煤业公司在山东煤研所举办“三严三实”党课 （8.6）
8月5日下午，煤业公司总工程师王富奇带队到山东煤炭技术研究所上了一堂“三严三实”专题教育党课。
本次党课采取座谈的方式进行。山东煤研所班子成员和中层干部汇报了“三严三实”专题教育活动开展情况，就如何践行“三严三实”、认真履职尽责、促进山东煤研所发展畅谈了心得体会。煤业公司有关人员听取汇报后，对山东煤研所“三严三实”专题教育活动给予充分肯定，对山东煤研所上半年在盘活资产工作方面取得的成绩提出表扬。
本次党课从如何理解“三严三实”的内涵、如何践行“三严三实”的要求、如何检验“三严三实”的专题教育成效三个方面进行了阐述，并传达了煤业公司相关会议精神，强调开展“三严三实”专题教育最终要落实到推动企业改革发展稳定上，要坚持围绕中心、服务大局、强化责任、抓好落实，把开展专题教育与改革发展稳定各项工作结合起来，做到两手抓、两不误、两促进，努力实现“四新”目标。一是树立改革发展的新境界，要把“三严三实”专题教育与深化解放思想大讨论工作结合起来，引导干部职工正确认识当前严峻形势，以改革创新、锐意进取、勇于担当的新境界，深入推进体制机制改革，创新经营管理模式和经营机制，最大限度地释放改革的活力；二是促进经营管控新提升，拿出务实的态度和更加有力的举措，认真落实2015年工作目标和提出的10项重点工作，深化拓展“三减三提”，全力盘活资产，努力在培植经济增长点上实现新突破，要深入开展大众创新、全员创效活动，进一步健全“双创”激励机制，突出抓好井下水处理、合同能源管理，积极推进内部市场化建设，强化资金预算管理，从严控制各类费用支出，最大限度地降低生产经营成本；三要推动党建工作新发展，坚持党管干部、党管人才的原则，认真落实选人用人“六个文件”；四是开创稳定和谐新局面，要严守安全、稳定、环保、廉政四条高压线，严格落实信访稳定工作责任制，加强职工民主管理，加大反腐倡廉工作力度，深化暖心工程和温馨家园建设，关心职工生活、关爱弱势群体。
山东煤研所班子成员、部室负责人及党员参加了党课。（田恒元 封光 杨明菊）
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