工行临汾银苑支行“六进”活动推动劳动竞赛实现“开门红”
工行临汾银苑支行认真学习上级行关于首季开门红劳动竞赛的文件精神，从支行自身业务情况出发，结合任务指标，以干事创业为标准，制订了详细的营销方案，积极地实施“走出去”战略，变“坐商”为“行商”有效推动各项业务的发展。
一、统一思想、鼓足干劲。召开全行大会，认真分析激烈的同业竞争形势，梳理支行在劳动竞赛中的各项任务指标，找出目前存在的差距和面临的问题，提出解决方案。抽调科技骨干、业务能手、营销标兵等各部门精英员工共同组成外拓营销小分队，在网点营销这个主阵地之外，大力开展“六进”活动，开辟新的营销市场。
二、“六进”活动，精准营销。立足本行资源，有效筛查重点对公结算账户，从中再次遴选出优秀客户。通过行领导的沟通协商，进驻学校、企业、商场等场所进行外派，信用卡、融E联系列产品，同时向客户推荐我行的贵金属、大额存单等个人产品。
三、宣传产品，开拓市场。对我行的产品进行包装打包，以薪金卡的各项优势为特色，开拓新市场，大力营销代发工资客户，进而配套薪金溢、节节高等存款产品，实现客户资金的有效沉淀。提供业务咨询、理财顾问等金融增值服务，不断完善客户体验，增加客户对我行产品的粘度，提高客户对我行服务的认可度。
来源：临汾银苑支行
期待各位老师快乐阅读，问好 引用第1楼幸福海边于2016-04-14 11:30发表的:
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学习啦 支持建军老师 帖子不错 多引导老师们前来 做客劳动竞赛板块
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