东滩矿形势任务教育提信心聚合力
东滩矿积极探索形势任务教育的新形式、新方法，坚持结合实际、有的放矢，采取多种有效措施，不断创新宣教载体和形式，确保找准切入点、抓住着力点，大力提升形势任务教育的实效性和针对性，构建思想政治教育工作新模式，提振改革士气，积极引导广大干部职工进一步认清形势，坚定信心，努力做好本职工作，为矿区和谐稳定营造良好的舆论基础。
加强组织领导，压紧压实责任。按照职责分工，严格落实责任，形成党委统一领导、党政工团齐抓共管、机关科室协同联动、职工群众全员参与的领导机制和工作格局，杜绝“空对空”“两张皮”。结合实际，研究制定具体落实意见和工作措施，确保形势任务教育上下互动、横向联动、富有成效。
强化阵地建设，营造强势氛围。充分发挥多媒体优势，加强宣传力度。同时把宣传橱窗、文化长廊、广场街道作为宣传阵地，发挥优势，开展丰富多彩的活动，强化主流思想舆论，增强形势任务教育的感召力和实效性。
注重业务学习，健全培训体系。把形势任务教育融入干部职工的政治理论学习和业务培训中，利用好理论学习中心组、周四政治理论学习日、周二安全学习日及班前班后会等时间，制定学习安排计划，明确学习重点，以此提高学习的计划性和系统性。
严格督导考核，确保实绩实效。这个矿按照“谁管理、谁负责”要求，把形势任务教育与评先树优等工作相结合，提高形势任务教育实绩实效。组成形势任务教育工作督导组，深入区队车间和班组岗位，通过发放调查问卷、调研座谈、现场提问等方式，掌握形势任务教育的贯彻落实情况，及时督导通报，总结经验，持续改进，确保各项任务目标落到实处。（孙辉）
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