职工期盼明天一定更美好（“两会”：职工也有话说）
职工期盼明天胜过今天（职工希望明天更美好）耿平
【现场传真】说说咱们的心里话
“两会”召开前夕，企业一线工人最关注什么、期盼什么？2月24日下午，笔者到中石化山东下属企业石化销售分公司东方加气站采访，直接听取一线职工对“两会”的心声。
笔者与站上几位职工攀谈起来：“各位师傅，两会就要召开了，有什么心里话尽管说说。”
“心里话倒是有不少，可我们说了有谁听啊，不想想你是谁呀……”
“是啊，我们说了两会代表又听不见，这旮旯又没有‘两会’代表，说了也不是白扯吗？……”几位师傅七嘴八舌地打开了话匣子。
“请大家放心，我来之前专门给全国技能大师代旭升打了招呼，到时请代大师到人代会上给大家做代言人。”看着大家疑惑的目光笔者赶紧解释。
“是这样，那我倒要说说咱们的心里话。我盼着让职工工资涨点。开两会，我们最盼什么，当然是工资收入了，现在物价涨得这么快，让我这个泥腿子都知道了个新名字叫CPI，房子也买不起，整天抠抠嗦嗦算计着过日子，囊中羞涩啊，不是说要让职工共享企业改革发展的成就吗？要我干活没说的，看看这点可怜的工资，心里不是滋味。你看我1989年参加工作，工资才1500多元，整天就盼工资能涨上去，不能说跟北京、上海大城市比，也得让普通职工不觉得手头太紧吧……”普通职工王亮说话滔滔不绝。
“你想得倒美，还想涨工资，不降就不错了。听说了吗？现在金融危机影响到企业，好多企业关门大吉了，职工下岗了，我们能保住岗位就不错了，听说我们这儿也要减薪……”女工李娟快人快语。
老职工张伯成好不容易抢到了话缝：“没什么别没钱，有什么别有病。现在我们平头百姓实在是看不起病，我上次感冒就花掉几百元。过去十几元就能治病的药，再也没有了。一是不赚钱的药被药厂换了新名字，成了几倍、十几倍价格的新药；二是价格低的药医院和医生因为赚不到钱不愿进也不愿开。连医生自己也说：现在能治病的便宜药越来越少了，治不好病也治不死人的昂贵新药越来越多。盼两会能在‘看病贵’上开点管用的‘处方’。”
“我是盼带薪年休假制度落实到位。企业虽然有了带薪年休假制度，可这儿没有落实。领导总推说一线倒班岗位“一个萝卜一个坑”，执行起来有难度等原因，把咱们的权利剥夺了，成了个画饼，我觉得体面劳动是一句空话”80后职工陈明亮说话有理有据。 ?
“我想最关心的还是自己的进步，我都干了半辈子了，还没混上个高级工，希望企业多增加一些名额，不管是老头、还是小姑娘，都给大家提供成长的机会，特别是给一线真正干活的，而理论水平稍差的‘老家伙’开开小灶，制定一些特殊政策，提供成长的机会。不然，退休时还是个中级工，怪寒碜人的，没法给下一代交代啊。”老职工李建国摸着斑白的头发很是无奈。?
站长郭明华最后总结道：“大伙说的有些是牢骚话，但是真心话。咱们参加不了‘两会’，也不能直接递交提案、参与讨论，但咱们却可以通过企业的两会代表或者借助报纸等媒体，喊出我们自己的声音，向‘两会’建言，说不定今天说的还真能引起中央领导和‘两会’代表的重视，并出台新的政策来，相信明天一定会更好……”
看到大家的期盼和建议非常实在，也非常中肯，笔者一一作了记录，也热切希望今年的“两会”上能听到咱们一线职工的声音。
【笔者感言】让职工的明天胜过今天
现在，“两会”越来越重视以人为本，更加关注民生，今年也不例外。保障职工合法权益、生活质量的提高和职工成长等方面的议题已成为“两会”关注的热门话题。
希望是一种动力，有希望才会去追求，有追求才能有发展；希望还是一种信任，把希望播种在心田，是基于这样一种基本判断：春天播下希望，秋天一定会收获成果。生活在最基层的一线职工，他们也许会缺这少那，但从来就不缺希望，他们始终抱着这样一个信念：明天会更好。
从现场采访中了解到，职工都说出了自己心中的期盼，说出了他们的希望，这是他们关心企业，爱岗敬业，长期思考的结果，也是一线职工心系企业，心忧天下，为企业发展建言献策的主人翁意识的充分体现。
改革开放以来，我们的企业也发生了翻天覆地的变化，职工也在享受企业发展的巨大成就。但也有不少企业职工工作生活质量还与他们的期望有很大的差距。因此，企业帮助他们过得更好，让明天胜过今天是合理的要求，也是企业履行社会责任的具体表现。
据笔者观察，在企业里，不少职工的正当权益还没有得到充分保障，职工的合理诉求还没有得到足够重视，特别是一些企业职工的成长还没有得到充分关注，存在职工技能晋升慢、用而不“养”的现象，有很多的期盼和希望难以实现。他们强烈希望把他们的建议和期盼传递到“两会”上，引起“两会”代表和中央的重视，出台一系列政策保障职工工作得更顺利，生活得更体面，成长得更快捷。
时下，我国企业正受到金融危机的冲击，部分企业陷入经营困难，甚至面临着职工下岗和减薪的考验。但确保职工安全健康权、休假权等基本权益不受损害，生活质量不下降并逐步有所提高，助推职工的成长，也是企业最大的政治责任。在严峻的经营形势面前，越是在困难的时候，更需要企业抱团取暖迎接“暖春”，更需要凝聚职工意志，千方百计挖掘潜力，发力创新，使出牛劲，创造牛绩，共克时艰，帮助企业安然度过难关。
当然，企业对职工的关爱也一定会赢得职工的感恩和倾力回报，调动起亿万职工立足岗位开展创造性劳动的积极性，从而为实现明天胜过今天打下坚实的基础。 学习了 热切希望今年的“两会”上能听到咱们一线职工的声音。
希望真实反映职工心声，不要不痛不痒的话语；希望能切实解决问题，不要文过饰非。 期盼明天会更好 支持顾哥！！！ 支持银老师的意见 支持
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