【正方】为佛山市“富二代”挂职点赞
说到挂职锻炼，我们大多会想到从上而下的挂职，也就是说，上级机关派需要锻炼的人到基层担任某种职务。这些年，“挂职”出现了“倒挂”现象——向上挂职。广东佛山市委组织部最近从100个报名者中挑选48名青年民营企业家，分派到36家国企挂职。这就是一种典型的“倒挂”。近年来，由于“富二代” 的成长环境和接受理念的不同，与父辈形成了较大的差异。尽管如此，“富二代”也是新的“创一代”，他们当中的优秀者本身也属于难得的人才，通过培训让这些优质势资源有效发挥作用，更好地服务社会和造福大众，也不失为一项民生工程。
让“富二代”到国企“挂职”学习，不但很有必要，而且更能学到很多解决民营企业问题的知识经验，广东佛山挑选青年民营企业家到国企挂职的举措，不仅是观念上的创新，是非常有益的尝试，更值得其他各地为之效仿。
国企的规范管理，不折不扣执行落实国家各项法规、政策，以及勇于承担社会责任的精神都值得民营企业学习和借鉴。尤其是在落实劳动法规、保障职工福利、休假、劳动保护以及养老等各种制度保障方面，为民营企业做出了表率。因此，让民营企业家到国企挂职，虽然不参与国企的经营管理和决策，但是民营企业家们对企业发展尽心尽责的“以厂为家”甚至“勤俭持家”的精神等也对国企领导产生了一定的影响，这种“取长补短”和“优势互补”的交流方式。无论是对民企还是国企，都互有收益。
当然，挂职培养“富二代”能否“现学现用”，我们暂且不做定论，但从前瞻性来看，是值得倡导和探索的。佛山政府这种先民营企业之忧而忧，后民营经济持续发展之乐而乐的做法，体现了政府的社会责任感，面对如此敢于为先的创举，的确值得为其“点赞”。 先来支持！ 付老师出手啦，真给力，我先给你点歌赞 写的真好，观点很明确，不愧是才女 才女的文章支持一下 文笔真美，名不虚传也，赞 给您鲜花 前来支持，学习 引用第1楼为生歌唱于2014-06-23 07:04发表的:
先来支持！ p_w_picpath/back.gif
谢谢李老师第一时间支持！