“我们会背，也会做到！”
张集煤矿用“安全对话”检验干部工人本质安全度原标题：“我们会背，也会做到！”
■ 万通、杨振
“您好！我是杨成超。按照《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于开展‘千名干部与万名矿长谈心对话’活动的通知》要求，今天很高兴与您进行一次面对面的谈心对话。您可以实话实说，不要有所顾虑。”
4月3日上午9时30分，当山东丰源集团股份有限公司张集煤矿矿长王绪成准时步入谈话地点后，山东煤矿安监局党组成员、副局长杨成超就站了起来，亲切地和王绪成握了手。
“杨副局长好！我是张集矿的王绪成。很荣幸能有机会跟领导交流一些观点，反映下心声。”落座以后，王绪成就打开了话匣子。
原来，张集煤矿是一家基建矿井，自2007年7月1日开始筹建，2010年5月19日实现开工建设，预计将于2015年末正式投产。到目前为止，已累计完成投资173373.76万元，完成预算投资的82.02%,实现了安全高效建设。在此期间该矿主井井筒掘砌工程分别获得全国煤炭行业优质工程和“太阳杯”工程称号，主井筒冻结工程获山东省煤炭工业优质工程奖，副井井筒超厚粘土层冻结技术研究获中国煤炭工业科学技术进步三等奖。按照山东煤矿安监局鲁西分局将辖区内所有煤矿全部谈心对话一遍的计划，杨成超来到鲁西分局，已先后同该辖区内的31名矿长进行了谈心对话。
“长期以来，我们提出了‘矿建速度让位于安全，宁可放慢矿建步伐也要保障工程质量’的理念，十分注重打造‘树精品理念，创精品工程，铸安全基础’的管理文化，实现了高质量、高标准、高效率筹建。”杨成超在听了王绪成的开场白之后，就很感兴趣，满意地点了点头。
“张集煤矿隶属于山东丰源集团，集团的安全观就是：‘所有的安全事故都是可以防止的’。作为每一位丰源人，都会高度认可丰源企业文化，忠实地践行这一企业文化。我也不例外，而且说，我打内心深处坚信这一观点。事实上也已经证明，无数煤矿也确确实实地实现了本质上的安全生产。因此，只要我们尽职守规是能做到安全生产的。”提起对煤矿安全的认识，王绪成认为必须要先摈弃煤矿事故“必然论”，才能用心思去抓好煤矿安全。
“多年的工作经验，使我养成了仔细研读事故案例的习惯，特别是一些重特大事故的发生和处理让我永记心间。一条条鲜活生命的逝去，让一个个家庭支离破碎，还有那些矿长不仅倾家荡产，更有的身陷囹圄，失去了自由。总之，我主持张集煤矿建设以来，对煤矿安全有深刻的体会。矿长的责任重于泰山，当好矿长不容易，当个称职的矿长更不容易。”王绪成态度诚恳，实话实说。
“谈得很好，认识很到位嘛！那么我问下您，《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》中的第三条内容是什么？”杨成超对王绪成的谈心对话很是满意，但他出人意料地抛出一个问题，谈心对话活动一下子“变脸”成了“考试”。
“必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险作业。”王绪成张口就来。
“那第七条呢？”
“必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格、持证上岗，严禁违章指挥。”王绪成照样对答如流。
“呵呵，不问了，掌握得确实不错！”杨成超笑了起来。
“不光我会背这‘铁七条’，我们矿班组长以上的人员都会背；而且我们也会做到，坚决执行好落实好这‘铁七条’！”王绪成认真地说道。
紧接着，王绪成还就如何构建山东煤矿安全生产长效机制的这个话题，向杨成超提出了自己的8点建议，杨成超对此一一作了记录。
“这次谈心对话活动很成功！”活动结束时，杨成超、王绪成分别在工作人员递过来的《谈心对话双方签字单》上郑重地签上名字后，杨成超这样满意地说道。 我的电脑看不到平台小标了，不知什么原因。 张集煤矿用“安全对话”检验干部工人本质安全度，这个大标题拟得好！谢谢老师。
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