263264 发表于 2013-7-2 17:43:46

但愿所有的企业都如此。

一碗清水 发表于 2013-7-2 20:47:50

学习老师美文。

0739lyx 发表于 2013-7-3 09:53:07

学习张老师美文。企业内招的关键是能否杜绝暗箱操作,做到绝对公平

为生歌唱 发表于 2013-7-4 15:02:13

今天再来欣赏一遍。

wxpzp 发表于 2013-7-5 11:15:21

文章更多地体现在照顾层面,人文层面,还可以增加在社会层面有哪些好处,让文章更有深度!

一碗清水 发表于 2013-7-5 14:26:18

再次学习“爱好作为”老师的正方观点

爱好作为 发表于 2013-7-5 14:32:03

谢谢各位老师的关注,欢迎老师多提宝贵意见。

爱好作为 发表于 2013-7-5 14:32:55

回 14楼(wxpzp) 的帖子

谢谢王老师的精心点评,欢迎老师多多赐教。

沙漠里的鱼 发表于 2013-7-6 00:29:14

从人性化关怀的角度上考虑,每个企业都存在或多或少的困难员工,他们在社会上底层,一没背景、二没本钱、甚至还是个很困难的家庭。像这样的家庭就应该得到企业的照顾,得到企业大家庭的温暖。

登高的温石 发表于 2013-7-6 21:40:31

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查看完整版本: 【正反】内部招录也不是未尝不可