16局2公司党委搭建微信平台
石会婷近日由中铁16局集团2公司党委搭建的中心组理论学习微信公众平台受到了公司党委中心组全体成员的热烈赞誉。认为这一新的学习平台既简洁，又方便，更显灵活，随时随地都能打一手机学习。这是继该企业创建中心组理论网上学习四年后的又一创新学习方式。在施工企业里，党委中心组理论学习一直是企业里的一道难题，由于不学习即不符合上级组织的要求，也不符合现阶段企业发展的需要。然而，要集中学习，怕高度的人员难集中；分散自觉，效果难把握。2公司现在实行每季度集中一次中心组理论学习。仅管如此，人员还是难以集中起来。全公司近百人分散在全国15个省市50多个项目上。想要集中起来学习确实有很大困难。
何况有一部分同志认为：项目工期紧，工地拆迁难，业主要求高，没有时间回去集中学习。另有部分同志认为：我们的重要工作是满足业主的质量和工期要求，把好施工安全关，年底时把效益交上来才是硬道理。鉴于以上这种想法，有一部分人把集中学习当负担，每次通知学习，有事没事都要找点理由：不是说工地有检查，就是业主要求开会而推脱。而在远离大本营的项目，如青海、珠海、广西、四川等地的领导，每季度回来学习一次成本也的确太高。久而久之，一些中心组成员对学习不感兴趣了，甚至还有人对学习产生了厌倦。企业中心组成员要不要坚持集中学习，共同提高理论素质，适应现代企业发展需要，就成了企业中一个迫在眉睫的大事。
而为了能够合理安排好学习，既满足上级组织的要求，又结合单位实际性质，中铁16局集团2公司党委采用了先后采用过多种措施，比如现场集中学习和在网上开辟中心组学习专栏等方式，可这样的方式还是未能都达到一定效果。
近年来，随着智能手机的普及，移动互联网发展方兴未艾，微信注册用户已突破了4亿户，2公司党委发现一新的“潮流”后，紧紧抓住这一契机，开办微信公众平台，促进中心组成员学习，让大家随时得到“充电”。一个月以来，利用微信平台强大功能，发文字、图片、语音、视频给所有订阅用户群发消息，实现了一对一的交流互动，在后台自定义相关关键字后，还可实现阅读过后自动回复功能。二公司党委搭建中心组学习微信公众平台后，指定专人负责平台更新，定期编辑发布最新理论知识，适时推送党的方针政策、学习视频、公司重要新闻、养生知识等，以图文并茂、语音影音等丰富的方式向中心组成员主动推送。
在项目工作的党工委书记范文忠感慨道：“以后要是没时间来参加集中学习，只要有手机和网络，也能同步学习，尽管不能同大家一起思考但是却能不掉队，这一方式给我们带来了极大的方便。”
公司党委书记刘生龙说：“现在我们每个季度才集中学习一次，时代在发展，社会在进步，新时期的企业领导干部，不仅需要把自己份内工作干好，同时还需要快速接受新知识，培养新能力，开阔新眼界，如果不学习就肯定会掉队，大家都应当运用新事物、新媒介、新方法拓展自己的知识面，通过平台，随时、随地、随身学习的新方式，了解国家的大政方针，了解公司各项目发展等，还能利用平台将公司党委好的思想、好的决策、好的思路一并发出，不失为一个好的学习方式创新。”
页:
[1]