61个服务项目让职工群众生活更美好
青岛推动工会联系引导社会组织工作提质增效《山东工人报》（2024年03月15日 第A1版）
本报讯 近年来，青岛市总工会突出 “三个聚焦”，坚持 “三个强化”，促进工会联系引导社会组织工作提升高度、拓展深度、扩大广度，工会社会组织工作实现长效化、规范化、专业化，其做法入选 《全国工会联系引导社会组织工作法40例》，培养的莱西联系引导社会组织工作典型得到全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王东明及山东省领导同志的批示肯定。去年以来，青岛市总工会联合民政部门征集130个服务职工项目，首批入库61个并向全市发布推广，涵盖了劳动竞赛和技能提升、职工健康、公益和志愿服务等8个类别，以更好满足新时代职工群众美好生活需要。
聚焦顶层设计，强化部门联动，进一步提升联系引导社会组织工作高度。将联系引导社会组织工作纳入青岛市政府与市总工会联席会议，与政府有关职能部门共同研究决策，部署安排。与民政部门联合开展社会组织专项调研，详细掌握2390家市级社会组织注册地、法人、业务范围及联系方式等信息情况，做到底数清、情况明；联合出台 《关于加强社会组织工会建设的意见 （试行）》，推动社会组织建会618家；联合出台 《关于培育推广社会组织服务职工项目的实施意见》，引导社会组织有效提供公共服务，参与社会创新治理，促进社会组织健康有序发展。为加强经费保障，青岛市总工会出台 《关于工会联系引导社会组织为职工提供专业化服务的实施意见》，对评为市、省、全国工会服务职工优秀项目的社会组织，分别给予1至3万元的经费补助。
聚焦培树典型，强化示范引领，进一步拓展联系引导社会组织工作深度。指导莱西市总工会探索建立 “1+2+4”工作模式，即：设立 “一个中心”、搭建 “两个平台”、完善 “四项机制”，得到王东明等国家、省、市领导同志的批示肯定。孵化培养了一批社会组织服务职工优秀项目典型，涌现出全国优秀项目3个、省级优秀项目3个、市级优秀项目32个。结合贯彻落实王东明等领导同志批示精神，推广莱西市总工会经验做法，在全市开展 “七个一”行动，即：开展一次社会组织调查统计、培养壮大一批工会联系引导的社会组织队伍、联系团结一批社会组织代表人士、孵化培养一批服务职工优秀项目、大力推动一批社会组织依法建会、有效维护一批社会组织职工合法权益及探索形成一套社会组织工作机制方法。行动开展以来，联系引导紧密型社会组织200余家，骨干型社会组织300余家，联系团结社会组织代表人士500余人。
聚焦资源共享，强化双向服务，进一步扩大联系引导社会组织工作广度。引导社会组织发挥专业优势服务职工群众。去年以来，市总工会联合民政部门在全市社会组织中征集130个服务职工项目，按照优中选优的原则，经过逐级推荐，实地考察、层层筛选，建立社会组织服务职工项目库，首批入库61个服务职工项目，并向全市发布推广，这些服务项目涵盖了劳动竞赛和技能提升、职工健康、公益和志愿服务等8个类别，更好满足新时代职工群众美好生活需要。指导工会组织发挥阵地优势服务社会组织。充分利用新时代区域共享职工之家、“青岛·惠工家”等工会阵地，免费向区域内的社会组织职工开放共享，并根据工作实际，因地制宜，为社会组织开展公益活动提供场地支持，通过双向服务促进互动交流，激发社会组织活力，实现社会组织与工会组织工作互相促进，紧密结合。 （王春晖） 61个服务项目让职工群众生活更美好 紧密结合
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