兖煤矿业安全诚信“三强化”夯实安全发展根基
5944152017-04-28 08:29:45.0北宿矿徐继军兖煤矿业安全诚信“三强化”夯实安全发展根基6366煤炭产业新闻时讯/enpproperty-->兖煤矿业以健全完善安全诚信体制机制为切入点，通过强化舆论宣传、动态考核、奖惩兑现，进一步深化安全诚信建设的执行力、服从力，为实现全年安全生产奠定坚实的基础。
该公司把强化安全诚信教育作为提升企业核心竞争力的重要手段，作为推动公司创新发展的具体行动，借助QQ 群、网络、微信群，动态宣传基层单位安全诚信教育情况，扎实开展安全承诺、安全合理化建议征集和安全诚信征文、安全诚信主题黑板报展、安全警示教育、安全微电影等主题宣传活动，引导员工自觉遵守安全规章制度，增强诚实守信遵章作业意识、安全生产意识。
各基层单位和驻外项目部加强班组和员工安全诚信管理，建立安全诚信档案，制定安全诚信管理制度，细化标准，实行季度安全履责百分制考核，将安全履责行为纳入考核内容，动态管理，设立“诚信光荣墙”，一月一公布，一季度一评比，低于80分的班组和个人为安全不放心班组和个人，连续四个季度评为“安全诚信班组”、“安全诚信个人”的为年度“安全诚信班组”、“安全诚信个人”。通过活动的开展，进一步规范督促了员工做安全诚信人、讲安全诚信话、守安全诚信则的积极性和主动性。
同时，该公司针对新公司起步发展实际情况，不断建立健全组织机构、员工诚信档案、员工安全承诺书、自主安全管理等安全诚信制度机制建设，强化职工自主培训、日常培训、持证上岗等安全学习培训力度，不断加强工程质量、动态达标、行文通报等安全生产标准化考核，加大风险评估、隐患排查、班组管理等现场安全管控力度，着力创建安全诚信单位，进一步夯实安全发展根基。（徐继军）
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