宁城县供电公司积极开展冬季培训工作
为提高新、老员工对施工现场、施工工艺和安全工作规程的掌握，本次冬季培训任务将以“以老带新”的方式开展，从贴近实际、贴近现场、贴近职工进行安排及突出基础、基本功的原则出发。据悉，该公司一直以发挥年轻力量为支撑点，鼓励并支持年轻员工踊跃参与知识竞赛，提高青年员工的企业向心力、凝聚力为目标。在今年的安规调考工作和专业知识竞赛中，均取得了优异的成绩。其中配网抢修指挥专业技能竞赛荣获团体第二、1人获得第一；安全知识竞赛团体第三、1人获得第二的好成绩。
通过对通用制度及标准化作业的学习，一方面加强了员工对生产知识的掌握和应用能力，另一方面也提高了作业人员的能力素质。（林志伟）
来源：新华网
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