企业员工节后返工率超九成 员工流失率有所下降
企业员工节后返工率超九成广西新闻网-南国今报柳州讯（记者谢永辉 通讯员廖玲 林玉）近日，柳州市已完成对本市重点企业、工业园区企业、支柱产业企业春节后用工情况的调查，结果显示，本市企业用工总量将持续扩大，但今年的员工流失率有所下降，节后返工率超过九成。
春节前，一些企业已经感受到招聘难，为了能够留住人，许多企业都提高员工待遇，同时帮缴纳社会保险。
柳州市人力资源市场对50家企业进行了春节后返工情况调查，调查企业中职工总人数24146人，春节后有返工意愿员工22952人，返工率为95.06%。从此次调查情况看，除个别企业因工资待遇低、用工不够规范造成返工率较低外，大部分企业的员工春节后能够正常返岗工作，全市企业用工态势平稳。
在调查的企业中，95%以上的企业仍有用工需求，制造类企业的用人需求略有上升。各职业大类中，专业技术人员和生产运输设备操作工供不应求的缺口仍将存在。商业和服务业人员的用工缺口可能进一步加大。
需求量排在前十名的行业依次为：批发零售业，制造业，租赁和商业服务业，住宿和餐饮业，居民服务和其他服务业，房地产业，建筑业，交通运输、仓储和邮政业，信息传输、计算机服务和软件业，卫生、社会保障和社会福利业。这十个行业的用工需求占市场总需求量的98.94%，集中明显。
具备专业技术能力并具有丰富工作经验的求职者，在人力资源市场上最受欢迎。很多机械制造类企业对职业资格和技术等级有一定的要求，主要需求集中在职业资格三、四、五级。技术人员需求主要集中在初级技能人员、中级技能人员。但从现实求职情况来看，近七成的求职人员是无技术等级或职称，与用人单位需求比例存在矛盾，这也是就业结构性矛盾的主要原因之一。
来源：广西新闻网
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