青春，在这里闪光——记全国青年安全生产示范岗赵家坝矿机电队青安岗
青春，在这里闪光——记全国青年安全生产示范岗赵家坝矿机电队青安岗
川煤集团广旺公司赵家坝矿机电队青安岗实施岗员素质工程、安全工程、创效工程，为矿井安全生产发挥好后勤服务兵的作用。今年，他们被评为全国青年安全生产示范岗。
人人都有“两把刷子”
“在机电队，要是没‘两把刷子’，哪能呆得住，干得好工作？”这是对从事机电技术工作人员的敬佩。这就要求机电队员工人人都必须练就一身绝活，而青工则更要知识技能全，服务能力强。对此，该队年仅28岁的党支部书记，技术骨干的熊海宁极力为青工搭台子、架梯子、压担子，为他们搭建成长平台。
该队积极开展岗位练兵和技术比武，让全部员工都练就了一身绝技。去年该队1人被评聘为首席员工，8人被评聘为星级员工，占据全矿首席员工和星级员工的一半。该队还通过签订师徒协议，为每位青安岗员配备了1名经验丰富的师傅传帮带。首席员工杨育海是机电队的骨干成员，他在实际工作中练就了问题判断“准”、故障排除“快”、维修工艺“精”的绝活。今年初，杨育海带着徒弟赵有为在1926安装皮带机设备，突然井下1回路跳闸，杨育海立即打电话询问调度室，在得知102下部配电高压防爆开关显示短路信息后，凭着多年经验，他立即判断出故障是高压电缆终端接线头爆裂。于是他立即带着赵有为到该点清查线路，果然发现102下部石门供102-104局扇高压电缆终端接线头爆裂，他们迅速制作接线头并烧接，不到30分钟，就恢复了1回路供电。
“今年春节，几名青安岗员就主动放弃休假，花了2天时间就完成了主井绞车变频器改造，要是没‘两把刷子’，怎能完成任务，这就是我们青安岗的战斗力。”副队长彭方洪对岗员的工作能力翘起大拇指。
个个都是青安岗员
机电队检修电工班主要工作是处理生产过程中发生的机电设备故障，做好现场设备的巡回维护和检查。其工作的特殊性，使他们上班时间不仅不定时，还有可能一天要下几个井。对此，该青安岗把业务保安作为争创标准示范岗的首要工作，全队所有青工均属青安岗管理，要求他们上班即上岗，包保班组安全，每班坚持排查安全隐患，守护现场安全。
“每月我们组织2次查岗，不定时对作业现场进行突击检查，对各岗位注意事项进行讲解、对工作盲点进行警示、对岗位人员进行安全知识提问，切实提高员工安全意识，排除隐患，查处违章。”胡洋参加工作才一年多，就接棒岗长的职务，继续传承青安岗的优良做法。
同时，他们每月开展1次专题培训，讲述“安全小故事”，邀请工友现身说教，使青工在倾听故事中得到启示、受到教育，提升履职意识和履职能力，做到首先“自身硬”，自身无“三违”，再带动和规范生产现场安全秩序。
全员都是“发明家”
近两年来，企业经营形势不是很好，该青安岗主动作为，围绕“改革创新，扭亏增盈，青年先行”主题实践活动，创新人才培养模式，以岗员为主的星级员工创新创效工作室的成立，让创新创效工作有了平台。
“最开始，大家创新创效劲头都不高，后来搞出了个项目，居然还获了奖，这给了我们很大鼓励。”陈小洪一说起创效工作，便追根溯源起来。
面对创效话题，岗员胡应斌饶有兴致，“这个皮带运输机下层皮带防跑偏装置，就是通过我们反复研究，优化设计，而制作的，解决了皮带经常跑偏的问题，保障运输效率，减轻了维修工作量，并在全矿得到推广运用。”
在青安岗和工作室的共同指导下，通过学研结合，以产出创效为目标，已经取得了丰硕成果。近两年来，他们已有13项小改小革，提出合理化建议57条。他们还通过“修、配、代、改、换”和自制加工等方式充分利用材料，变废为宝，做到物尽其用，两年来，节约和减少材料投入50余万元。 （戚彪 刘成功）
通联：广元市苴国路555号广旺集团公司党委工作部 戚彪 628017
电话：0839-3295999 13808124156
页:
[1]