川煤达竹金刚煤矿：严过“五关”强化职工安全帮教质量
为切实抓好2016年“三违”安全帮教工作，规范职工操作行为，有效杜绝安全事故。近日，川煤达竹金刚煤矿出台了《金刚煤矿关于加强“三违”人员帮教工作的通知》，要求所有“三违”人员，必须严过“五关”进行安全帮教，重点抓好帮教质量。该矿“三违”帮教工作，成立了以矿党支部书记、矿长为组长的帮教小组。《通知》要求，凡出现严重违章、特别严重违章人员的安全帮教，采用过“五关”安全帮教模式。即违章者本人携带“违章人员帮教单”，必须到所在的基层区队、专业科室、党委工作部、工会（含女工家协）、安监处五部门进行签到，认真接受安全帮教，直到合格为止。如“三违”职工不接受帮教，或在10个工作日内不能完成帮教，扣违章职工所在队党支部书记安全责任制考核分1.0分/人•次，扣所在班组自主管理考核分0.5-1.0分/人•次，同时取消“三违”职工本人安全承诺期内违章罚款返还资格。该矿还重点强化帮教人员履职，对不认真完成安全帮教工作，且帮教效果差，对帮教人员处500元/人•次的罚款。
该矿还采用“三违”集中帮教模式，由工会每半年举行一次，组织半年内全矿所有“三违”人员集中帮教大会。大会通过违章点评，观看事故案例警示片，违章职工安全承诺等方式，对职工进行安全教育，让违章职工树立不再违章的安全理念。（李贵）
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