刘桥一矿群安监督打“亲牌”
安徽恒源煤电刘桥一矿工会针对春节前后职工容易出现习惯性“三违”现象，超前采取灵活多样的亲情式安全教育，筑牢了矿井新年安全第二道防线。以亲和力说服。该矿工会女工协管会积极发挥女工协管作用，针对安全不放心人，深入班组，走家串户进行摸排，对症下药，以说服教育一对一谈心的形式，化解心结、解决生活中的困难，使职工卸下包袱，走出误区，一心一意干好本职工作，确保个人与班组安全无事故。
以感染力引导。通过班前会，深入区队开展安全理念宣灌、“每日一题”学习等活动，树立安全标杆个人和标杆区队，时刻提醒和引导职工在入井的主要路口和通道，多看一眼“安全嘱语”，多想一条“安全警句”，多思一句“安全提示”，多观察一幅“安全漫画”，让职工在安全文化的氛围中，耳濡目染，潜移默化接受教育，以达到防患未然的目的。
以和谐力帮教。群监委员会通过建立“三违”职工档案，签订夫妻联保合同，架起职工与家庭的安全信息桥梁，实现了“开门式”交流、“闭门式”沟通、“家庭式”谈心，使职工真正认识到“严是爱、松是害”的深刻道理。
作者：王淮如
单位：安徽省淮北市刘桥一矿宣传部
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