wxpzp
发表于 2012-12-20 15:14:19
回 1楼(为生歌唱) 的帖子
是啊，好政策再多，不落实，等于零。
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:22:21
回 2楼(沩水云飞) 的帖子
政府只是开空头支票，企业不兑现，员工也无奈。
工资本来面目是市场形成的，是劳资博弈的结果，只是很多企业员工不敢去博弈。
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:24:14
回 3楼(暮苍梧) 的帖子
落实难啊！
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:25:01
回 4楼(爱好作为) 的帖子
哈哈！谢谢！
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:25:46
回 5楼(gyf695400) 的帖子
想到一起了！
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:27:12
回 6楼(沙漠里的鱼) 的帖子
谢谢！
好像是这个道理，哈！
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:28:12
回 7楼(胡云峰) 的帖子
很正确！
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:29:23
回 8楼(鸿雁) 的帖子
对！关键在于落实，仅有政策远远不够！
wxpzp
发表于 2012-12-20 15:30:31
回 9楼(杨柳含烟) 的帖子
期待愿望能够实现！
yuyan
发表于 2012-12-21 00:30:41
在对待员工涨工资问题上，企业高管、领导千万不要把国家控制高管薪酬和给员工涨工资对立起来。