职工有获得感，企业才会有未来。
深入学习中
静下心来，细细思量，我们经过了这一轮春夏秋冬，我们收获了什么，我们的获得感在哪里？
认真学习老师好文章，每次读老师文章都能够感觉到一一种向上的积极的感动，获得感，让我在老师的文章里体会到了！谢谢老师分享！
“获得感”，包含“给”与“得”的辩证法。
首先，企业对职工必须给予;
其次，给予相对公平，否则，“获得感”会变为“剥夺感”;
第三，企业必须让职工看到有前景的未来，相信以后会获得更多。
这样，职工在企业才有安全感，企业才有凝聚力和发展力。
每月都能从老师的卷首语里获得许多感悟、每期杂志都能见证我们的心血、每天在平台都能学到新知识，这就是我们的获得感啊！
有需求才有寻觅，有寻觅才有发现，有发现才有目标，有目标才有追求，有追求才有收获，有收获才有“获得感” ！精辟！
“获得感”，包含“给”与“得”的辩证法。首先，企业对职工必须给予，就像山东电力和神华准能那样;其次，给予相对公平，否则，“获得感”会变为“剥夺感”;第三，企业必须让职工看到有前景的未来，相信以后会获得更多。这样，职工在企业才有安全感，企业才有凝聚力和发展力。
似乎没有一个月份，能如深秋10月这般喜悲交织。
真的是哦，比如我在10月月末收到个人小诗集60首诗迎客松卷《生活之页 》。
每期卷首语，细细品读，我们收获到的不仅仅是硕果，而是《班组天地》刊物内在的正能量、一种气质、一种眼光，在全国各地大中小企业播种下了希望的种子。正如金秋十月里农民收获到的是土地的味道、瓜果的气息；正如各企业收获到的是驱动的动力、赛力和耐力；正如职工们收获到的是物质基础和超越自我的精神食粮！祝愿《班组天地》温馨的港湾，越办越精彩！