运检变电专业：以人为本 着力提升班组素质
新华网呼和浩特2月2日电 人是任何企业当中最重要的生产要素，同时也是安全生产的决定性因素，所以在班组建设工作中，应着手于人的工作，只有全面的将人员的素质提升上去，班组的安全生产工作才能得到有效的保障。兴安供电公司变电专业在日常工作中，加强对班组成员的安全知识和业务技能的培训，使其人员的整体素质得到提升，从而在工作中能够对发生的问题进行科学的分析和处理，努力提高工作效率，提升班组竞争力，确保班组争先创优的目标实现。班组长带头学习提高自身的管理知识、管理水平。班组长作为班组的直接领导者，西郊运维站班组长通过不断的加强自身知识的更新速度，努力提升自己的业务水平，并采用新理念来促进班组人员共同进步，有效扮演了班组前进过程中的龙头角色，促进了班组不断进步。
加强业务能力与岗位技能培训，变电专业班组担负着日常倒闸操作和事故处理的重要责任，班组人员业务能力与岗位技能水平直接关系到广大供电客户直接利益和企业安全生产水平。班组任何形式的培训，都不能脱离这两个主要环节。兴安供电公司变电专业在日常工作中，大力发挥培训工作效能，有效提升班组人员业务技能水平，不断提升班组竞争力，为圆满完成辖区用户安全稳定供电环境不断奉献着自己的努力。（付喆）
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