济三矿精烹“廉洁套餐”构筑“防火墙”
济三矿认真落实全面从严治党的政治责任，加强党风建设和反腐倡廉工作，精烹“廉洁套餐”，切实增强各级管理人员和党员干部的纪律意识、宗旨意识、廉洁意识和大局意识，构筑党风廉政“防火墙”。
学习精神，浓厚氛围，确保工作安排到位。该矿为确保党风廉政建设宣传教育月活动取得实效，利用济三网站、《理论学习教育材料》《宣传活页》《学习活页》等媒体，认真组织党员领导干部学习习近平总书记系列重要讲话和两级公司会议精神。组织党员领导干部及重点岗位人员800余人关注“兖矿清风”微信公众号；组织纪检委员、专职纪检人员及基层支部书记观看《打铁还需自身硬》专题教育片，切实增强全矿党员新形势下做好党风建设和反腐倡廉工作重要性的认识。
勤督善导，创新方法，促进活动扎实开展。这个矿结合“三转五增三提升”主题活动，组织开展“严肃政治生活、严守纪律规矩、严格监督问责”主题教育活动，按照“规定动作不走样、自选动作有特色”要求，重点抓好党章党纪党规教育、政德教育和廉洁警示教育等10项活动，将教育活动贯穿全年，列为考核内容。指导督促基层党总支、支部通过党课、党员大会等形式开展重温入党誓词活动，组织党员领导干部及重点岗位人员300余人进行廉洁从业公开承诺。通过开展反腐倡廉理论研讨活动，促使党员干部不断筑牢思想道德防线、廉洁自律底线、党纪国法红线，增强自身抵制腐败的自觉性，增强履行职责的担当力。
明确责任，严格考核，清风涤荡扬正气。该矿认真落实“十严禁”等有关规定，坚决杜绝“节日腐败”；向副科级以上管理人员、重点岗位人员、纪检委员发送廉洁短信4期，播放反腐倡廉警示教育片3期；对重要职能部门和重点岗位的领导干部进行廉洁谈话。制定下发《党风建设和反腐倡廉工作责任考核办法》，明确6方面16项监督考核责任。以党风廉政责任制执行落实情况为基准，通过查看资料、交流座谈等形式，从严考核，评选出优秀单位和优秀个人，进一步提升各级组织和党员领导干部抓实党风廉政建设工作的积极性和主动性。（张楠 何世龙）
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