赵楼矿注重内涵发展提升精益管理添亮点
菏泽能化赵楼矿紧紧围绕“四个一流”精品示范化矿井建设目标，不断丰富和扩展“四个一流”发展内涵，不断提升和强化“四个一流”发展质量，结合矿井自身实际和各专业特点，发挥特长，突出亮点，锻造优势，再创品牌、再提形象。
建成高温热害治理示范矿井。在井上下集中式、全风量降温系统的基础上，通过改造主通风机、加大采掘地点配风量，确保采掘工作面进风流温度在24度以下，作业环境得到良好改善，实现井下作业地点降温制冷全覆盖，建成高温热害治理示范矿井。
建成冲击地压防治示范矿井。按照“科区一体化”特色管理模式，利用综合防冲监测手段，创建预警指标体系，实行“以能定产”安全管控新模式，继续加大防冲安全费用投入，引进大功率全方位液压钻车，完成微震监控系统扩容升级，拓展矿井在孤岛、“类孤岛”工作面防冲技术管理方面的应用实践，完成一系列国际先进水平科研成果，培育一批理论基础强、专业水平高、管理经验足的防冲专业管理施工人才队伍，争取建成冲击地压防治示范矿井。
建成综合防尘示范矿井。对所有采煤工作面安装智能洒水降尘系统，对所有综掘工作面安装大功率除尘风机，对所有井上下工作地点安装综合防尘设施，保证除尘效率不低于90%，确保建成公司综合防尘示范化矿井。
建成辅助运输精益管理矿井。在有轨、无轨、单轨多种运输方式的基础上，充分发挥信息闭系统优势，在七采区拓展延伸单轨吊，形成单轨吊网格化运输方式，完善大巷有轨电机车与无轨胶轮车、轨道运输与单轨吊相结合的立体化运输网络，确保建成公司内辅助运输精益管理矿井。
建成安全诚信示范矿井。依托矿井安全诚信管理，牢固树立安全发展、诚实守信理念，推动矿井安全生产诚信建设，提升安全管理水平，严格矿、区队、班组三级考评，严抓诚信档案、现场管控、事故防范、作风建设、工程质量、安全培训。每季度进行考核，对采掘和辅助两个专业前三名进行奖励，同时，对最后一名区队党政技问责处罚，确保建成公司内安全诚信示范化矿井。（于中淼 李鹏举 乔刚山）
页:
[1]