渝阳煤矿强势推进“手指口述”安全确认法执行
5月20日，渝阳煤矿召开“手指口述”推进会，决定从6月份起，在全矿“机车司机、跟车员、提升信把工”三个工种中推行“手指口述”安全确认法，以“四个到位”强势推进执行。宣传到位。加大强势推进手指口述安全确认法的宣传和氛围营造，由党委办公室在5月30日前统一制作“机车司机、跟车员、信把工”手指口述安全确认法视频，供基层各单位和生产部门培训观摩使用；由安全科、团委、机动科培训组织四名青安岗员，统一着装每天中班入井高峰时段到井口示范演练；基层队每天排班前利用多媒体播放手指口述示范视频，并通过班前会、安全学习会、每周一贴等多种载体，让员工在理解的基础上熟记口令、领会口令并演练，同时采取有奖答题方式强化学习掌握；从6月1日起，党办、安全科利用广场和井口LED大屏定时滚动播放手指口述视频及宣传标语。
http://www.songzao.com/upfiles/201605/20160524084433579.jpg培训到位。5月30前，由安全副矿长、机电副矿长组织对基层单位队长、书记、技术员对“机车司机、跟车员、信把工”三个工种手指口述安全确认法进行培训，人人过关；各单位队长、书记、技术员于5月30日前负责完成本单位员工的培训，从6月1日起在现场必须强势实施，未培训合格人员，一律停工至培训合格为止；各单位建立培训合格台账，接受培训人员签字认可，6月1日起现场未执行手指口述安全确认，一律按违章处置。
执行到位。各基层单位队干对实施手指口述工种人员实行分片包干签订承诺书，员工现场执行不好或未执行，队管理人员承担50％的连带责任；采掘队、运输队、抽采队队队干每月必须完成矿下达的督查手指口述安全确认人次指标，建立督查记录，安全科利用人员定位系统复核，对弄虚作假人员考核1000元/次。基层单位队干每月督查总量不够，按6C执行考核；安全科、机动科、生产科每月抽查手指口述安全确认执行不少于20次，其他生产部门不少于5次，并建立台账及抽查资料待查，未完成按6C执行考核；安全科每月对各单位执行手指口述安全确认情况进行统计，对推进差的单位进行重点帮扶，连续三个月较差的单位由安全副矿长、机电副矿长约谈队长、书记。
激励到位。对工作现场能正确、标准演示手指口述安全确认法的员工，由矿领导或公司级以上管理人员签据应知应会确认卡，每次每人给予80元奖励；每月由矿工会负责组织手指口述安全确认法执行的竞赛活动，各基层单位按名额分配推荐人员参与竞赛审核评比，凡矿井消灭工亡，本单位消灭重伤及重大费伤害事故，本人当月无违章、工伤及责任事故，认真执行手指口述安全确认法，给予200元/人的竞赛优胜奖。每季度将手指口述安全确认法推进效果纳入安全生产主题责任竞赛考核。（渝阳煤矿 曾兵 罗平术）
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