贵州中乾盛世财富管理公司：职工“小家”温馨 “大家”和谐
“小家”温馨 “大家”和谐——记贵州中乾盛世财富管理有限公司职工小家
本报记者 王秋旭
十一月的林城贵阳，寒风呼啸，平均温度已经低到12度左右，“贵阳下雨当过冬”的谚语实至名归。
而在贵州中乾盛世财富管理有限公司办公楼的“职工小家”里，丝毫没有寒冷的烦恼。中午下班后，职工陈婕和一帮80后姐妹们在公司定点食堂吃完饭后，来到“职工小家”，吹着空调，或安静地看会书、或听着舒缓的音乐闭目养神、或品尝一杯沁人心脾的绿茶、喝上一杯暖心的饮料......这些成了他们入冬以来最舒心的事。
以往由于家离公司较远，职工中午一般不回家休息，受条件限制，只能在办公室的桌椅上眯一会，或者干脆利用中午时间加会班。不方便不说，还对员工的健康不利。恰好会议室在进行重新整修，工会主席黎国斌就打起了会议室的主意。他觉得，会议室西侧的一面墙是装饰墙，实际作用不大，何不合理规划空间，建设一个占地不大、温馨且功能齐全，但又不影响正常会议召开的“职工小家”，让员工能在工余上班累了和中午时间休息、放松，体验如家般地温暖呢？随即他将此事反映给了公司主管领导。“要为职工创造良好的休息和放松环境！”得知此事的领导班子非常重视。建设“职工小家”的活动迅速启动。
为丰富“职工小家”的功能、用途，公司工会拿出建设经费，建立起了图书丰富的“职工书屋”，通过电子购物、发动员工捐赠的形式，收集了大量书籍，涵盖企业管理、人文经典、国学、历史、法律法规、健康养生等10多个类别。同时购置了休闲藤椅、一体机电脑、冰箱、茶具、饮水机、咖啡、水果味速溶饮料等，尽可能为员工营造舒适温馨的休闲空间。
“不但如此，咱公司每年都组织职工集体旅游。前年去了昆明，去年去了丽江、西双版纳，大家乐呵呵齐聚一堂。这样的活动让大家更能了解彼此。公司替咱们想得周全，咱们也为公司出力。”陈婕告诉记者。
“企业是职工共同的家。关爱职工，关爱家人，就要从看似不起眼的小事做起。真正把工作做得接地气，真正让职工享受企业发展带来的成果、体会企业对员工的关爱，这才是真正的走群众路线。”工会主席黎国斌这样理解企业责任和“关爱”的涵义。近年来，该公司工会实施文化强企战略，打造的温馨“如家”职工小家，倍受员工夸赞，成为凝聚人心、推动发展、促进和谐的重要力量。
来源：新华网
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