创新1+3组队模式 助力劳动保障法治建设
（原标题：创新1+3组队模式 助力劳动保障法治建设）昨日下午，青羊区首届劳动保障杯知识竞赛在青羊区政府礼堂举行。5支街道代表队及1支工业发展园区代表队参加了本次决赛。成都市青羊区人力资源和社会保障局局长周青介绍，本次大赛最大的亮点就是采用了1+3的全新组队模式。
据介绍，所谓1+3模式，就是每个代表队由1名街道劳动保障所所长、1名辖区企业人力资源主管、1名辖区企业工会主席以及1名企业一线员工组成。“这种1+3组队模式，以 四点一线 合力推进为依托，以破解瓶颈、取得实效、可持续发展为突破口，以精准宣传、精准释疑、精准服务为核心，从而实现 以赛促学、以学促宣、以宣促用，以用促和 的目标。”周青说，希望通过这次比赛，掀起社会保障政策法规的学习高潮。
据悉，青羊区街道干部、辖区企业职工等近300人现场观看了本次比赛，光华街道代表队最后获得冠军，并赢得1万元现金奖励。本报记者 白洋 李自强
(原标题：创新1+3组队模式 助力劳动保障法治建设)
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