聚焦“一去两化” 新疆电信开展系列劳动竞赛
中国电信新疆公司日前召开全疆电视电话会议，工作思路，围绕“创新和服务双领先推动规模和效益双提升”主线，以提高员工创新能力和技能水平为目标，全面安排部署2016年度劳动竞赛工作。该公司本着数量少、项目精、形式新、效果好、重技能的原则，确定了光小区营销、百乡千村信息化示范达标、智慧领航信息化应用、中小企业及聚类客户攻坚、“手机支付”应用推广、“零障碍、零投诉”、光网质量管理和质量双提升劳动竞赛，以及涉及网络操作维护、宽带装维、政企客户服务支撑三个专业的维护操作技能竞赛。据了解，新疆电信提出，要让竞赛成为员工创新的平台和实践的基础，努力将普通员工培养成为有能力、能创造卓越绩效的优秀员工，帮助员工实现高层次需求。
来源：中国信息产业网-人民邮电报 围绕“创新和服务双领先推动规模和效益双提升”主线，以提高员工创新能力和技能水平为目标，全面安排部署2016年度劳动竞赛工作。 该公司本着数量少、项目精、形式新、效果好、重技能的原则，确定了光小区营销、百乡千村信息化示范达标、智慧领航信息化应用、中小企业及聚类客户攻坚、“手机支付”应用推广、“零障碍、零投诉”、光网质量管理和质量双提升劳动竞赛。 以及涉及网络操作维护、宽带装维、政企客户服务支撑三个专业的维护操作技能竞赛。 据了解，新疆电信提出，要让竞赛成为员工创新的平台和实践的基础，努力将普通员工培养成为有能力、能创造卓越绩效的优秀员工，帮助员工实现高层次需求。
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