绩效管理激发干事创业“正能量”
（原标题：绩效管理激发干事创业“正能量”）湖北日报讯
近年来，罗田县国税局坚持抓住关键、突出导向、管用有效的原则，深入推进税务绩效管理，激发了干部的工作热情和积极性，工作从“等着做”到“主动干”，已成为该局推行绩效管理以来最可喜的变化之一。
该局将依法治税、管理改革、服务发展等重点任务全部纳入绩效考核。目前，该局共下发了51个绩效考评指标，其中改革类指标12个，并建立了以配套制度和实施细则为核心的支撑体系，实现了考评有标准、工作有记录、扣分有原因、结果有公示。
该局注重优化绩效考评计分方式，引入了风险应对任务竞争择优机制，让干部争先竞争，并将绩效分值作为评优、选拔任用的主要依据。目前，该局单位和个人的“加分荣誉榜”已达182条，成为绩效管理释放干事创业“正能量”的有力证明。（叶成刚）
作者：叶成刚
本文来源：荆楚网-湖
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