闷着良心说，不少班组职工都不知道什么是以人为本Jul 25, 2011 20:30:17
106于璟胡锦涛主席的以人为本指的是生产Jul 25, 2011 20:30:40
107初卫平那样的稿子我是不会写的老师，呵呵Jul 25, 2011 20:30:46
108于璟技术的以人为本Jul 25, 2011 20:30:48
109wang36961024，就像康总所说如何把唠叨唠叨到点子上才是关键Jul 25, 2011 20:31:03
110ctxz以人为本，要以总书记讲话中所提高的这方面内容为切入点Jul 25, 2011 20:31:03
111空山灵雨2011说到以人为本在班组 我看重点还是在奖金分配上 人才培训与选拔 Jul 25, 2011 20:31:04
113杨建yj9798今年的气温也较高，各企业肯定有新举措，可以进行一期限这样的切合实际的报道！Jul 25, 2011 20:31:33
115空山灵雨2011尊重班组成员也是以人为本的具体体现Jul 25, 2011 20:31:44
116飘过大海班组的自主管理 值得写啊Jul 25, 2011 20:31:50
117严春华领导能为职工考虑 避开高温时段 让职工有一个好的工作环境就是以人为本Jul 25, 2011 20:31:58
118黄强以人为本太宽，应具体的指出方向性Jul 25, 2011 20:32:00
119飘过大海这也是以人为本Jul 25, 2011 20:32:00
120空山灵雨2011班组民主管理也是重点Jul 25, 2011 20:32:24
122于璟我觉得,大家不要过多写领导, 要写企业的事,企业什么举措以人为本,不是某个人怎么怎么Jul 25, 2011 20:33:02
123李明原创港大家都提了很多了，平台老师给定个性吧Jul 25, 2011 20:33:05
124黄强创造好的工作环境是 以人为本，对员工关爱是以是为本，给员工涨工资是以人为本，对员工安全负责也是以人为本Jul 25, 2011 20:33:27
125飘过大海高温下的权益 也是班组个人权利的实现Jul 25, 2011 20:33:32
126张硕御月以人为本，可以体现在方方面面，但是我们要挖掘其中独特的新闻点。向于璟提示的下基层体察民情啊,送吃送喝啊，这类的新闻性并不强。Jul 25, 2011 20:33:33
127初卫平还是让老师说说吧Jul 25, 2011 20:33:37
128飘过大海班组的自主或者民主管理 包含很多方面Jul 25, 2011 20:34:07
130杨建yj9798谁来高瞻远瞩地总结一下？Jul 25, 2011 20:34:27
131初卫平j新闻价值不大，就没有必要采写Jul 25, 2011 20:34:27
132于璟对.送吃送喝``这叫关心``Jul 25, 2011 20:34:29
133飘过大海也很有新闻点Jul 25, 2011 20:34:40
134李明原创港天天送就没新意了Jul 25, 2011 20:35:23
135黄强[初卫平] 8:34 pm: j新闻价值不大，就没有必要采写，但要看怎样去发现新闻Jul 25, 2011 20:35:27
136初卫平你到底想从哪方面下手呢？好的新闻价值和由头非常重要Jul 25, 2011 20:35:43
137飘过大海送清凉都在做 年年做 没有什么新闻价值Jul 25, 2011 20:35:57
138初卫平你有没有那独到的新闻视觉呢？Jul 25, 2011 20:36:46
139ctxz主题：职工热学“七一”讲话（2）以人为本1Jul 25, 2011 20:37:18
140严春华请提示Jul 25, 2011 20:37:27
141飘过大海还是关注班组自身如何实现自己的权益Jul 25, 2011 20:37:32
142顾述毫天气炎热，防职工“情绪中暑”是不是新闻点？Jul 25, 2011 20:37:43
144初卫平您能不能发现让人眼前一亮的新闻素材呢，我看这才是关键Jul 25, 2011 20:37:48
145李明原创港我说最后总结，产业工人学七一，坚定共产主义信念行不Jul 25, 2011 20:37:48
147飘过大海结合七一讲话Jul 25, 2011 20:37:53
148黄强[飘过大海] 8:37 pm: 还是关注班组自身如何实现自己的权益。赞成一个Jul 25, 2011 20:38:11
149张硕御月1047期文字稿主题：职工热学“七一”讲话（2）以人为本1，大家鼓掌表决吧！Jul 25, 2011 20:38:19
166向良忠以人为本，是个司空见惯的话题，也是个大框框，但很难出彩Jul 25, 2011 20:39:14
168初卫平我还得唠叨唠叨，呵呵Jul 25, 2011 20:39:24
169黄强都看到是一条线，结果没有新闻，而发现线上的那一点就是新闻。就有彩头Jul 25, 2011 20:39:46
170初卫平进入摄影讨论吧Jul 25, 2011 20:40:09
171ctxz俺觉得，要写好这新闻，需要注意几点：第一，要结合讲话内容感受以人为本；第二，要用班组职工的体验事实来讲以人为本；第三，要结合当前职工需求说以人为本；第四，要写成新闻，不要写成经验、总结等Jul 25, 2011 20:40:46
172wxpzp结合讲话精神去把握以人为本的内涵Jul 25, 2011 20:40:46
173飘过大海以人为本 可以从关注职工的权益入手 送清凉 涨工资 都符合七一讲话精神Jul 25, 2011 20:41:07
176张硕御月谢谢康老师的提醒，大家要牢记哈。Jul 25, 2011 20:41:42
177飘过大海班组的民主 也应该属于七一讲话的内容Jul 25, 2011 20:41:48
181马兵一定牢记，谢谢老师们的重要提醒:clap:Jul 25, 2011 20:42:36
182ctxz俺是受委托来说话的，不要谢哦Jul 25, 2011 20:42:48
190ctxz俺觉得，主持词内容一定要研究下啥叫以人为本，治国、治厂、治班为何必须要以人为本？写出以人为本的内涵哦Jul 25, 2011 20:44:16
191马兵目标已经确定，尚须同志努力:clap:Jul 25, 2011 20:44:27
192空山灵雨2011我觉得尊重班组成员 发扬民主 是贯彻七一讲话 落实以人为本的重要步骤Jul 25, 2011 20:44:34
193初卫平以人为本，是个司空见惯的话题，也是个大框框，但很难出彩，看看康总的提醒豁然开朗。Jul 25, 2011 20:44:37
195liujianglong听康老师一席话，知道该朝哪个方向努力了Jul 25, 2011 20:45:58
200ctxz以人为本是个大家都知道的词，可为啥总书记要在“七一”讲话中强调呢？为啥呢？看看班组的现实，听听职工怎么说，不妨用事实说话，告诉z读者，总书记为何要强调以人为本，治理国家为啥要做到以人为本？Jul 25, 2011 20:46:57
201wxpzp要把握以人为本的内涵Jul 25, 2011 20:47:41
文字主题敲定
职工热学“七一”讲话（2）以人为本1
注意几点：第一，要结合讲话内容感受以人为本；第二，要用班组职工的体验事实来讲以人为本；第三，要结合当前职工需求说以人为本；第四，要写成新闻，不要写成经验、总结等
进入摄影主题讨论阶段：
202张硕御月下面大家一起讨论一下本期摄影主题吧。Jul 25, 2011 20:49:09
203ctxz老话题要写出新意，不要落入俗套哦Jul 25, 2011 20:49:25
206李明原创港摄影该是防暑降温吧Jul 25, 2011 20:49:47
207ctxz上期班组摄影似乎不合格哦，这期大家咋办呢？Jul 25, 2011 20:49:51
208初卫平呵呵Jul 25, 2011 20:50:19
209李明原创港如今工作现场正挥汗如雨呢Jul 25, 2011 20:50:34
210wxpzp继续努力呀Jul 25, 2011 20:50:41
211初卫平继续努力康总Jul 25, 2011 20:50:46
212初卫平您别急，会有好片子出来的Jul 25, 2011 20:51:17
213黄河老师好啊Jul 25, 2011 20:51:51
214初卫平单位给自己配着十几万的摄影器材，拍不好照片，我想不是对不起平台，还对不起……Jul 25, 2011 20:52:38
215ctxz呵呵，如果大家不服输，就继续抓拍，还能抓么？Jul 25, 2011 20:53:24
216飘过大海初卫平] 8:52 pm: 单位给自己配着十几万的摄影器材，拍不好照片，我想不是对不起平台，还对不起…… 俺就一个卡片机Jul 25, 2011 20:53:36
217浪子若云十几万呀，羡慕中。。。。。。。。。。。。。。。Jul 25, 2011 20:54:00
218wxpzp上期抓拍的不是很好，继续抓拍！Jul 25, 2011 20:54:02
219初卫平我想我们平台老师谁也不会服输，那不是我们的个性。Jul 25, 2011 20:54:15
220初卫平我说的个别老师有好机子，请老师别误会啊Jul 25, 2011 20:54:55
221ctxz呵呵，那就继续抓呗Jul 25, 2011 20:55:00
222张硕御月班组新闻要三贴近，拍出新、奇、特、鲜！Jul 25, 2011 20:55:23
223ctxz不服输的话好说，可做起来不太容易，要下功夫哦Jul 25, 2011 20:55:32
224wxpzp抓拍，一定要抓住核心“人”。Jul 25, 2011 20:55:39
225飘过大海机器人Jul 25, 2011 20:56:01
226初卫平班组新闻要三贴近，拍出新、奇、特、鲜！Jul 25, 2011 20:56:23
227张硕御月那我们就再抓一期，一定要有新闻性！Jul 25, 2011 20:56:32
228飘过大海构图我觉得不重要 重要的是新闻点Jul 25, 2011 20:56:39
230飘过大海没有新闻价值 构图再好也没用Jul 25, 2011 20:57:00
231马兵康总一语中的：做起来不太容易，要下功夫哦:yeah:Jul 25, 2011 20:57:05
232ctxz[飘过大海] 8:57 pm: 没有新闻价值 构图再好也没用——赞成Jul 25, 2011 20:57:43
233初卫平上期来个光头，哎，平台老师没一个服输的Jul 25, 2011 20:58:02
234张硕御月1047期摄影稿主题：现场抓拍，大家鼓掌表决吧~Jul 25, 2011 20:58:24
235飘过大海前几期的摄影图片都没法看 新闻性太差Jul 25, 2011 20:58:39
238马兵但是越有困难，我们越不服输Jul 25, 2011 20:58:53
240wxpzp新闻摄影图片——新闻是根本，构图是技巧，两者结合好，就成了！！Jul 25, 2011 20:59:01
241黄河摄影要有新闻Jul 25, 2011 20:59:24
244黄河图片要有动感Jul 25, 2011 20:59:44
246马兵张硕御月] 8:58 pm: 1047期摄影稿主题：现场抓拍，大家鼓掌表决吧~:clap::clap:Jul 25, 2011 21:00:10
249初卫平不行，我不鼓掌，最好请老师点评一下照片，我们需要在哪方面做出努力，我在鼓掌，我还没找出错在哪儿呢？我肯定不甘心，虽然我没有拍照片。Jul 25, 2011 21:00:35
250wxpzp机器是冰冷的，人时刻温暖着，图片要体现人的价值。Jul 25, 2011 21:00:38
251ctxz呵呵，摄影也要采访，不许编写假大空的文字说明哦Jul 25, 2011 21:00:42
255张硕御月职工热学“七一”讲话（2）以人为本1Jul 25, 2011 21:01:29
256初卫平这鼓掌啥啊？你知道你拍的错在那地方吗？Jul 25, 2011 21:01:32
259初卫平如果下期还光头怎么办啊Jul 25, 2011 21:02:00
261飘过大海[初卫平] 9:01 pm: 这鼓掌啥啊？你知道你拍的错在那地方吗？Jul 25, 2011 21:02:07
263wang36961024wxpzp] 9:00 pm: 机器是冰冷的，人时刻温暖着，图片要体现人的价值。Jul 25, 2011 21:02:30
264初卫平照猫画虎谁不会啊Jul 25, 2011 21:02:42
266黄河高温假写入法定假日就是以人为本Jul 25, 2011 21:03:45
267飘过大海以人为本 我们连人的含义都不理解Jul 25, 2011 21:03:47
摄影主题敲定
现场抓拍
进入上期稿件点评阶段：
268张硕御月下面请连老师给大家点评上期文字稿吧，大家欢迎哈:clap:Jul 25, 2011 21:04:31
273wxpzp对照主题，按照要求好好准备！！Jul 25, 2011 21:04:44
279wxpzp欢迎连老师:clap:Jul 25, 2011 21:05:05
280连利英下面由我对文字稿做个简单点评。我觉得要写好稿，首先要解决的是思想和方法，下面我就从三个方面谈谈我的认识。个人观点，谨供参考。Jul 25, 2011 21:05:11
282马兵初老师，平台的原则和老师们讨论的原则是少数服从多数，你怎么忘了Jul 25, 2011 21:05:20
284连利英第一个问题是关注版面。Jul 25, 2011 21:05:30
285初卫平点评是非常重要的一环，欢迎连老师Jul 25, 2011 21:05:30
288连利英通讯员必须时刻注意版面,这正像一个企业的厂长,他只研究自己的生产是不得的,必须关心市场, 不关心版面而埋头于自己写作的通讯员是要吃亏的。所以，我们写稿必须努力使自己的作品适应版面的需要。1、 应该知道和懂得报纸的总的指导思想和近期的报道思想.2、 应该知道和懂得报纸版面的编辑方针，即它的特殊的需求。3、 应该关注版面的新变化和新动向。这就是班组天地连续报道时，我们需要认真考虑的问题，考虑主题的连续性、递进性，考虑主题制定的目的是什么，确定大方向，然后再进一步思考。Jul 25, 2011 21:05:48
289张而不扬:clap:Jul 25, 2011 21:05:58
290连利英第二个问题是注意系统思维和重点思维。Jul 25, 2011 21:06:36
291连利英写作前是要经过艰难思索的，但如何思索，我觉得学会系统思维和重点思维是重要的。系统思维就是把事物作为一个系统来看待，不仅如此，还要把这个系统放在眼里一些更大的系统中，放在与其他系统的联系中来看待。这种思维，要求的是面面俱到，不仅是面面俱到，而且要找出面面之间内在的有机联系，不仅要找出这种联系，还要在动态中发现它们的变化和趋向。Jul 25, 2011 21:06:50
292连利英所谓重点思维，是抓住事物的重点、关键、要害，转斩、关节等等作为目的和成果的。如果说系统思维在其思考过程中更多地表现为搜集、排列、综合的话，重点思维则更多表现为比较、排斥、突出。系统思维和重点思维是辩证统一的关系，没有系统无所谓重点，没有重点无所谓系统。Jul 25, 2011 21:07:08
293连利英比如我们写班组先进文化，就要把它放进社会倡导的主流文化中、放在推进企业进步、国家进步的大系统中去思考。时代变化了，今天我们需要的是什么样的文化。本期主持词就找到了学习力和创新力两个方面的内在联系，并指出重点要用学习力打造创新力。Jul 25, 2011 21:07:28
294张硕御月连老师辛苦啊Jul 25, 2011 21:07:51
295连利英第三个问题是写稿要立足于帮助人们把握今天或明天。Jul 25, 2011 21:07:52
296liujianglong: ???????????????????????????????????????????????Jul 25, 2011 21:08:04
297连利英新闻要富有现实针对性和具有普遍意义的指导性，如果我们提供的稿子，不能回答积存读者心中的疑惑，不能帮助大家认识和把握今天或明天可能出现的新情况，就不是合格的新闻。因此，大家不要只停留在新闻表象上，而是要深入挖掘背后的东西。Jul 25, 2011 21:08:05
298连利英头条《把个人钻研变成一群人的事业》分析，1、文章大的理论思想是围绕学习力、创新力来写的；2、标题经过夏老师修改后，点出了班组先进文化不仅是要个人进步，更要团队进步；3、选择人物典型，有说服力。赵林源是全国劳动模范、全国五一劳动奖章获得者、国家科技进步二等奖获得者，辽宁抚顺石化公司工建三公司的密封班班长。他原是一名只有初中文化的工人，可今天却当上了博士生导师。这样的开场白让人佩服，极易引起读者往下探究的好奇。4、以上三点，对今天班组文化建设有普遍意义的指导性。Jul 25, 2011 21:08:31
299马兵关键词：文章要放进社会倡导的主流文化中:clap:Jul 25, 2011 21:08:44
300连利英《人人可以成才》抓住了班组文化建设的目的，就是要班组员工个个都成才，以员工成才带动班组、企业、社会进步。Jul 25, 2011 21:09:02
301连利英《亲情文化让谁也不甘落后》，一个团队只有拧成一股绳才会取得成功，那么什么最能凝聚员工的心？此稿回答亲情，最朴实、最管用的亲情文化是班组进步的动力。Jul 25, 2011 21:09:27
302连利英未见报稿的一点粗浅看法。Jul 25, 2011 21:09:43
303初卫平:clap:Jul 25, 2011 21:09:48
304连利英《班组先进文化：在这里，让我找到了做人的尊严》说理不透，观点不清，所选素材较散，没有围绕稿子的中心选材。Jul 25, 2011 21:09:54
305连利英《“336”提升模式，农民工成了文化人》讲得不是班组事，稿子是从现象来说明这种提升模式的成绩的，与班组文化建设有差距。Jul 25, 2011 21:10:03
306连利英《刚毅的铁路人》写成了个人先进事迹，我们是要通过优秀员工、班组长代表的行动来反映班组文化建设的主题，并不是单纯表扬某个人的先进事迹。Jul 25, 2011 21:10:15
307连利英《班组文化成为人才孵化器》，此稿与见报稿《把个人钻研变成一群人的事业》的写作思想类似，但主人公成长过程交待粗糙，其中内在的思想没有很好地表现出来。Jul 25, 2011 21:10:26
308马兵关键词：新闻要富有现实针对性和具有普遍意义的指导性:clap:Jul 25, 2011 21:10:27
309连利英还有一些稿子把班组文化的定位表面化，没有写思想，只是见山说山，见水说水，比如留言板、小红旗等等，这些东西只是班组建设中的一个小的载体，是一个表面化的物质表现，并不是班组先进文化的主体。Jul 25, 2011 21:10:44
310连利英其他稿子我就不点评了，大家可以与见报稿认真对比，自己找找不足，只有不断总结才能进步哦。我的点评到此结束，谢谢大家支持。Jul 25, 2011 21:11:00
315连利英预祝各位老师上稿,我还有点事,先撤了,晚安Jul 25, 2011 21:12:05
316黄河连老师是哲学家哈Jul 25, 2011 21:12:07
319马兵关键词：大家认识和把握今天或明天可能出现的新情况，就不是合格的新闻Jul 25, 2011 21:12:33
321初卫平马老师说的好，支持！Jul 25, 2011 21:13:16
322张硕御月主题：职工热学“七一”讲话（2）以人为本1，要写好这新闻,需要注意几点：第一，要结合讲话内容感受以人为本；第二，要用班组职工的体验事实来讲以人为本；第三，要结合当前职工需求说以人为本；第四，要写成新闻，不要写成经验、总结等。Jul 25, 2011 21:13:19
323liyuling受益匪浅啊！Jul 25, 2011 21:13:25
324张硕御月摄影主题：现场抓拍Jul 25, 2011 21:13:26
325wxpzp大家要仔细体味，找到突破点！Jul 25, 2011 21:13:33
327张硕御月班组天地推出安全专栏，关于安全稿件内容请大家发在文字投稿通道，发帖时选择安全专栏投稿的分类即可，截稿时间为（周三）晚上12点整。 提示：安全稿件，一定要是新鲜的安全管理经验、安全新做法、新问题、新思考、新措施等。Jul 25, 2011 21:13:55
331张硕御月老师们投稿时要注意企业名称要写完整，注意选择稿件分类哦:)Jul 25, 2011 21:14:27
336张硕御月大家对今晚主题没有疑问的话，就到此结束啦。Jul 25, 2011 21:17:10
主题讨论顺利结束
文字稿主题
职工热学“七一”讲话（2）以人为本1
注意几点：第一，要结合讲话内容感受以人为本；第二，要用班组职工的体验事实来讲以人为本；第三，要结合当前职工需求说以人为本；第四，要写成新闻，不要写成经验、总结等。
摄影主题
现场抓拍 耀杨辛苦了！
认真学习了！ 认真学习了！ 认真学习了！ 耀杨辛苦，认真学习了！
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