班组天地8月31日主题制定聊天记录
班组天地8月31日主题制定聊天记录来自全国企业的 70 名员工参与了主题制定，具体名单如下： cm_dz_xhz_yt fyydnz ganghua jiaolei888 lw0537 pcyuzishi pudegui888 rlcxiaoming shiqiyuan168 tianfeng todayboy wens yongtaiwuye youql zhangdenze zhouqihua123 zwyykgyl 一片小舟 中原压裂 中铝山东葛军 任有平 刘小强 原平工务段 向良忠 周长好 天涯好远 天空留痕 姜泽鹏 孙建文 崔英春 平台管理 张静 彩虹 恺撒 敬明全 新兵时庆 新鲜阳光 方框生活 朱玉琳 李伟 李延平 李鹏 杨建yj9798 梁万银 梦想未来 汪东亚 沩水云飞 波波夫 浅秋 温暖阳光 潘明生2009 爱湾 牛八朱 王雅静 笑看今朝 终日乾乾 老哥 胜利顾永强 邓兵 邢承木 邦 郑书亮 部心潇 金银贵 长空凌云 长风 阿哲 陈善莲 雪舞风歌 黄世鹏
文字主题讨论
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 19:56:20 :老师们，咱们边等边说着吧，可先谈谈上期稿件的写作情况
[朱玉琳] Aug 31, 2009 19:56:20 :一会儿我要先去开项目部的会
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 19:58:38 :"与共和国一起成长",老师们可先谈下这两期的写作感受哈
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 19:59:46 :班组天地的独家分析上了中工网的头条的，不容易！
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:01:09 :哈，所以老师们加油哈，畅谈下班组的发展，看看我们有什么优势与不足
[部心潇] Aug 31, 2009 20:05:13 :老师们我们边进行边等其他老师吧
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:06:01 :与共和国一起成长，回头看的是在60年历史长河中泛起浪花的东西，是经典的写照，是我们值得记忆值得说说的事情。老师们也谈谈这两期稿件的看法与问题吧
[天空留痕] Aug 31, 2009 20:08:12 :[新鲜阳光] 8:06 pm: 与共和国一起成长，回头看的是在60年历史长河中泛起浪花的东西，是经典的写照，是我们值得记忆值得说说的事情。老师们也谈谈这两期稿件的看法与问题吧
[平台管理] Aug 31, 2009 20:08:24 :老师们 我们先回顾一下上周稿件的成败吧
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:08:31 :老师们咱们进入正题吧，顾老师先谈谈自己这两期的想法吧
[平台管理] Aug 31, 2009 20:08:46 :评稿员老师 及 版主老师们 我们先带个头吧
[平台管理] Aug 31, 2009 20:09:10 :顾老师 您先说说吧
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:09:55 :对比难
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:10:01 :没有合适的载体
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:10:53 :没有合适的采访平台
[向良忠] Aug 31, 2009 20:10:58 :各位老师好，差点没找着门进来！
[部心潇] Aug 31, 2009 20:11:04 :顾老师您可以说说上两期的稿件
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:11:10 :就是找不到门
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:11:20 :实际只有一期
[部心潇] Aug 31, 2009 20:11:26 :马军老师也说说吧
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:12:10 :最大的难题是采访平台
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:12:24 :<B>老师们以后找不到地址可以及时关注下咱们的员工互动群
[平台管理] Aug 31, 2009 20:13:14 :朱治建老师每期都说的很好 都能引起老师们的共鸣 这次您也针对两期稿件做一下总结吧
Aug 31, 2009 20:13:38 :看来我不是唯一的新人啊,菜鸟请大家多关照了
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:13:42 :感觉找不到当事人
[部心潇] Aug 31, 2009 20:13:44 :马军老师没有参与可以结合摄影稿通道的投稿情况说说啊
[中原压裂] Aug 31, 2009 20:14:21 :感觉投稿有点少，老哥推荐起来很困难。
[向良忠] Aug 31, 2009 20:14:40 :禁止包办哈！哈哈
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:14:56 :这期主要出差在外,好多稿件没细看.总的感觉是,既要打点又要顾面,难度不小,不注意就兼顾不了.
[平台管理] Aug 31, 2009 20:15:40 :恩 朱老师说的是 所以 会出现难以把握的时候
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:16:55 :近期中央电视台播出了60年主题，他们动用了很大的采访力量，找到了很多当事人
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:17:00 :<B>老师们其实外面粗看我们感觉面很大，找不到下手之处，但看班组变化我们一定要深入与职工交谈，工人的面貌衣着工资餐饮等一切都可以反映出，但这只是面我们一定要深入挖掘</B>
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:17:03 :顾老师说得没错,主要是没有采访平台,也就是缺少采访对象.
[平台管理] Aug 31, 2009 20:17:05 :老师 我们今后要注意的问题就是点与面的结合
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:17:09 :而班组的困难大的得
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 20:17:48 :到老年协会去倾听退休工人讲故事，兴许能找到好的主题，祝各位 老师多多上稿件！
[部心潇] Aug 31, 2009 20:18:04 :哈，我觉得我们可以采访企业班组中的一些老员工，形成对比
[邦] Aug 31, 2009 20:19:11 :我觉得班组60年不一定非要着眼于过
[向良忠] Aug 31, 2009 20:19:35 :我听了一些老工人讲故事，但没找到下手的点！
[部心潇] Aug 31, 2009 20:19:50 :老师们会议期间不要私聊哈
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:20:03 :老工人的角度不够
[平台管理] Aug 31, 2009 20:20:11 :上报的老师我们也可以谈谈自己的写作感悟啊
[平台管理] Aug 31, 2009 20:20:20 :大家一起学习
[部心潇] Aug 31, 2009 20:20:50 :邓兵老师说说您上期的创作感言吧
[邓兵] Aug 31, 2009 20:21:42 :哈，部老师见笑了，
[平台管理] Aug 31, 2009 20:22:05 :老师们都不要谦虚哈 说出来 我们一起进步
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:22:08 :过了十月有，肯定要转话题了
[部心潇] Aug 31, 2009 20:22:27 :邓兵老师上期的稿件写的不错，您给大家说说您的感受吧。让老师们多一点参考
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:22:41 :<B>嗯，我们的大主题仍是与共和国一起成长，老师们可以谈谈最近两期稿件看法或发表下意见看看我们接下来的方向</B>
[向良忠] Aug 31, 2009 20:22:51 :对，邓老师先给我们上上课！
[平台管理] Aug 31, 2009 20:22:52 :我们就是要指出问题 学习优秀 两面抓啊
[邓兵] Aug 31, 2009 20:23:44 :哈，学生献丑了，上期的稿件，是学生打电话到供电所，听到供电所所长说起这个事，我个人感觉特新鲜
[邓兵] Aug 31, 2009 20:24:18 :所长学生第二天一大早就到该供电所跟着他们，
[孙建文] Aug 31, 2009 20:25:00 :[雪舞风歌] 8:23 pm: 不好意思，我想问一下，这是60年征文？是60年主题。
[平台管理] Aug 31, 2009 20:25:02 :跟着他们？邓兵老师 您是怎么个跟法呢？说出来让大家看看
[邓兵] Aug 31, 2009 20:25:08 :但是初稿出来后，还是谢谢老哥和各位老师的指点，才慢慢细化了，起初，差点当作通讯写了
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:25:35 :崔大师给我修改好了
[崔英春] Aug 31, 2009 20:26:02 :可是我到现在也不知道 班组天地的 文章 到底属于什么呢？
[邓兵] Aug 31, 2009 20:26:08 :从他们早上一上班，我当时怕影响他们正常工作，所以没敢提采访事的，就说那他们一起体验一下基层生活，
[邓兵] Aug 31, 2009 20:26:56 :所以，从早上跟到晚上，图片是下午三点拍得，哈，因为老哥一直强调要抓拍，所以没敢叫他们摆拍
[平台管理] Aug 31, 2009 20:27:30 :呵呵 邓兵老师真正做到抓拍了
[部心潇] Aug 31, 2009 20:27:35 :小强老师也说说。
[平台管理] Aug 31, 2009 20:28:19 :各位老师都积极发言 共同说说问题
[刘小强] Aug 31, 2009 20:28:43 :<B>张雪老师，六十年，感觉抓不住主题</B>
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:29:10 :这个六十年主要是写啥子哦？
[部心潇] Aug 31, 2009 20:29:31 :小强老师前两周没有认真听夏老师讲课吧
[刘小强] Aug 31, 2009 20:30:13 :<B>可能是自己悟性差了点，这次写起来感觉特难</B>
[平台管理] Aug 31, 2009 20:30:25 :我们前两期 主要是60年的班组 可以用对比 可以用谈话 可以用各种方式呢
[部心潇] Aug 31, 2009 20:30:50 :哈，你可以阅读一下见报稿，对比一下
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:30:50 :这个六十年主要是写啥子哦？写班组怎样与共和国一起成长，具体的可以看看上报的稿件。
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:30:51 :哦，明白了
[平台管理] Aug 31, 2009 20:30:59 :我们主要是要把班组在这60年中的成长展示出来
Aug 31, 2009 20:31:16 :六十年，从技术到管理都可以，肯定是要有对比，有个性化的 。
[老哥] Aug 31, 2009 20:31:27 :大家好
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:31:33 :还真不管了
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:31:35 :有点难度，班组六十年的成长
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:31:39 :点首页上的那个报纸图标
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:31:51 :好，知道了，谢谢老朱
[平台管理] Aug 31, 2009 20:31:52 :老哥好
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:32:02 :<B>老哥好</B>
[天空留痕] Aug 31, 2009 20:32:03 :老哥好
[邓兵] Aug 31, 2009 20:32:05 :老哥好
Aug 31, 2009 20:32:11 :绝非共性化的，比如中国仿造到中制造，再到中国创造。
[刘小强] Aug 31, 2009 20:32:22 :<B>很多班组已经景过尽迁，大多数全是新人，采访难度大</B>
[邦] Aug 31, 2009 20:32:29 :哈哈，来了一个比我还要新的新手了。上报稿不知在哪儿看
[老哥] Aug 31, 2009 20:32:40 :开始讨论本期主题了吧
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:32:50 :我是刚才才第一次来
[刘小强] Aug 31, 2009 20:33:15 :<B>还做六十年主题吗</B>
[崔英春] Aug 31, 2009 20:33:21 :瞧你说的 是你手下留情啊
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:33:25 :本期主题应该是3了
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:33:28 :各位老师好晚上好!
[王雅静] Aug 31, 2009 20:33:34 :我也是，惭愧呀
[孙建文] Aug 31, 2009 20:33:34 :[雪舞风歌] 8:31 pm: 上报的稿件在哪看：宣传——班组天地或者在首页职场读报。
[老哥] Aug 31, 2009 20:33:38 :60年还没有做完呀
[平台管理] Aug 31, 2009 20:33:40 :恩 这在说前两期的稿件问题呢
Aug 31, 2009 20:33:51 :60年应该是重头戏。
[部心潇] Aug 31, 2009 20:33:59 :良栋老师，不管夏老师来不来我们自己都应该多思考如何制定主体，相互探讨写作方法。
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:34:17 :摄影可能是9月抓拍
Aug 31, 2009 20:34:21 :35年搞了庆祝的哟！！
[刘小强] Aug 31, 2009 20:34:27 :<B>梦想未来，是那位老师呀</B>
Aug 31, 2009 20:34:42 :六十年是一个花甲之年。
[老哥] Aug 31, 2009 20:35:16 :今天的主题会由我主持，夏老师有事外出了
[梦想未来] Aug 31, 2009 20:35:34 :欢迎
[平台管理] Aug 31, 2009 20:35:34 :欢迎老哥指点
Aug 31, 2009 20:35:36 :是的，张雪老师，知道啊，可很久不见夏老师了，问一下，
[张静] Aug 31, 2009 20:35:44 ::clap:欢迎老哥
[向良忠] Aug 31, 2009 20:35:50 :小强哥哥，你好幸福哦
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:35:50 :<B>我们曾经与基层职工交谈过，他们表示人管人是最差的、制度管人太死板，只有文化管理才能得到大家的接受，不知道老师们的意见啊</B>
[老哥] Aug 31, 2009 20:36:03 :我们还是先讨论主题吧
[崔英春] Aug 31, 2009 20:36:14 :老哥，班组篇已经做了2期了，还要继续做班组篇么？
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:36:15 :是呀!还做六十年主题吧!是国家当前的政治大事
[向良忠] Aug 31, 2009 20:36:19 :对，先讨论主题
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:36:24 :哦，我说嘛，谁说大将军不在。
[崔英春] Aug 31, 2009 20:36:25 :可以换一个角度了吧
[部心潇] Aug 31, 2009 20:36:38 :没事的，下期就能见到夏老师了。
[邢承木] Aug 31, 2009 20:37:20 :各位老师好
[平台管理] Aug 31, 2009 20:37:23 :我们就讨论这期主题的侧重点吧
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:37:33 :那就请老哥和蒲大师给我们说说摄影，如何？
Aug 31, 2009 20:37:55 :其实几位新管理员老师都颇有作为，看到了你们的努力，也看到平台的变化，致敬！
[平台管理] Aug 31, 2009 20:38:15 :老师们不要着急 我们先进行文字稿的讨论
[张静] Aug 31, 2009 20:38:35 :[新鲜阳光] 8:35 pm: 我们曾经与基层职工交谈过，他们表示人管人是最差的、制度管人太死板，只有文化管理才能得到大家的接受，不知道老师们的意见啊
[刘小强] Aug 31, 2009 20:38:51 :<B>愿听听诸位老师对六十年文字稿件的看法</B>
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:38:56 :人管人累死人
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:39:05 :还是要制度管人
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:39:06 :编辑老师给主题定个位吧!
[部心潇] Aug 31, 2009 20:39:16 :良栋老师您的创作也不错了，多给大家介绍一下经验。哈哈。说起班组您很在行了，深度挖潜一下啊。
[张静] Aug 31, 2009 20:39:32 :制度管人真的是死板，员工也很烦感
Aug 31, 2009 20:39:32 :是不是将班组管理作为这期的侧重点呀
[部心潇] Aug 31, 2009 20:39:50 :[雪舞风歌] 8:39 pm: 还是要制度管人:clap:哈，现在我们国家还是需要他律的。老师说的好
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:39:52 :制度管人是普遍做法
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 20:40:04 :文化管人还做不到
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:40:14 :不是普遍做法
[部心潇] Aug 31, 2009 20:40:15 :这里面就牵扯到管理上了
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:40:25 :很多时候制度被人控制
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:40:26 :<B>制度管人会很生硬，是否缺少点人情味？</B>
Aug 31, 2009 20:40:46 :是不是将班组管理作为这期的侧重点呀
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:40:49 :人情味就会堕入人治
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:40:54 :会缺少标准
Aug 31, 2009 20:40:54 :[胜利顾永强] 8:38 pm: 人管人累死人，】这就是中国企业管理体制的不人性化，许多企业还是奴工式管理，被称之为现代【奴工】。
[刘小强] Aug 31, 2009 20:40:56 :<B>制度就如一部没有装程序的电脑，而要制度执行好，必须装上科学、使用、人性化的操作系统</B>
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:41:26 :<B>恩，老师们都发表下自己的想法吧</B>
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:41:32 :我向来主张制度管人
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:41:44 :人性化的管理在制度之下才能得以实现
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:41:50 :凡见报的各高手给象我们新手传点哈!
[张静] Aug 31, 2009 20:42:00 :您好，请不要用这个对话框哦，不允许私聊的，呵呵
[崔英春] Aug 31, 2009 20:42:07 :我主张，接着前两期的班组篇，下一期开始写人物篇
[邢承木] Aug 31, 2009 20:42:09 :制度管人很抽象，最终还的靠人去落实，看起来还是人管人
[部心潇] Aug 31, 2009 20:42:10 : 8:40 pm: [胜利顾永强] 8:38 pm: 人管人累死人，】这就是中国企业管理体制的不人性化，许多企业还是奴工式管理，被称之为现代【奴工】。-------蒲老师您给大家详细解剖一下吧
Aug 31, 2009 20:42:12 :谢谢小强老师，这里的前辈太多，还是请各位前辈先讲！
[任有平] Aug 31, 2009 20:42:23 :好
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:42:25 :那就弄个：日新月异的班组管理
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:42:28 :人落实的是制度
[老哥] Aug 31, 2009 20:42:46 :我们可以想想，过去靠什么管理，现在靠什么管理
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:42:54 :只有在即定的制度之下，管理才能有章可循，而不会有人为因素来左右
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 20:42:57 :人管人到制度管人就是进步！
[平台管理] Aug 31, 2009 20:42:58 :看来制度 管理很重要
Aug 31, 2009 20:43:14 :把工人当奴隶一样在管理，不听话就罚款。
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:43:25 :过去靠强烈的鼓动和宣传，今天靠钱来管理。
[向良忠] Aug 31, 2009 20:43:27 :过去靠领导拍脑袋管理，现在靠制度管理
[老哥] Aug 31, 2009 20:43:28 :过去管理班组是用了什么管理制度，现在管理班组是用了什么管理制度
[平台管理] Aug 31, 2009 20:43:30 :蒲德贵老师说的是从前了吧
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:43:36 :之所以很多制度不能得到落实，也是因为没有相应的制度来卡控制度的实施
[刘小强] Aug 31, 2009 20:43:38 :<B>在我们这样一个封建传统几千年的国家，奴化意识和长官意识都很严重，工人缺少遵章守纪的自觉，完全的人性化管理可能还很不适合。但在人性上，在追求自由上，人类是相通的。一个不承认人性、轻视人性的企业，不可能得到员工由衷的认同，也不可能真正激发员工的积极性。在那样的企业，管理必然是低层次的，只能靠两个东西：计件，罚款。</B>
[平台管理] Aug 31, 2009 20:43:41 :现在应该不会了
Aug 31, 2009 20:43:50 :听话者，发一点奖金哄哄。
[部心潇] Aug 31, 2009 20:43:51 :蒲老师，您谈谈您们的情况吧
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:43:57 :<B>蒲德贵老师曾经写过一篇关于吼文化的稿子，您可以谈谈啊 是否可以联系下</B>
[邦] Aug 31, 2009 20:44:07 :本人拙见：制度当然管人，人却定制度
[张静] Aug 31, 2009 20:44:17 :制度不也是人制定的么
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:44:35 :人定制度，但这制度不是一个人的意志
[刘小强] Aug 31, 2009 20:44:43 :<B>人性化特点：保障安全健康的劳动，维护员工权益的劳动，实现自我价值的劳动，彰显人格尊严的劳动，共享发展成果的劳动。</B>
[部心潇] Aug 31, 2009 20:44:50 :张静老师说的不错。可以从这方面探讨一下了
[向良忠] Aug 31, 2009 20:45:00 :制度是人制定的，但不是少数人制定的
[老哥] Aug 31, 2009 20:45:11 :制度是人定的，过去的人和现在的人的思想、思路、想法也有区别
[周长好] Aug 31, 2009 20:45:29 :人性化管理很重要啊！
[部心潇] Aug 31, 2009 20:45:29 :老哥说的太到位了，哈哈哈
[张静] Aug 31, 2009 20:45:43 :制度不是一成不变的
[彩虹] Aug 31, 2009 20:45:44 :关键是调动职工的积极性
[平台管理] Aug 31, 2009 20:45:50 :从前的管理 重制度 缺少人情味 现在恐怕都在提倡人本管理了吧
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:45:51 :改革开放前不服从管理就开批斗会，开放后不服从管理就扣钱，待岗、下岗。
[部心潇] Aug 31, 2009 20:45:53 :那再班组是怎么体现的呢？过去和现在
[邢承木] Aug 31, 2009 20:45:58 :人管人与制度管人并不是对立的
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:46:03 :制度是人制定的，也是人大呢
[张静] Aug 31, 2009 20:46:05 :是根据环境、时代及各种因素而改变的
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:46:07 :制度能让治理不陷于人治的境界才好
[刘小强] Aug 31, 2009 20:46:10 :<B>温家宝总理在谈及三鹿奶粉事件时，说过一句耐人寻味的话：企业家身上应该流着道德的血液，而不能只流淌利润的血液。</B>
Aug 31, 2009 20:46:15 :变化好大！才进来！各位老师好！
[老哥] Aug 31, 2009 20:46:23 :张静说得对，制度是变的
Aug 31, 2009 20:46:24 :在企业，管理靠什么，尤其是班组管理，几乎无章法，靠的就是哥们义气。这次，国家有关部门发起了“班组建设”的话题。
[邦] Aug 31, 2009 20:46:29 :关键员工对制度的认同度的高低
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:46:42 :对，班组建设长期不能按制度来进行
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:46:52 :有制度也不执行不实施
[老哥] Aug 31, 2009 20:46:59 :就象有些规章、制度等等，不也在不停地变吗
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:47:03 :好人主义 哥们义气是主流
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:47:09 :<B>制度要服务于适应于职工，这才能让员工们接受啊</B>
Aug 31, 2009 20:47:18 :这就是因为班组管理，不是班组自己在管理，而上一级指挥者在管理。我给它去了个名【跨越式管理】。
[平台管理] Aug 31, 2009 20:47:22 :制度在变 我们的思想在变 我们的管理内容是不是也都有变化了呢
[老哥] Aug 31, 2009 20:47:30 :问题是管理班组的这个制度是怎么变的？
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:47:32 :制度要服务于职工和企业二者的共同利益
[刘小强] Aug 31, 2009 20:47:35 :<B>以人为本，有三层含义。第一，发展为了人民。发展依靠人民。发展成果由人民共享。</B>
[平台管理] Aug 31, 2009 20:47:39 :老师们可以根据自己所见所感都谈一下哈
[朱玉琳] Aug 31, 2009 20:47:43 :我回来了
[部心潇] Aug 31, 2009 20:47:52 :哈哈，蒲老师这一期好好写写吧
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:48:08 :管理，当然是上级管下级。理论上的自我管理是自欺欺人。
[邦] Aug 31, 2009 20:48:24 :一看强哥就是学了科学发展观的
[部心潇] Aug 31, 2009 20:48:28 :没错，老师们都分别谈谈你们班组管理的情况
[老哥] Aug 31, 2009 20:48:30 :谈到制度就会想到管理，过去的管理和现在的管理也有很大的区别
[张静] Aug 31, 2009 20:48:31 :制度不合理，员工有权提出，通过相应的渠道可以再完善
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:48:36 :所谓的自控互控他控的结合噻
[刘小强] Aug 31, 2009 20:48:36 :<B>要让员工体面劳动</B>
[刘小强] Aug 31, 2009 20:48:50 :<B>体面劳动成为一个具有世界性普遍意义的概念。它之所以受到许多国家和人民的认可，就在于它的普惠性，所涵盖的受益者范围不是一个人、少数人，而是大多数人。体面劳动与科学发展观以及和谐社会建设的目标是一致的，强调的都是全社会的发展，受益者是全体社会成员。</B>
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:48:51 :规章指导思想是对的,但是落实有点困难
Aug 31, 2009 20:49:08 :哎！！写【班组建设】话题吗？？这也是当今国家关注的话题、基础建设。
[老哥] Aug 31, 2009 20:49:21 :[张静] 8:48 pm: 制度不合理，员工有权提出，通过相应的渠道可以再完善 张静所说的就是民主集中制下的管理模式
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 20:49:29 :蒲大师已经找到了班组管理工作 中的许多问题。
Aug 31, 2009 20:49:39 :班组建设要纳入国家制度中加以管理的哟！！
[部心潇] Aug 31, 2009 20:49:47 :蒲老师可以写写您的跨越式管理
[老哥] Aug 31, 2009 20:49:58 :过去会这样变吗？在过去，员工可以建议或提倡什么吗？
[老哥] Aug 31, 2009 20:50:07 :这就是一个变迁
[平台管理] Aug 31, 2009 20:50:43 :恩 老师们我们都经历了这样的一个变迁
[王雅静] Aug 31, 2009 20:50:44 :以前员工说了，也不会有人听吧
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:50:47 :60年的变迁可以吗?
[平台管理] Aug 31, 2009 20:50:51 :大家应该都有话说
[老哥] Aug 31, 2009 20:51:03 :制度在变，模式在变，管理的方式、方法也在变
[平台管理] Aug 31, 2009 20:51:09 :[姜泽鹏] 8:50 pm: 60年的变迁可以吗? 这个有点大
[沩水云飞] Aug 31, 2009 20:51:17 :人是班组管理中最核心的要素，班组管理即管人、管事，而管事归根到底还是管人!
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:51:22 :<B>再过去，员工们基本上就没有发言权更不会得到认可，现在呢？员工门当初会想到现在的情况么</B>
[彩虹] Aug 31, 2009 20:51:30 :在和经济利益挂钩的同时，还应实行人性化管理，毕竟人是感情动物
[老哥] Aug 31, 2009 20:51:44 :[姜泽鹏] 8:50 pm: 60年的变迁可以吗? 为什么不可以呢
[老哥] Aug 31, 2009 20:51:54 :关键还要细化
Aug 31, 2009 20:52:03 :跨越式管理，班组的班长几乎就是复制性管理的一个模板。
[老哥] Aug 31, 2009 20:52:03 :是什么变迁
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:52:09 :班组精细化管理和建设
[平台管理] Aug 31, 2009 20:52:20 :是 我们就是要谈变迁中的一点
[刘小强] Aug 31, 2009 20:52:25 :<B>其实，现在制度变味了。大制度下生下很多小制度，小制度又繁殖，最后不知道那个制度是真的了。比如在煤矿，大到矿规矿纪，小到连队土制度，最后到班组制度，敢说任何一个博士生也背诵不完那么多条条框框</B>
Aug 31, 2009 20:53:07 :就像我拿相机，拍照片，就是一个简单的机械复制。在这个复制过程中，传递的是作者对社会的观察力，思维力以及社会代表性。
[平台管理] Aug 31, 2009 20:53:12 :看到老师们的讨论 这期我们做班组变迁如何 呢
[部心潇] Aug 31, 2009 20:53:35 :我们这期就来管理吧
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:53:42 :奏响管理主弦律不是做过好多了吗？
[部心潇] Aug 31, 2009 20:53:43 :班组管理的变迁
[老哥] Aug 31, 2009 20:53:54 :那就做管理
[部心潇] Aug 31, 2009 20:54:09 :刚才老师们说了很多关于班组管理的问题
[刘小强] Aug 31, 2009 20:54:16 :<B>建议这期做管理抓拍</B>
[老哥] Aug 31, 2009 20:54:27 :[部心潇] 8:53 pm: 班组管理的变迁 没意见就鼓掌通过了
[沩水云飞] Aug 31, 2009 20:54:28 :[部心潇] 8:53 pm: 班组管理的变迁:clap:
[部心潇] Aug 31, 2009 20:54:30 :看到老师们都说的很不错，那我们就来管理？
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:54:34 :<B>我们的大主题要围绕与共和国一起成长来写哦</B>
[向良忠] Aug 31, 2009 20:54:40 :管理好像不好拍
[刘小强] Aug 31, 2009 20:54:42 :<B>很多管理不一样，就抓下好的展现出来</B>
[张静] Aug 31, 2009 20:54:46 :小强，管理抓拍不适合的
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:54:47 :老哥;这期我准备从铁路60年的变迁写一篇文字或者图片稿件.
[老哥] Aug 31, 2009 20:54:49 :刘小强是不是还没睡醒呀
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:55:02 :实际上，班组篇的面很广，已经包含了管理
[老哥] Aug 31, 2009 20:55:09 :我们在讨论文字稿，你却说要抓拍
[平台管理] Aug 31, 2009 20:55:09 :文字稿：与共和国一起成长：班组篇---管理变迁
[老哥] Aug 31, 2009 20:55:42 :班组篇---管理变迁:clap:
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 20:55:56 :与共和国一起成长：班组篇---管理变迁
[部心潇] Aug 31, 2009 20:56:04 :老师们谈的都很深入，我想在创作中应该是不成问题了。祝愿老师们成功哈
摄影主题讨论
[老哥] Aug 31, 2009 20:57:21 :没意见我们就继续摄影主题
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 20:57:25 :<B>[老哥] 8:43 pm: 过去管理班组是用了什么管理制度，现在管理班组是用了什么管理制度，我们一定要点到变化之处</B>
[部心潇] Aug 31, 2009 20:57:41 :老师们我们讨论摄影稿吧
[平台管理] Aug 31, 2009 20:57:43 :老师如果没有意见 我们就进入摄影主题讨论了
[向良忠] Aug 31, 2009 20:58:13 :摄影主题讨论继续
[部心潇] Aug 31, 2009 20:58:22 :老师们讨论一下吧
[牛八朱] Aug 31, 2009 20:58:48 :迎接国庆抓拍
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 20:59:12 :继续抓拍！
[老哥] Aug 31, 2009 20:59:31 :[牛八朱] 8:58 pm: 迎接国庆抓拍 你认为还能抓吗？
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 20:59:31 :[老哥] :我把贵州铁路60年前和60年后的今天变化图片对比.可以吗?
[平台管理] Aug 31, 2009 20:59:34 :还抓拍吗？
[向良忠] Aug 31, 2009 20:59:53 :不好抓
[老哥] Aug 31, 2009 21:00:09 :抓了一个月，效果好吗？
[向良忠] Aug 31, 2009 21:00:11 :关键是抓不住
[平台管理] Aug 31, 2009 21:00:30 :我们这次不限制拍摄手法了吧
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 21:00:35 :抓拍好！
[老哥] Aug 31, 2009 21:00:49 :不是抓不住，是没有认真去抓，有的人不知道怎么去抓
[邢承木] Aug 31, 2009 21:01:00 :同意朱老师的意见，以迎国庆为主题抓拍好
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:01:10 :我属于不知道怎么去抓
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:01:15 :万变不离其宗
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:01:20 :<B>[邢承木] 9:01 pm: 同意朱老师的意见，以迎国庆为主题抓拍好 同意</B>
[向良忠] Aug 31, 2009 21:01:38 :老哥说得对，像我就不知道该怎样去抓
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:01:44 :哎，我们的国庆方法就是大干抢工
Aug 31, 2009 21:01:44 :老哥] 9:00 pm: 不是抓不住，是没有认真去抓，有的人不知道怎么去抓
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:01:50 :怎么抓拍呢？
[老哥] Aug 31, 2009 21:01:58 :国庆即将来临，我们班组员工在做什么？他们又是怎样的一种心情？
[中原压裂] Aug 31, 2009 21:02:06 :图片是否和文字一个主题：与共和国一起成长--班组变迁，共同组成一个迎接60大庆的专题报道
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:02:11 :对
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:02:19 :我们的班组员工在使劲干活
[张静] Aug 31, 2009 21:02:27 :喜迎建国60年
[胜利顾永强] Aug 31, 2009 21:02:30 :有什么想法啊
Aug 31, 2009 21:02:31 :如果再抓拍，那以后我没也别讨论，以后就抓拍算了
[老哥] Aug 31, 2009 21:02:32 :马军的建议非常好
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:02:34 :上级要求提前九个月的工期
[向良忠] Aug 31, 2009 21:02:46 :如果图片也变迁似乎要对比图片
[老哥] Aug 31, 2009 21:02:48 :我们就和文字稿并肩走
[王雅静] Aug 31, 2009 21:02:53 :员工除了干活，还干什么？
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:02:56 :<B>在新中国建立60年之迹，我觉得我们的班组职工也有话要、说哈</B>
[平台管理] Aug 31, 2009 21:03:07 :对 与文字主题相呼应
[老哥] Aug 31, 2009 21:03:08 :为什么一定要变迁呢？
[崔英春] Aug 31, 2009 21:03:10 :一头雾水呗 我觉得与共和国一起成长成长设计混乱
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:03:10 :60华诞班组火
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 21:03:23 :给国庆献礼！！
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:03:34 :麻烦问下，到底是班组制度变迁呢
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:03:41 :还是就是班组变迁呢
[邢承木] Aug 31, 2009 21:03:51 :班组变迁用图片难以表现
[老哥] Aug 31, 2009 21:04:06 :大家可以想想，国庆，应该是什么样的色调，什么样的气氛，什么样的心情
[平台管理] Aug 31, 2009 21:05:01 :国庆的班组应该是喜气的
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:05:02 :喜迎建国60年。喜迎国庆
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:05:09 :谢谢顾老师
Aug 31, 2009 21:05:10 :很多单位国庆的气氛还没有出来，怎么拍？
[老哥] Aug 31, 2009 21:05:23 :由大到小，国家搞阅兵式，企业搞联欢会，那么我们班组在做什么？
[浅秋] Aug 31, 2009 21:05:31 :国庆？这期就做，太早了吧？
[平台管理] Aug 31, 2009 21:05:39 :朱老师的观点不错 喜迎建国60年
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:05:49 :是谈班组硬件变化还是软件变化呢?
[李鹏] Aug 31, 2009 21:06:00 :迎六十华诞。
[王雅静] Aug 31, 2009 21:06:09 :太早了吧
[浅秋] Aug 31, 2009 21:06:24 :九月份还有几期？是不是进入九月份再说啊？国庆，太早了。
[老哥] Aug 31, 2009 21:06:32 :早吗？
Aug 31, 2009 21:06:33 :班组的国庆气氛应该还不是很浓
[平台管理] Aug 31, 2009 21:06:50 :大家现在可以上网看看 基本上都把迎国庆放在头条了
[张静] Aug 31, 2009 21:06:53 :可以做到月底的
[向良忠] Aug 31, 2009 21:06:57 :不过从现在开始慢慢做，可以从低潮渐入高潮
[王雅静] Aug 31, 2009 21:06:59 :班组的国庆气氛应该还不是很浓:clap:
[老哥] Aug 31, 2009 21:06:59 :这么一件大事，我们一期就能做完吗？
[平台管理] Aug 31, 2009 21:07:01 :可见是不早了
Aug 31, 2009 21:07:07 :反正我们这儿还没啥动静
[浅秋] Aug 31, 2009 21:07:07 :是，我们刚下来节目单。活动还未进入排练阶段。
[张静] Aug 31, 2009 21:07:26 :我们在排练红歌
[张静] Aug 31, 2009 21:07:30 :呵呵
[彩虹] Aug 31, 2009 21:07:37 :早点，班组还没动静
[部心潇] Aug 31, 2009 21:07:39 :今年跟往年的国庆不一样啊
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:07:41 :可以做到国庆节
[杨建yj9798] Aug 31, 2009 21:07:44 :国庆献礼！
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:07:45 :我们开始上夜班
[平台管理] Aug 31, 2009 21:07:49 :早走几步比迟到好
[浅秋] Aug 31, 2009 21:07:49 :六十年系列，本身就是国庆的主题了。只是直接进入国庆主题，是不是应该再延后一下？
[老哥] Aug 31, 2009 21:07:49 :牛八朱说的我比较赞同
[部心潇] Aug 31, 2009 21:07:53 :今年是建国60周年了
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:07:54 :这是大干的表示
[王雅静] Aug 31, 2009 21:07:55 :可能是我们太落后了
[向良忠] Aug 31, 2009 21:08:02 :我们也在排练队列操、红歌之类的
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:08:11 :偶像，我拍晚上的照片能用吗？
[中原压裂] Aug 31, 2009 21:08:18 :看来大家都在练歌啊！我们每天下午练大合唱。
[部心潇] Aug 31, 2009 21:08:24 :60年，我们与共和国一起成长
[浅秋] Aug 31, 2009 21:08:28 :我们也正要练
[老哥] Aug 31, 2009 21:08:42 :[牛八朱] 9:05 pm: 喜迎建国60年。我觉得这个主题还是不错的
[张静] Aug 31, 2009 21:08:48 :我们是6到8人组合
[浅秋] Aug 31, 2009 21:08:50 :六十年，我们做了几期了。应该一步步深入，最后两期再谈大庆。
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:08:50 :把全国各行各业的班组迎国庆的场面展示出来，就是对国庆的最大献礼。
[向良忠] Aug 31, 2009 21:09:02 :我们40人组合
[平台管理] Aug 31, 2009 21:09:03 :赞同喜迎建国60年
[部心潇] Aug 31, 2009 21:09:12 :还是要围绕班组来拍哈老师们
[浅秋] Aug 31, 2009 21:09:14 :先谈变迁，后谈庆祝和展望
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:09:20 :是的,喜迎建国60年。我觉得这个主题还是不错的
[老哥] Aug 31, 2009 21:09:31 :摄影:喜迎建国60年
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:09:34 :为啥我总与主题失之交臂
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:09:41 :这可是张静的主意哈。我只是表示了赞同。
[张静] Aug 31, 2009 21:10:00 :嘻嘻，这是大家的意见
[邢承木] Aug 31, 2009 21:10:03 :别把迎国庆局限于唱歌跳舞，可拍的场面就多了
[浅秋] Aug 31, 2009 21:10:12 :活动开始再喜迎才是。现在的喜，拍得饱满吗？
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:11:03 :一期才5张图片，现在开始做不早了。
[中原压裂] Aug 31, 2009 21:11:10 :喜迎建国60年--同意，浅秋说的在理，搞成系列4集
[孙建文] Aug 31, 2009 21:11:14 :摄影:喜迎建国60年1
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:11:58 :60年的图片要有动感
[浅秋] Aug 31, 2009 21:11:59 :呵，搞四集的话，现在做还成。如果搞三集，就早了。九月份应该还有三期吧？
[浅秋] Aug 31, 2009 21:12:43 :稿件系列化比较好。如果能递进式的也很好。
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:12:54 :喜迎过了就是喜庆了
[老哥] Aug 31, 2009 21:13:32 :如果没意见，就请管理员把两个主题说一下
[部心潇] Aug 31, 2009 21:13:33 :蒋泽鹏老师您有什么观点，说说看啊
Aug 31, 2009 21:13:47 :今天，网络老是不对劲，一会儿又掉线。
[部心潇] Aug 31, 2009 21:14:17 :文字主题：与共和国一起成长---班组管理的变迁
[向良忠] Aug 31, 2009 21:14:21 :敲定！
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:14:27 :大家应该一起确定主题吧。这不就是大家在一起在确定吗？
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:14:47 :<B>与共和国一起成长：文字主题:班组篇---管理变迁 摄影：喜迎建国60年</B>
[部心潇] Aug 31, 2009 21:15:03 :摄影稿主题：喜迎建国60年
[部心潇] Aug 31, 2009 21:15:35 :老师们摄影稿千万不要跑题了，围绕着班组开展哈
[部心潇] Aug 31, 2009 21:16:34 :文字主题，刚才在讨论中老师们都说的很透彻，创作的时候多加油哈@~
[老哥] Aug 31, 2009 21:16:58 :今天的稿件点评应该是由夏老师点，夏老师今天有事不能来参加这次主题会，所以，点评稿件就向后推一期
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:17:39 :摄影稿件的文字有难度。喜迎的新闻由头不好整。
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:17:48 :能不能用60年代前的图片和现在变化后的图片来说明祖国的变迁呢?
[张静] Aug 31, 2009 21:18:15 :http://www.bztdxxl.com/phpwind/read.php?tid-63411.html“庆国庆60周年，看家乡60年巨变”摄影比赛
[部心潇] Aug 31, 2009 21:18:49 :管理，其实我们之前也讨论的很多了，老师们可以多回顾一下之前夏老师给大家讲解的一些注意事项。相互谈论，评稿员老师们多辛苦了，多帮助大家点评哈
[老哥] Aug 31, 2009 21:19:18 :我给大家先说说本期摄影稿件的采访要点
[老哥] Aug 31, 2009 21:20:11 :首先，我们所采访的对象一定要和主题有关
[老哥] Aug 31, 2009 21:20:28 :千万不要跑题
[部心潇] Aug 31, 2009 21:20:54 :老师们以后可以找评稿员老师们多取经，辛苦评稿员老师多给大家点评一下，我们请平台管理员把我们评稿员的名单列出来，方便老师们取经。
[平台管理] Aug 31, 2009 21:21:03 :平台的评稿员老师为：马俊(老哥) 王兰英（蓝鹰） 方咸达（fxdtl） 张静（张静） 程占新（xinjing1230） 肖明（rlcxiaoming） 朱治建（牛八朱） 王新平（wxpzp） 石新兵（新兵阿哥）
[老哥] Aug 31, 2009 21:21:13 :就主题而言，我想大家会去找节目的排练等等
[老哥] Aug 31, 2009 21:22:08 :我所说的是，大家不要一窝蜂上去，这样的图片不会用得多
[老哥] Aug 31, 2009 21:22:28 :大家可以找新的切入点
[老哥] Aug 31, 2009 21:22:50 :迎国庆不是只有唱歌、跳舞
[部心潇] Aug 31, 2009 21:23:04 :在开始，有的老师说找不到切入点，其实老师们可以讲故事，但是要有情节
[老哥] Aug 31, 2009 21:23:10 :大家想想，应该还有别的可拍的
Aug 31, 2009 21:23:17 :老哥举例说说
[部心潇] Aug 31, 2009 21:24:23 :但是千万不要记流水账哈，这类稿件最忌讳的就是浮在表面说流水账
[老哥] Aug 31, 2009 21:24:36 :呵呵，可以。你们可以拍请退休老职工到班组看班组变化
[部心潇] Aug 31, 2009 21:25:17 :老师们注意要表现思想，体现作者的写作意图
[老哥] Aug 31, 2009 21:25:24 :总之，可拍的东西很多
[部心潇] Aug 31, 2009 21:25:35 :体现你要写什么
[平台管理] Aug 31, 2009 21:25:42 :老师们 在这几期的写作上我们可以采用纵向挖深 横向对比的手法
[老哥] Aug 31, 2009 21:25:58 :还是那句话，采访的四个步骤一个都不能少
Aug 31, 2009 21:26:59 :谢谢老哥指点
[部心潇] Aug 31, 2009 21:27:02 :老师们拍摄的时候一定要注意老哥讲的这些细节
[老哥] Aug 31, 2009 21:27:13 :在摄影上，大家还有什么不明白的吗？
[彩虹] Aug 31, 2009 21:28:04 :老哥，那四个步骤啊
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:28:07 :文体活动要得不。
[老哥] Aug 31, 2009 21:28:56 :还有谁记得我说的采访四个步骤？
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 21:29:17 :我今天才来，我不晓得
[部心潇] Aug 31, 2009 21:30:07 :哈，考试了。老师们谁记得采访四步骤啊？答对有奖
[老哥] Aug 31, 2009 21:30:27 :请大家早点将稿子发到平台，本期稿件将由后向前选
Aug 31, 2009 21:30:36 :晚上好，各位老师，刚刚结束练歌紧赶慢赶来了
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:30:40 :<B>我们采访之前问问自己：我要采访谁？为什么要去采访？他（她）有什么亮点？我该怎么去采访？我的采访提纲准备了没有？我将在什么地方采访他（她）？我将怎么和他交流？等等</B>
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:31:13 :拍摄日期有什么硬性规定呢？
[老哥] Aug 31, 2009 21:31:23 :如果有足够的满意稿件就不再看其他稿件了，所以请大家早点发
[彩虹] Aug 31, 2009 21:31:29 :谢谢新鲜阳光
[部心潇] Aug 31, 2009 21:31:53 :文字稿上，老师们在注意下，一定要把60年特写写出来，让人们感受到每个历史阶段的特色和精华哈
Aug 31, 2009 21:32:12 :好的
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:32:21 :不要吧
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:32:35 :<B>老割老师所税的四步骤：准备阶段、交流采访、角度拍摄、文稿自审</B>
[老哥] Aug 31, 2009 21:32:37 :文字稿和摄影稿一样的要快发，谁先发质量好的稿子就用谁的。呵呵
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:32:45 :<B>老哥老师</B>
[部心潇] Aug 31, 2009 21:32:45 :老师们尤其那些可以载入史册的东西，要抓住能够充分说明我们是历史的创造者的事件来加以描述。切忌啊
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:32:56 :好与差是比较出来的，不看完就选定，倒是省劲了。
Aug 31, 2009 21:33:02 :比快我可难了
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:33:10 :好的,文字稿上，要把60年特写写出来，
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:33:11 :我们企业从前到后加起来不过二十年，不要让我写六十年啊
[彩虹] Aug 31, 2009 21:33:53 :谢谢您了，新鲜阳光老师，老哥牌很大，不理我
[新兵时庆] Aug 31, 2009 21:33:54 :支持！[牛八朱] 9:32 pm: 好与差是比较出来的，不看完就选定，倒是省劲了。
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:33:54 :我写不出六十年的，我写出十多年的，应该也可以吧
Aug 31, 2009 21:34:04 :六十年是个不确定数，关键是变化
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:34:31 :那没问题
[部心潇] Aug 31, 2009 21:34:38 :朱朱老师可以借鉴登泽老师所说的
[老哥] Aug 31, 2009 21:34:40 :哈，不好意思呀，刚看见
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:35:09 :明天采访，晚上出稿
[老哥] Aug 31, 2009 21:35:09 :[彩虹] 9:33 pm: 谢谢您了，新鲜阳光老师，老哥牌很大，不理我 还没有牌呢
[老哥] Aug 31, 2009 21:35:13 :呵呵
[新兵时庆] Aug 31, 2009 21:35:13 :只要在规定时间内交卷就行呀。何必先发粗糙之稿呢
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:35:39 :是又快又好
[彩虹] Aug 31, 2009 21:35:42 :呵呵……您忙哈
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:35:52 :因为最近好稿多啊，所以就用时间排了
Aug 31, 2009 21:36:05 :呵呵，老哥是给大家施压呢
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:36:11 :要不顾此失彼，谁都不甘心
[张静] Aug 31, 2009 21:36:20 :采访四个步骤一个也不能少：准备阶段、交流采访、角度拍摄、文稿自审。不要跑题远了，更不能三合一：标题一个内容，图片一个内容，文字一个内容。
[新兵时庆] Aug 31, 2009 21:36:37 :那就一天得了，又好又快。大家手头还有其他工作呀。
[老哥] Aug 31, 2009 21:36:42 :给张静掌声
[部心潇] Aug 31, 2009 21:36:57 :老师们加油哈，千万别把陈年的作物都拿出来记流水账哈，一定是让人感受到每个历史阶段的特色和精华
[朱玉琳] Aug 31, 2009 21:37:01 :都一样，我明天还要迎检呢
[部心潇] Aug 31, 2009 21:37:11 :[新鲜阳光] 9:32 pm: 老割老师所税的四步骤：准备阶段、交流采访、角度拍摄、文稿自审
[彩虹] Aug 31, 2009 21:37:16 :谢谢张静老师
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:37:18 :明天行动
[部心潇] Aug 31, 2009 21:37:19 :哈哈
[新兵时庆] Aug 31, 2009 21:37:28 :那就改成一天。
[张静] Aug 31, 2009 21:37:45 :哈，要谢谢老哥老师吧，这些都是他讲的
[姜泽鹏] Aug 31, 2009 21:38:17 :各位老师有点事
[彩虹] Aug 31, 2009 21:38:27 ::p
[牛八朱] Aug 31, 2009 21:38:38 :老哥今晚可是代表总版主在说话哟，不是他个人意见。
[老哥] Aug 31, 2009 21:39:04 :好了，如果没有别的事，我就先预祝大家采访成功。各位晚安。
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 21:39:51 :谢谢
[新兵时庆] Aug 31, 2009 21:39:59 :同一起跑线，一视同仁，就一天成吗？
[新鲜阳光] Aug 31, 2009 21:40:28 :<B>在强调下主题 文字主题 与共和国一起成 Aug 31, 2009 21:42:51 :准备阶段、交流采访、角度拍摄、文稿自写
[彩虹] Aug 31, 2009 21:43:13 :准备阶段、交流采访、角度拍摄、文稿自写
[老哥] Aug 31, 2009 21:43:17 :http://www.bztdxxl.com/phpwind/read.php?tid-63411.html“庆国庆60周年，看家乡60年巨变”摄影比赛
[彩虹] Aug 31, 2009 21:43:53 :感谢老哥老师，您辛苦了1
[雪舞风歌] Aug 31, 2009 21:48:50 :今天到这里来向大家学习，有了初步的认识，谢谢各位老师，有事要离开了。祝各位老师好梦。
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摄 影：喜迎建国60年 吉伟辛苦了！ 学习，谢谢吉伟老师！ 麻烦吉伟老师把聊天记录字体改成宋体，看起更舒服一些！呵呵，提点意见哈！！！ 学习 学习了。这就准备去。 来感受一下会议氛围！ 学习，谢谢吉伟老师！ 回炉一下。
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