22家民企成为宁波企业文化建设样板
已经过去的一年，让很多民营企业经历了各种市场阵痛。民营企业如何才能走得更稳、走得更长久？宁波的企业家发现，要做百年企业，要想在危机中取得逆势增长，以人为本是根本，优秀的企业文化建设是关键。“要以实干精神兴事业，要以企业文化兴企业。”在日前举行的宁波市民营企业家协会主办的第三届年会上，该协会向广大民营企业发出积极推进民营企业文化建设的倡议，号召用企业文化这股“正能量”助力企业成功实现产业结构调整，促进企业创新驱动持续发展。
宁波市民营企业家协会会长、奥克斯集团董事长兼总裁郑坚江作了题为《宁波民营企业如何“赢”就未来》的主旨演讲，2012年的奥克斯取得了销售405亿元的突破。郑坚江认为，民营企业应注重企业文化的建设，企业文化建设是企业健康发展强有力的保障，卓越的企业文化有利于企业事业共同体的构建。
宁波志清实业有限公司董事长陈志清向全市民营企业宣读“以实干兴事业，以文化兴企业”的倡议书。
倡议书说，实干兴业，就是要深入学习党的十八大精神，以“实干兴企”投入到“实干兴邦”伟大的“中国梦”。没有实干，就没有宁波的今天，没有实干，就没有我们民营企业的今天。
倡议书指出，文化兴企，就是要积极构建企业文化，以优秀的企业文化软实力实现全体员工的共同奋斗。实干不是盲干，也不是蛮干，更不是企业家一个人干，而是脚踏实地、实事求是，科学地、有效率地带着全体员工一起“巧干”。要“巧干”就需要借助企业文化背后的软实力。
倡议书呼吁民营企业家，“让我们紧紧把握时代的发展脉搏，以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，乘势而上，抢抓机遇，坚持不议论、不犹疑、不观望，以实干兴事业，以文化兴企业，强化创新驱动，带领企业在新的历史征程中谱写崭新的篇章。”
来源：和讯网
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