渝阳矿工会让员工感受“家”的温暖
李大冬都说工会是“家”，要想让员工充分感受到家的温暖，在困难、无助时得到家的关怀，工会就要积极向困难群体伸出援助之手。2013年以来，渝阳煤矿工会加大了帮困扶贫力度，扩大了帮扶范围，让困难员工的实际问题得到及时解决，营造了和谐的矿区环境。
困难补助彰显人文关怀。今年，渝阳煤矿员工家属生病、员工受伤、家中发生意外等共计375人得到矿工会的困难帮扶，帮扶资金达127360元。“还是国有企业好，我生病得到了矿工会1500元的困难帮扶；生病期间工资少，又得到300元的生活补助。”曾在外漂泊多年的采煤二队员工赵孝平深有体会。据统计，就2013年得到1000元以上困难补助的员工就达20人，供应科员工石世清生病住院两次，按扶贫帮困办法各得到了1500的困难帮扶金。该矿工会规定：员工生病住院、直系亲属死亡、家中发生意外事故等，基层工会要第一时间前去慰问，必要时可向矿工会汇报并一同前往慰问。
金秋助学关爱贫困学子。金秋助学在该矿举办近20年来，每位考上大学的员工子女都会得到矿工会的热心资助。今年，考上大学的47名员工子女分别获得500元助学金，工亡家属子女陈永桥还另外获得矿工会2000元的补助金。“在我高考期间爸爸工作受伤，家人为了不让我分心都未告诉我实情。如今我终于考上理想的大学，我没有辜负他们。”在今年该矿金秋助学座谈会上，掘进队员工巫泽贵之女巫洪静表示今后学业有成后会报答社会、回报渝阳，孝敬父母。
高温慰问体现以人为本。今年重庆的气温是63年来最高的。7月至9月，在渝阳煤矿40度以上的气温就达30余天，基层队地面辅助人员每天顶着烈日上班，很多人手臂都被晒掉了皮，特别是红炉房、电焊班室内温度高达50度。见此情况，该矿工会坚持在35度以上就向高温作业点的员工送清凉。不定期对排矸场、救护队、机修厂等地面单位赠送西瓜、藿香正气液、中草药等防暑降温的水果及药品。“今年从未发生过员工中暑事件。”该矿工会主席孙彪说道。
“在大力开展党的群众路线教育实践活动的今天，渝阳煤矿把全心全意为员工服务作为宗旨，真心倾听员工心声，务实解决困难，全力做到哪里有困难，哪里就有帮扶的声音。”渝阳煤矿党委书记刘华要求矿工会，企业经营越困难，越要加大帮扶力度。
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