鸿雁 发表于 2015-10-27 08:39:45

【大家说说看】“熬夜衰老算工伤”吗？

         日前深圳一女白领举牌控诉，呼吁“熬夜衰老算工伤”。该女子今年25岁，衣着光鲜靓丽，本是花季正盛、谈婚论嫁的时候，可是容颜早衰，爱情事业双失意，几次找公司理论没结果后，愤懑不平的她于是在街上举牌控诉，此举引发行人围观（人民网）。
         平台的会员老师们，您们觉得“熬夜衰老算工伤吗？

鸿雁 发表于 2015-10-27 08:42:14

Re:【大家说说看】“熬夜衰老算工伤”吗

此次“女白领举牌控诉”事件并非个例，在私企、外企、国企，普遍存在着企业随意规定加班时间、加班费低的问题，为了追求高效益、降低时间成本，企业经常在国家用工政策上打擦边球，按照《劳动法》的规定:每日加班时间不得超过1小时，因特殊原因每日加班时间也不得超过3小时，每月加班时间不得超过36小时，否则劳动者可起诉用工单位。而企业往往见缝插针，延长加班时间。

鸿雁 发表于 2015-10-27 08:42:26

据智联招聘发布的《2015年白领8小时工作质量调查》显示:三成白领每周加班时间超过5小时，济南白领每周加班加班时间平均在8小时以上，11%的白领加班时间每周加班时间在20小时以上。

鸿雁 发表于 2015-10-27 08:42:40

社会保障部门对女白领举牌呼吁“熬夜衰老算工伤”的回应却是熬夜衰老不符合“工伤三原则”，理由是衰老程度无法鉴定，衰老不限于工作时间和工作场合，衰老与职业活动无因果关联、熬夜早衰难被法律认可。

鸿雁 发表于 2015-10-27 08:42:54

女性白领的维权之路又在哪里呢？究竟谁又该为“女白领熬夜早衰”买单?在当前女白领普遍面临熬夜加班、身心受到较大伤害、自身权益无法保障的背景下，社会、政府又能做些什么呢？

“女白领熬夜早衰”早已不是简单劳动维权问题，它事关社会和谐公平，事关女性婚姻和生育质量，对此政府需要高度重视，政府要加快出台保护劳动女性的新规，完善劳动法，明确加班时间上限，督促各地和各部门严格执行加班政策，支持劳工组织、女性保护组织在女性职工维权上发挥更大作用，社会要积极关注女性劳动者权益保障。女白领也需要调整好生活方式和工作节奏，合理饮食、加强健身锻炼、注意美颜养身。

鸿雁 发表于 2015-10-27 08:43:31

大家还是要保护好自己

llsyqmk 发表于 2015-10-27 08:49:50

做好自我保护，身体健康是第一位的！

llsyqmk 发表于 2015-10-27 08:50:10

感谢蒲老师分享，辛苦了！

llsyqmk 发表于 2015-10-27 08:51:42

35岁以后，最好不要熬夜，在11点休息最佳！

llsyqmk 发表于 2015-10-27 08:52:43

爱亲人，爱家庭，从爱惜自己的身体开始吧！！！！
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