班组天地8月2日主题制定聊天记录
班组天地8月2日主题制定聊天记录来自全国企业的51名班组员工参与了主题制定，详细名单如下：
马兵新闻策划袁金生邢承木志民丨阳光l暗夜深蓝w zlf7706沩水云飞屈联西cm_dz_xhz_yt强子浅秋卢燕华朱玉琳ganghua梦竹回味章无计佳佳乐白加黑2006tanjihui长风周明剑新兵时庆梅花雪邓兵牛八朱张耀杨 飘过大海电建小兵 一弯新月 老哥yalishiwosajwdzsmcuipeili阿哲中铝谷文生白万永向良忠fsldl张硕|御月 zwyykgyl长缨在手永福╉留痕 彩虹 孙建文wtqwtl宋伟卿 lcb211rlcxiaoming黄强
进入文字主题制定阶段：
11志民丨阳光这期该是三九“999”期主题聊天讨论了啊Aug 2, 2010 20:04:57
13电建小兵三九，永恒的感觉，好重要呀。Aug 2, 2010 20:06:04
14志民丨阳光离1000期的日子越来越近了，《我与班组天地的故事》有奖征文，欢迎老师们的积极参与Aug 2, 2010 20:06:34
17志民丨阳光对于新一期的主题老师们有什么想法，都可以一起畅谈 包括对上期稿件的想法Aug 2, 2010 20:08:32
18邢承木我写了一篇征文《爱上她 融入她》请各位老师多指点Aug 2, 2010 20:08:51
19志民丨阳光现在来的老师不是很多，我们可以边等边聊，就先热热身呵Aug 2, 2010 20:08:56
20志民丨阳光真情实感，看到了老师们的真心与热心Aug 2, 2010 20:09:37
21飘过大海《爱上她 融入她》 在什么位置啊，学习一下先Aug 2, 2010 20:10:27
25张耀杨http://bbs.bztdxxl.com/thread-htm-fid-318.html一千期征文都在这里Aug 2, 2010 20:11:51
26志民丨阳光在宣传-编采互动-我与班组天地板块Aug 2, 2010 20:11:58
27张耀杨欢迎各位老师多多投稿Aug 2, 2010 20:11:59
29志民丨阳光对于新一期的主题老师们有什么想法，都可以一起畅谈 包括对上期稿件的想法Aug 2, 2010 20:13:12
30邢承木出期《我与班组天地的故事》如何？Aug 2, 2010 20:13:18
32志民丨阳光感谢承木老师，我们会考虑Aug 2, 2010 20:13:50
33志民丨阳光现在让我们先把话题放回到999期的主题吧Aug 2, 2010 20:14:05
34邢承木我是说就以“我与班组天地的故事”为主题可以吗，请各位老师考虑一下Aug 2, 2010 20:15:27
36朱玉琳上期的亮点和暗面，好像大家发挥的都不是很好，毕竟 暗面是不被企业领导准许曝光的Aug 2, 2010 20:15:59
38志民丨阳光1000期已经就是这个主题了，没有必要在拿出来单做吧Aug 2, 2010 20:16:44
39电建小兵呵呵，1000期就是这个主题，提前曝光了！Aug 2, 2010 20:17:10
41张耀杨1000期的主题在有奖征文活动的通知中已经告诉大家了呀，不存在曝光的问题Aug 2, 2010 20:17:39
43邢承木估计1000期里不会有《我与班组天地的故事》稿吧Aug 2, 2010 20:17:43
44志民丨阳光哈《我与班组天地的故事》活动已经有说明了啊Aug 2, 2010 20:18:07
45张耀杨我们还是回到今天的主题讨论吧Aug 2, 2010 20:18:27
47电建小兵还是从999期入手吧，Aug 2, 2010 20:18:59
48志民丨阳光这是之后的事情，先请老师们把999期做好 再继续这些讨论吧Aug 2, 2010 20:19:09
50强子九九归一 来个总结怎么样Aug 2, 2010 20:19:42
52朱玉琳三九期，挺好的数字哦，有久久之意Aug 2, 2010 20:20:25
53志民丨阳光[朱玉琳]老师刚才提到 上期大家发挥不够好， 班组亮点与暗色，接下来的主题我们是继续深层次挖掘还是新话题，希望老师都提出自己的意见与想法哈Aug 2, 2010 20:20:31
54邢承木暗色不好写Aug 2, 2010 20:21:10
55电建小兵暗色不好写，亮色也不好写。Aug 2, 2010 20:21:19
56邢承木有也不敢写Aug 2, 2010 20:21:24
57朱玉琳要不写个班组的“长治久安”？Aug 2, 2010 20:22:02
58朱玉琳什么措施，在长期实践中一直发挥着突出的作用，对班组安全、质量等各方面有利Aug 2, 2010 20:22:35
59飘过大海暗色，私下说一下还可以，拿到台面恐怕不行啊Aug 2, 2010 20:22:43
60志民丨阳光暗色就是班组中存在的问题啊，Aug 2, 2010 20:23:13
61朱玉琳其实，我本期还是很倾向高温作业的，连续高温，各企业特别是野外作业人员面临的问题Aug 2, 2010 20:23:47
62邢承木最近安全事故频发，安全月刚过去一个月，事故就上升，值得深思Aug 2, 2010 20:24:01
64朱玉琳能不能写一期偏向表扬的稿件，鼓励一线员工Aug 2, 2010 20:24:31
65志民丨阳光额..咱们可是刚做过高温的话题啊Aug 2, 2010 20:24:34
66飘过大海但是好像做过了Aug 2, 2010 20:24:40
67朱玉琳我知道做过高温的啦Aug 2, 2010 20:24:44
68邢承木高温已做过了Aug 2, 2010 20:24:52
69朱玉琳只是我觉得的吧，不应该把高温的重点放在清凉一下Aug 2, 2010 20:25:02
70飘过大海室外施工的班组Aug 2, 2010 20:25:11
71朱玉琳而是放在对一线员工冒高温作业的称赞Aug 2, 2010 20:25:17
72邢承木不能再吃回头草了Aug 2, 2010 20:25:22
73志民丨阳光承木老师刚才提到的好，最近的安全事故频发，这就是我们所要思考的问题Aug 2, 2010 20:25:59
74志民丨阳光一年中都过了半年了，班组的工作、管理还是年初那个样吗？出现的问题就放任不管？Aug 2, 2010 20:26:18
75朱玉琳当然这里面搀着个人的近期的感受Aug 2, 2010 20:26:26
76电建小兵我看呀，刚过八一建军节，宣传下军工如何。也符合“创先争优”的调子。Aug 2, 2010 20:26:53
77朱玉琳看来全国都在创先争优哦Aug 2, 2010 20:27:15
79志民丨阳光老的、旧的、传统的都可以不说，就说今年新出现的亮点、打眼球的一些做法、经验、思路等，如果都没有，就说新出现的问题也不妨啊Aug 2, 2010 20:27:21
80邢承木安全需“长治久安”Aug 2, 2010 20:27:30
81老哥已经过去了的事还要宣传吗？Aug 2, 2010 20:27:31
82朱玉琳也可以关注下创先争优哦，这是全国的热点Aug 2, 2010 20:27:42
84张耀杨创先争优让人民日报去谈吧，我们这里是班组天地，贴近班组，贴近员工，贴近生活是我们需要坚持的原则Aug 2, 2010 20:27:59
85朱玉琳各条战绩都在”创先争优“呢Aug 2, 2010 20:28:08
86朱玉琳班组也不例外啊Aug 2, 2010 20:28:14
87朱玉琳我们这儿的口号就是”创先争优，百日攻坚“Aug 2, 2010 20:28:27
90张耀杨全国都在搞创先争优，我们能确保我们的创先争优稿件能胜过人民日报？所以，我们还是需要发挥我们的长处，继续走我们自己的三贴近路线Aug 2, 2010 20:29:06
91电建小兵呵呵，支持朱玉琳老师Aug 2, 2010 20:29:11
92朱玉琳创先争优离班组不远哦，全都在讲这个，连我们住的村里都到处贴着这个口号Aug 2, 2010 20:29:31
93强子我支持张耀扬老师的观点Aug 2, 2010 20:29:51
95志民丨阳光在我们做话题时请老师们联系下一线班组员工，他们想的什么？他们追求的是什么？Aug 2, 2010 20:30:14
96朱玉琳工人日报也是具有指导性的报纸啊Aug 2, 2010 20:30:20
97张耀杨创先争优的内容可以作为一些稿件中的内容，但是，我觉得用来做一个全盘的主题不太合适Aug 2, 2010 20:30:58
98朱玉琳百日攻坚中我们难道要泼冷水？Aug 2, 2010 20:31:00
99电建小兵我联系过：他们说现在管理都玩花的，实的一样也没抓着。Aug 2, 2010 20:31:09
100老哥上期主题我们做得怎么样？还有哪些不足？需要怎么去改进？饭要一口一口吃，不要左咬一口右咬一口，一个主题做好了做扎实了，再去想其它主题Aug 2, 2010 20:31:22
101强子最主要还是得突出班组特色 ，要不然我们怎么叫班组天地呢Aug 2, 2010 20:31:24
102张耀杨对于创先争优工作来说，班组中的党员肯定也会参与其中，但是，其他的员工呢？毕竟，员工中群众才是大多数吧Aug 2, 2010 20:31:48
103强子对，我们就因该为班组说话Aug 2, 2010 20:32:36
104飘过大海支持再做一期亮点和暗色Aug 2, 2010 20:32:47
105飘过大海亮点不能一闪而过吧Aug 2, 2010 20:33:25
106飘过大海暗色也不能视而不见啊Aug 2, 2010 20:33:44
107屈联西今天问了几个班组的人，他们说合理化建议创效比较好Aug 2, 2010 20:34:09
108志民丨阳光飘过大海老师说的好Aug 2, 2010 20:34:13
109邢承木关键是暗色不好写Aug 2, 2010 20:34:26
110沩水云飞飘过大海老师可以继续深入谈谈Aug 2, 2010 20:34:34
111屈联西不知别的企业这方面做得怎么样？Aug 2, 2010 20:34:57
112飘过大海上期做的班组博客，事实上适合的多是年轻的班组职工Aug 2, 2010 20:35:02
113邢承木写来写去都成了自我表扬了Aug 2, 2010 20:35:06
114马兵各位老师们晚上好！！！学生来迟了:(Aug 2, 2010 20:35:29
115张耀杨对于班组管理来说，上一期的稿件感觉还没有谈透，相信还有很多企业的班组管理亮点没有宣传出来！Aug 2, 2010 20:35:36
116飘过大海还有很多关于年龄大一些的班组职工，他们的关注点一定有所不同Aug 2, 2010 20:35:46
117zlf7706屈老师是说合理化建议吗，我们单位开展的也蛮火，因为奖金高，职工积极性也高。。。。。Aug 2, 2010 20:35:58
118屈联西是Aug 2, 2010 20:36:10
121屈联西我是下午刚问了几个班组长Aug 2, 2010 20:36:31
123屈联西说明合理化建议还是有文章可做的。Aug 2, 2010 20:37:18
125飘过大海学习型班组，更要关注一下学习能力低，知识更新慢的班组员工Aug 2, 2010 20:37:25
127飘过大海这是班组的暗色，也有些写头Aug 2, 2010 20:37:55
129老哥合理化建议不也是班组管理的一部分吗Aug 2, 2010 20:38:14
130张耀杨飘过大海老师说得不错！Aug 2, 2010 20:38:26
133志民丨阳光合理化建议能提出来就是班组中的亮点所在，这都是我们所需要宣传报道的东西Aug 2, 2010 20:38:52
135马兵其实班组的暗色也可以写，关键是从什么角度入手Aug 2, 2010 20:39:16
136志民丨阳光时间过大半，必须要反思做出调整，不对不合适的及时调整，好经验和做法加强交流Aug 2, 2010 20:39:28
138沩水云飞新问题也就是班组暗色Aug 2, 2010 20:40:04
141沩水云飞不管是班组亮色还是暗色,我们可写的内容应该还很多Aug 2, 2010 20:41:30
142飘过大海比学赶帮超，这是班组中经常提的，但是很多时候是效果不佳、方法不当，都是值得反思的地方，这是暗色如何适应企业发展、解决新问题，都是亮点Aug 2, 2010 20:41:35
143张耀杨合理化建议为什么能提出来，这肯定需要一个好的合理化建议制度作保障呀，这个行之有效的制度，亮点在哪里呢？这也是需要挖掘的Aug 2, 2010 20:41:40
162zlf7706张耀杨老师给我的启发很大，谢谢！Aug 2, 2010 20:44:55
164邢承木请 新闻策划 老师策划一下下期的主题:clap:Aug 2, 2010 20:45:23
166新闻策划新闻策划，但不能策划新闻Aug 2, 2010 20:45:50
167马兵欢迎新闻老师，新闻老师估计是第一次来Aug 2, 2010 20:45:53
169新闻策划是滴，闻名前来学习Aug 2, 2010 20:46:15
171沩水云飞新闻是真实存在的,当然不是策划Aug 2, 2010 20:46:26
175志民丨阳光希望更多的老师参与到主题讨论中哈Aug 2, 2010 20:47:05
177邢承木[沩水云飞] 8:46 pm: 新闻是真实存在的,当然不是策划。新闻不需要策划吗、Aug 2, 2010 20:47:22
182新闻策划呵呵，新闻需要策划，不然这么多人在这里做什么呢？但是，却不能策划新闻哦Aug 2, 2010 20:48:01
184新闻策划刚才那位四个字的老师说的对，新闻是发生在现实当中的真实的事件，而不是人为策划出来的。Aug 2, 2010 20:48:49
185邢承木最起码宣传主题需要策划Aug 2, 2010 20:49:00
186浅秋各位老师好，我们时间有限，现在回到主题讨论上来。Aug 2, 2010 20:49:17
190新闻策划看到上期班组天地在讲班组管理，看到眼前一亮，现在的班组工作成绩的确需要展示，问题需要清理。Aug 2, 2010 20:50:09
191飘过大海策划新闻不同的关注点Aug 2, 2010 20:50:28
192志民丨阳光[新闻策划]老师说的好 亮点依然没展现问题也依然并未得到解决Aug 2, 2010 20:50:50
193志民丨阳光这就是我们所要关注的话题与方向Aug 2, 2010 20:51:03
195牛八朱新闻是发生在现实当中的真实的事件，而不是人为策划出来的。要是这样，就没有新闻业一说了，更没有新闻从业人员了。Aug 2, 2010 20:51:16
196新闻策划只是这期需要展示什么呢？需要清理什么呢？Aug 2, 2010 20:51:21
197张耀杨个人感觉还是应该以班组管理入手，有亮点的写亮点，没有亮点的可以写写现在出现的新问题，寻找新的解决方法，大家觉得呢？Aug 2, 2010 20:52:15
198飘过大海展示班组的创新能力吧Aug 2, 2010 20:52:54
199屈联西展示效益吧Aug 2, 2010 20:53:02
200浅秋上周，我们找了班组的亮点和暗色，不知道老师们感觉如何？本期是继续上期的主题，还是有新的想法？Aug 2, 2010 20:53:12
201新闻策划新闻是发生在现实当中的真实的事件，而不是人为策划出来的。要是这样，就没有新闻业一说了，更没有新闻从业人员了——新闻业就是策划新闻吗？新闻从业人员就是为了策划新闻吗——还嫌当前虚假新闻少啊？Aug 2, 2010 20:53:13
202志民丨阳光我们要思考：上期是否报道深入，问题是否得到解决Aug 2, 2010 20:53:16
203新闻策划感觉上期的班组博客是新经验，除此外，其它的比较弱。Aug 2, 2010 20:53:51
204牛八朱不要把策划等同与造假。Aug 2, 2010 20:54:10
205新闻策划所谓策划，是指如何把新闻事件用最佳的方式报道出来，如何报道，需要策划，此乃新闻策划也！Aug 2, 2010 20:55:03
206牛八朱意在笔先的实质就是要先进行策划。Aug 2, 2010 20:55:17
207浅秋老师们如果想进行上期的主题，就要深入下去采访，不能浮在面上。要写出新的东西来。新闻如果失去了新，平平地去写，就没法看了。Aug 2, 2010 20:55:28
209zwyykgyl班组管理包括很多方面，但是一定要有特色、与众不同的经验、做法、思想，才能出众Aug 2, 2010 20:55:44
210新闻策划所谓策划新闻，而是没有新闻炮制新闻，这是万万要不得的。Aug 2, 2010 20:55:51
213飘过大海用聚焦的方式微观的的表达Aug 2, 2010 20:56:00
214浅秋与往年不同，与别人不同，与传统不同，这些与从不同，要抓住，要善于发现。Aug 2, 2010 20:56:18
215志民丨阳光我们是要带着“目的性”地去解决问题来写报道宣传Aug 2, 2010 20:56:20
216马兵新闻老师的见解不错Aug 2, 2010 20:56:23
217张耀杨贴近班组、贴近员工、贴近生活，这是班组天地的原则，还需要更加深入的到班组去采访，找到更加鲜活的班组管理新闻！Aug 2, 2010 20:56:26
218新闻策划意在笔先是指新闻如何策划，而不是指如何策划新闻哦Aug 2, 2010 20:56:53
219zwyykgyl浅秋姐说的对，要横向比、纵向比，在时间上、事件上、思想上深入思考Aug 2, 2010 20:57:18
220浅秋表面上看似两个字的颠倒，意思可是相差很远。Aug 2, 2010 20:57:33
221新闻策划今年企业里一定有许多来自班组的好做法、好思路、好经验，就跟上期的班组博客一样，可惜啊，就怕没有善于发现的眼光哦Aug 2, 2010 20:57:51
222马兵学生觉得，上期的主题如果继续的话，一定要写出有特色、与众不同的经验、做法、思想。Aug 2, 2010 20:58:09
225新闻策划写班组管理是硬活，没有扎实的采访功夫，闭门造车是很难完成的哦Aug 2, 2010 20:58:24
227志民丨阳光有人说：不努力，结果会很糟，但努力了不展示，结果会更糟，这话有道理。 这可是上期主持词中的精华哦，问题很大！需要我们深刻反思Aug 2, 2010 20:58:49
228马兵另外估计还有许多老师还没有大显神通的Aug 2, 2010 20:59:04
230新闻策划回去找找班组长开个座谈会吧，肯定能够有让自己眼前一亮的东西Aug 2, 2010 20:59:28
232张耀杨新闻策划老师肯定是某报的专业记者吧！佩服佩服！Aug 2, 2010 20:59:57
233浅秋以前我们也做过班组管理，可是，要知道，只是泛泛地写成绩，那不是亮点。只是不疼不痒地报问题，也不是新闻。要深入挖，一定要找出与以往不同的亮点与暗色。出现了哪些新问题？Aug 2, 2010 20:59:57
234新闻策划现在的当班长的杀手锏是啥啊？谁知道？Aug 2, 2010 21:00:26
235白加黑2006班长的杀手锏Aug 2, 2010 21:00:50
236朱玉琳威信和威严，我这么觉得Aug 2, 2010 21:01:00
237强子新闻策划老师果然吐言不凡，准是高手！Aug 2, 2010 21:01:00
238飘过大海任务分配权Aug 2, 2010 21:01:15
239白加黑2006这题目 不错Aug 2, 2010 21:01:17
240新闻策划我们企业里许多班组长都是原来班组的技术尖子，比武冠军，可是技术尖子就都能当好班组长吗？也未必哦Aug 2, 2010 21:01:19
241袁金生亮点与暗色，确实不好写有些难度，深了怕有坏的影响。太浅了文章有没有味道。Aug 2, 2010 21:01:32
242浅秋带好团队Aug 2, 2010 21:01:50
243沩水云飞管理方法Aug 2, 2010 21:02:06
244朱玉琳所以我说杀手锏是威信和威严，管好一个班组很重要的两点Aug 2, 2010 21:02:09
245浅秋管好人，用好人Aug 2, 2010 21:02:35
246朱玉琳:p起码从我们野外施工的机组来看，这两点很重要Aug 2, 2010 21:02:35
247邢承木策划新闻与新闻策划不同Aug 2, 2010 21:02:51
249新闻策划有一位班组长就对我说，当技术尖子，攻关解难题，比武当冠军，很风光，拿钱也多，可是当了班组长以后，干活比过去还多，可是感觉威信却低了，为什么呢，因为摆不平班组里这十几杆枪！Aug 2, 2010 21:03:06
250志民丨阳光兵头将尾管理能力很重要Aug 2, 2010 21:03:23
251zwyykgyl技术上是行家，管理上是好手，劳动起来是模范，能让人心服、口服加佩服。Aug 2, 2010 21:03:34
252白加黑2006摆平班里的枪难啊 ，现在谁料谁啊Aug 2, 2010 21:03:56
253回味就来一期：兵头将尾话管理Aug 2, 2010 21:03:57
254朱玉琳技术好是威信，管的好是威严Aug 2, 2010 21:04:02
255浅秋班组管理是大学问，不是技术i尖子就可以带好班组，管好班组。Aug 2, 2010 21:04:04
256浅秋有些班组长，技术不是特别强，绝对不是班里的技术尖兵，却可以带好一个班。Aug 2, 2010 21:04:40
257强子还得看综合实力Aug 2, 2010 21:04:42
258沩水云飞所以,应该亮一亮班组管理中的好方法,好思路Aug 2, 2010 21:04:51
259白加黑2006与人打交道是最累的Aug 2, 2010 21:04:52
261新闻策划现在企业班组从传统管理朝科学管理转型，而大多数企业班组长正在由技术能手朝管理高手转型，转好了，就成功，转不好还不如过去，不知道你们企业里是不是有这类问题啊？Aug 2, 2010 21:04:59
262强子说的好，确实是:clap:Aug 2, 2010 21:05:41
263牛八朱管的本意是什么？Aug 2, 2010 21:05:53
265强子管理也需要科学手段Aug 2, 2010 21:06:42
266新闻策划现在有的班长就走在这样的岔路口而进退两难哦，不知道各位老师企业里是不是有这样的问题，去采访、去剖析下，就是好稿子哦Aug 2, 2010 21:07:03
267浅秋管理班组，也要因材施教。要从实际出发。不好定模式。不能照抄硬搬。Aug 2, 2010 21:07:06
268沩水云飞应该有自己的特点,特色Aug 2, 2010 21:07:30
269张耀杨建议继续上期班组管理的主题，这期需要更加深入的稿件！Aug 2, 2010 21:07:37
271志民丨阳光[新闻策划]老师点的问题很深刻，如果去深入采访，相信会写出一篇优秀的稿子Aug 2, 2010 21:08:06
272马兵赞同杨老师的提议，这期需要更加深入！！！Aug 2, 2010 21:08:24
273白加黑2006班组管理和企业传统有关系，有的企业班长权利大，班子的班员都主动、自觉服从管理。Aug 2, 2010 21:08:55
274新闻策划新闻策划，不能总说概念、说套话，要走到班组去看看，技术型班组长如何顺利转型为管理型班长，转型中有什么问题需要分析，有什么沟沟坎坎需要拿出来说说Aug 2, 2010 21:09:13
276浅秋老师们可以多听听新闻策划老师的意见。这位老师说得确实不错。他的发言，对咱们写稿，是一个方向性的引导。Aug 2, 2010 21:10:07
279张耀杨稿件要有深度，需要深入的采访，更需要深入的思考！Aug 2, 2010 21:10:45
281新闻策划过去管理班组，当班长的家访一次，谈谈心，组员就感动半天，好好干半天，可是现在这个方法还灵吗？去班组问问啊？如果这个方法不灵了，那么管理80后，什么法子最灵呢？Aug 2, 2010 21:10:58
282屈联西技术型班组长如何顺利转型为管理型班长?Aug 2, 2010 21:11:18
283邢承木新闻策划老师的理论很专业Aug 2, 2010 21:11:27
285浅秋新闻就是这样，难也得去采访，也得去挖，去写。新闻是容不得人懒惰的。Aug 2, 2010 21:11:30
286新闻策划知道为什么说起来容易写起来难吗？因为没有采访，肚子里没货Aug 2, 2010 21:11:54
287马兵当然，其中的有些问题不能分析，有些沟沟坎坎不能拿出来说，作者一定要掌握好角度和正确的方向Aug 2, 2010 21:12:08
288新闻策划所谓的“思”如泉涌，是要建立在充分采访、掌握了大量鲜活素材的基础上滴~~~~Aug 2, 2010 21:13:16
289浅秋巧妇难为无米之炊Aug 2, 2010 21:13:20
296老哥新闻策划所说的问题夏老师以前没有提醒大家吗？应该怎么去采访？大家做到了吗？Aug 2, 2010 21:14:36
298新闻策划老师们可以扪心自问一下：你多少心思放在了班组职工身上，又有多少眼光围绕着班组转悠来着？Aug 2, 2010 21:15:01
299新闻策划俺是江苏滴！！！Aug 2, 2010 21:15:22
301马兵正确的方向是不能让员工为难和为企业帮倒忙Aug 2, 2010 21:15:56
302彩虹又一个江南才子啊Aug 2, 2010 21:16:05
303老哥很多都在做表面文章，有的电话采访，有的捕风捉影，有的走过场，这样能采访出好新闻？Aug 2, 2010 21:16:07
305新闻策划平时缺少研究，缺少关注，缺少跟踪，写稿子了又不去好好采访，肯定巧妇难为无米之炊哦，各位老师见笑哦Aug 2, 2010 21:16:17
308浅秋老师们，不管新闻策划老师是谁，我们听的是意见，是内容。Aug 2, 2010 21:16:38
309沩水云飞写好稿子,离不开深入一线采访,反映班组职工的真实想法和思考Aug 2, 2010 21:16:49
311老哥新闻策划多次参加了平台培训班，以前和大家一样，经过几次培训，夏老师面对面传授了多次Aug 2, 2010 21:17:28
312马兵每期都有一位新同志老师在引导主题讨论，深入学习了Aug 2, 2010 21:17:36
313沩水云飞这也是夏老师多次跟大家提起的Aug 2, 2010 21:17:39
314向良忠听意见，听内容，吸收精华，变为己有！呵呵Aug 2, 2010 21:17:39
315张耀杨原来多次参加了培训呀，看来多参加培训还真是非常有好处哦Aug 2, 2010 21:18:09
316马兵看来不参加聊天室讨论的老师们吃亏大了，呵呵Aug 2, 2010 21:18:43
317老哥黄山培训、扬州培训、内蒙培训Aug 2, 2010 21:18:48
318新闻策划我不是什么老师，只是有所感而发，老师们不要跑题哦，把专注的目光转向主题讨论吧Aug 2, 2010 21:18:48
319张耀杨我的建议是继续上期主题，稿件向深度发展，大家的意见呢？Aug 2, 2010 21:19:00
321沩水云飞大家应该给新闻策划老师掌声:clap:Aug 2, 2010 21:19:21
322志民丨阳光谈了这么多，不知道老师们心中的方向如何呢Aug 2, 2010 21:19:27
323强子新闻策划老师说个主题如何Aug 2, 2010 21:19:34
324浅秋同意继续上期主题的鼓掌。:clap:Aug 2, 2010 21:19:39
325新闻策划要写深度报道了，才有超强竞争力Aug 2, 2010 21:19:47
327张耀杨这次一定要深入班组去蹲点，寻找到好的新闻线索，挖掘出班组的亮色，通过思考寻找到解决班组暗色的方法！Aug 2, 2010 21:19:53
328马兵:clap:赞同:clap:Aug 2, 2010 21:19:53
333浅秋耀扬老师的提醒很对。一定要深入班组去蹲点，寻找到好的新闻线索，挖掘出班组的亮色，通过思考寻找到解决班组暗色的方法！Aug 2, 2010 21:20:30
334老哥是我们江苏连云港人，呵呵Aug 2, 2010 21:20:31
336新闻策划不是还要继续上期主题吗？建议在上期点题报道的基础上，这次往深度报道发展Aug 2, 2010 21:20:39
337屈联西班组长awy?:clap:Aug 2, 2010 21:21:00
340浅秋谢谢新闻策划老师的发言，您的发言很精彩。让我们所有的人都有了明确的方向Aug 2, 2010 21:21:19
342zlf7706支持！！！！Aug 2, 2010 21:21:25
346张耀杨从普通的事件中去挖掘新闻线索，切中问题的要害，写出稿件的深度！Aug 2, 2010 21:21:46
347新闻策划要写经验，就端出一个让人闻所未闻的，要写人物，就写个让人见所未见的Aug 2, 2010 21:21:53
351强子为新闻策划老师的精彩发言喝彩:clap:Aug 2, 2010 21:22:40
353新闻策划发现这里对新人好厚爱哈，感动ing~~~~Aug 2, 2010 21:22:57
354浅秋有准备来参加会议就是不一样。记得之前李鹏老师也有一期是有备而来的，结果发言就很精彩，老师们，参加会议，要有准备才好。Aug 2, 2010 21:23:11
355志民丨阳光999期文字主题班组亮点与暗色继续深入报道，将班组管理经验中的好做法好点子报道出来，深入采访将班组职工的想法反应出来Aug 2, 2010 21:23:27
357新闻策划俺来前怕丢人，就好好研究了上期的班组天地。Aug 2, 2010 21:23:45
358志民丨阳光像采访一样，带着问题去收获肯定会多Aug 2, 2010 21:23:48
359张耀杨带着思考和主题来参加主题制定，这才是上上之作Aug 2, 2010 21:23:48
360浅秋999期文字主题：班组亮点与暗色Aug 2, 2010 21:23:58
361马兵手中有粮，心里不慌Aug 2, 2010 21:24:11
362张耀杨继续班组摄影主题的讨论吧！Aug 2, 2010 21:24:13
363牛八朱让人闻所未闻，唯独只有作者有所闻。Aug 2, 2010 21:24:41
364沩水云飞带着思考和主题来参加主题制定，新闻策划老师给了我们很好的示范Aug 2, 2010 21:24:51
365志民丨阳光文字稿主题没有问题的话继续摄影主题的讨论了啊Aug 2, 2010 21:24:56
文字主题敲定：
班组亮色与暗色2
进入摄影主题讨论阶段：
366lcb211摄影可以继续上期的主题吗Aug 2, 2010 21:25:07
367浅秋老哥老师，摄影主题吧？Aug 2, 2010 21:25:28
368老哥这不就是在采访前定提纲吗？Aug 2, 2010 21:25:29
369张耀杨是否继续上期主题，可否请老哥老师先点评以后再确定呢？Aug 2, 2010 21:25:53
370张耀杨看看大家是否对上期主题有了新的理解，有了新的思考Aug 2, 2010 21:26:14
371新闻策划个人觉得当前班组管理和班组工作正处于转型时期，这个时期正是出经验出典型出问题的时候，其实做个有心人，到班组去采访，一定能大有收获。Aug 2, 2010 21:26:17
372浅秋也可以换一个顺序。先点评上期，再定本期也成。Aug 2, 2010 21:26:18
373老哥可以用上期主题，但上期的问题确实不少，有都是低级错误Aug 2, 2010 21:26:44
374lcb211请老哥点评！！！Aug 2, 2010 21:27:18
375张耀杨请老哥先点评吧Aug 2, 2010 21:27:24
377老哥请摄影版的连利英先和大家聊一下上期的问题所在Aug 2, 2010 21:27:36
381新闻策划这个时期的问题大致有：传统管理与现代管理方式的碰撞，传统思维与创新思维的碰撞，技术型管理与科学型管理的过渡等等Aug 2, 2010 21:28:08
382zwyykgyl我先来总结一下，请大家参与Aug 2, 2010 21:28:09
383lcb211有请连老师Aug 2, 2010 21:28:10
385zwyykgyl本期摄影稿质量不高，相当多的作者没有理解主题的意思，有的生拉硬拽、有的离题万里，有的根本不看主题，自顾自走路。咱们先来看看紧要时刻的解释是什么，再来点评。Aug 2, 2010 21:28:44
386袁金生:clap:Aug 2, 2010 21:28:45
387zwyykgyl紧要： 紧急重要,形容情况危急 时刻是时间轴上的一点，通常指特定的时间、指具体的某一时间、经常;每时每刻Aug 2, 2010 21:29:12
388zwyykgyl有了这个解释就不难理解我们的主题，“紧要时刻”指的就是情况危急、紧急重要的某一时间，是短时间内发生的一件紧急重要事情。Aug 2, 2010 21:29:31
389飘过大海建议换一个摄影主题Aug 2, 2010 21:29:34
390袁金生 Aug 2, 2010 21:29:41
391zwyykgyl我们对照这个意思来看看这期老师们的投稿，都存在哪些缺陷。首先是标题，夏老师在看了这期投稿后，特别强调了标题的重要性，下面我们一起来学习。Aug 2, 2010 21:29:46
392zwyykgyl夏老师点评：标题定“生死”Aug 2, 2010 21:30:16
393zwyykgyl标题是一篇文章内容的精华浓缩。为什么让大家看标题？因为标题定为准确了，文字说明就肯定不跑题了。许多人的文字之所以是游离的，没有方向感的，是因为他们不知道去表达什么，不知道谁重要谁次要，总是跟着感觉走，感觉错了，就全错了，感觉是模糊地，文字就是似是而非。Aug 2, 2010 21:30:39
394zwyykgyl只有一个好的标题才能在繁多的稿件中吸引编辑的眼球。编辑在选稿时，一般要选三遍。第一遍只看标题；第二遍看标题、粗看文；第三遍才是细看推敲，所以，标题做不好等于全部失败，而文没写好，还有点机会。Aug 2, 2010 21:31:09
395lcb211说得不错！！！Aug 2, 2010 21:31:21
396zwyykgyl这期摄影稿在标题上存在的主要缺陷是：没有突出主题元素；没有从以前表现人物为主的主题思路转移到表现突发性事件为主的主题中来。用一个标题类型去做所有新闻，这本身就是不动脑子的做法。Aug 2, 2010 21:31:38
397zwyykgyl做标题首先要让读者知道，发生了什么，如何解决的。也就是说，看了标题，就知道图片的意思了。过去，我们把班名、人名、甚至企业名做标题时放前面，是因为突出的是主题元素，告诉读者，是谁，在干吗！所以，图片和文字说明就要首先符合这两个新闻元素Aug 2, 2010 21:32:03
398zwyykgyl而本期主题“紧要时刻”告诉我们主题元素是“紧要”、是“时刻”！ 标题自然就跟以往不同。是谁做、做什么就不是第一位的，而“是否在紧要时刻”，则成了重要的新闻元素了。Aug 2, 2010 21:32:32
399袁金生点评的很好，很到位，我就是爱犯这类错误的人，学习了，认为图片新闻文字不重要，写上几行字就算了，结果是错误一篇。Aug 2, 2010 21:32:59
400zwyykgyl大家可以仔细琢磨这期见报稿的四个标题，看看标题是如何表达的。见报稿标题：洪峰过境，泵站众员工排险 供水中断，焊工华国厚解难 备用泵瘫，电工雍年宝救急 钢卡挡煤板，张法军远程除患Aug 2, 2010 21:33:21
401zwyykgyl夏老师制作的标题首先突出了紧要时刻，然后说明谁在干什么。对照见报稿的标题，我们可以看看自己的标题差在哪儿，点评结束后，我会把夏老师的点评与998期摄影擂台赛总结发到互动版块。Aug 2, 2010 21:33:50
402新闻策划真是一个标题，一个故事啊Aug 2, 2010 21:33:56
403袁金生连老师辛苦了。:yeah:Aug 2, 2010 21:34:17
404zwyykgyl接下来，我们来看一下老师们的选材，Aug 2, 2010 21:34:32
405袁金生大开眼界Aug 2, 2010 21:34:41
406张耀杨标题就是新闻眼，这个必须抓住眼球。虽然确实不好做，但是我们一定要努力做到最好！Aug 2, 2010 21:34:48
407zwyykgyl这期选材普遍没有反应紧要时刻，可归纳为活动类，如8分钟激战；离题万里类，如庆“八一”送安全、武钢矿业公司送清凉到矿山一线；技术改造类，如绞车“急救”记；个人事迹类，如谢彪“紧急抢修“咽喉要道”、确保矿井安全生产。青工尹宏祥暑运抢修忙；普通工作类，如李自强：抢修管道确保矿工洗上清凉澡、给设备“心脏”实施“大手术”；综述类，如临选厂防汛不松懈、江苏油田迎战淮河洪水。Aug 2, 2010 21:34:54
408zwyykgyl具体举例，临选厂防汛不松懈7月29日，淮北矿业临涣选煤厂两名工作人员正在清点核查防汛物资。入夏以来，该厂立足防大汛思想，按规范对防汛物资进行了登记、造册、挂牌，摸清各类物资实际库存量和存放地点，做到账、卡、物三相符，设备、材料分类存放，达到整齐规范、存量准确、保养完好，确保安全度汛。Aug 2, 2010 21:35:30
409zwyykgyl这篇稿件是工作简介，一是文中看不到紧要时刻的相关内容，二是文字说明不符合现场特写的要求，缺少新闻要素。类似这样的稿子还有很多，几乎每期投稿都可以看到这样的投稿。Aug 2, 2010 21:35:49
410zwyykgyl正午解救“大头井”“要不是抢修及时，一旦发生井卡光作业费用就要6万多元”。7月28日中午12点15分，河南油田采油一厂双河矿日产12.5吨的T122井电机突然发生故障，由于这口井油稠、井深，一旦停井超过2个小时就有井卡的危险，而此时早已过了下班时间，人手明显不足。得知情况后，站长陈伟东与电工韩成忠放下手中的碗筷，在第一时间赶到现场，顶着正午的日头投入到抢修当中，终于在下午1点半将电机更换完毕，使该井顺利恢复了正常生产。Aug 2, 2010 21:36:14
411张耀杨:clap:连老师点评得很到位！Aug 2, 2010 21:36:19
412向良忠刚才停电了Aug 2, 2010 21:36:19
413zwyykgyl此稿写的是一次普通抢修，“一旦发生井卡光作业费用就要6万多元”这样的后果与“情况紧急、至关重要”的要求相比，显然远远够不上紧要；第二缺少要素，怎么样抢修的？没有交待，用笼统的语言让读者去想象，这也是投稿中的常见问题，请老师们注意，摄影稿文字虽短，新闻要素却不能缺。Aug 2, 2010 21:36:37
414zwyykgyl因为时间关系，我就点评到这儿，请大家继续讨论Aug 2, 2010 21:37:17
415袁金生谢谢连老师的用心良苦，学习了。Aug 2, 2010 21:37:27
418浅秋谢谢连妹妹。:clap:Aug 2, 2010 21:38:00
419lcb211通过连老师的点评，我知道自己的问题所在Aug 2, 2010 21:38:06
420浅秋辛苦了。Aug 2, 2010 21:38:08
421志民丨阳光感谢连老师Aug 2, 2010 21:38:10
422袁金生胡老师辛苦！Aug 2, 2010 21:38:11
424浅秋看看摄影稿还有哪位老师要说说的？Aug 2, 2010 21:38:23
425袁金生浅秋老师辛苦Aug 2, 2010 21:38:24
426zlf7706在这里能学到许多课堂上都学不到的，真好 ！！！Aug 2, 2010 21:38:28
427zlf7706谢谢连老师Aug 2, 2010 21:39:07
428zwyykgyl不知道老师们参加擂台赛的热情为什么不高？这是最能锻炼大家的机会，有夏老师点评把关，进步会更快的Aug 2, 2010 21:39:27
429浅秋如果没有其他老师发言，那么请文字投稿通道的孙建文老师点评一下文字稿，大家鼓掌欢迎。:clap:Aug 2, 2010 21:39:52
433lcb211摄影主题Aug 2, 2010 21:40:12
434孙建文受浅秋老师委托，谈一点对稿件的个人看法，不当之处请各位老师批评，并欢迎会后交流。我也是只谈不足不谈优点。Aug 2, 2010 21:40:29
436袁金生到学校里掏钱学不到的知识，在这里可以全部收入囊中，收获太大了。谢谢各位老师，谢谢夏老师给我们通讯员提供了这个宽广的平台。Aug 2, 2010 21:40:48
437张耀杨先别点评文字稿呀，先确定下摄影主题吧！Aug 2, 2010 21:41:02
438孙建文摄影主题延续，老哥说了Aug 2, 2010 21:41:40
442lcb211有请老哥老师发一个言Aug 2, 2010 21:42:13
444jwdzsm恭请老哥Aug 2, 2010 21:42:42
445白万永老哥不吭声呢Aug 2, 2010 21:43:37
446老哥我建议摄影稿件继续上期主题，同样也可以做精Aug 2, 2010 21:43:42
447孙建文有请老哥Aug 2, 2010 21:43:43
448zwyykgyl咱们这期是不是继续上期主题，老师们转换思路争取新的突破Aug 2, 2010 21:44:08
449lcb211好，有老哥这句话就行了Aug 2, 2010 21:44:11
450牛八朱那就是：紧要时刻2了Aug 2, 2010 21:44:13
451老哥将上期存在的不足改掉Aug 2, 2010 21:44:16
452老哥紧要时刻2Aug 2, 2010 21:45:01
455牛八朱新三国里有个紧要时刻的镜头。Aug 2, 2010 21:45:25
458老哥没意见就鼓掌通过吧Aug 2, 2010 21:46:30
462白万永我来晚了，请哪位老师把小连的意见发上来下，Aug 2, 2010 21:47:14
463屈联西紧要时刻,？Aug 2, 2010 21:47:15
464zwyykgyl一会儿我会把夏老师的提示放到编采互动，老师们去看一下就能找到自己的不足。Aug 2, 2010 21:47:16
摄影主题敲定：
紧要时刻2
进入文字稿件点评阶段：
465张耀杨摄影主题搞定了，可以继续文字稿件点评了哦，欢迎孙建文老师点评！Aug 2, 2010 21:47:20
466孙建文我继续，欢迎批评Aug 2, 2010 21:47:35
467jwdzsm欢迎孙建文老师点评！Aug 2, 2010 21:47:44
468新闻策划欢迎孙建文老师闪亮登场:java:Aug 2, 2010 21:47:51
470zlf7706孙老师讲课::clap:Aug 2, 2010 21:47:57
476孙建文我也是只谈不足不谈优点，节省老师们时间。Aug 2, 2010 21:48:19
478浅秋:clap:谢谢孙老师，辛苦您了。Aug 2, 2010 21:48:25
479孙建文关于主持词，应该把握的是半年来班组工作有哪些亮点或暗色，需要高度概括，这需要跨过一般性工作，进行跳跃性捕捉。对于班组工作展示的必要性，也可以作出一些说明，从而避免这样一期主题太过突兀，从而能够前后衔接。从几位老师的投稿看，主持词中一贯存在的虚话套话过多，新闻性不强，要点不突出的问题依然存在。主持词也应该实，而不是虚，亮点应该具有典型性，暗色也应该具有代表性，不是一般的优点或缺点。老师们提炼不够，一般性的工作多，显得有些繁琐，抓不住要点。Aug 2, 2010 21:48:40
480牛八朱:clap:Aug 2, 2010 21:48:48
481cuipeili请问是否都能看到？是否只点评白金会员的稿件？我们刚来的是否有被点评的机会？Aug 2, 2010 21:49:05
482张耀杨点评稿件是针对比较有代表性问题的稿件，各位老师可以根据点评对照自己的稿件，对号入座Aug 2, 2010 21:49:45
483孙建文主持词不具体点评Aug 2, 2010 21:49:57
484新闻策划大概只要有投稿，就都能被点评。像我这样的没有投稿，就没人给我点评了。Aug 2, 2010 21:50:09
485孙建文关于新闻稿，与主持词要求是一致的。主要问题有以下几方面。Aug 2, 2010 21:50:16
486屈联西亮点应该具有典型性，暗色也应该具有代表性，不是一般的优点或缺点。:clap:Aug 2, 2010 21:50:33
487志民丨阳光cuipeili] 老师好，每为老师的都会点评的到的Aug 2, 2010 21:50:37
488志民丨阳光互动交流Aug 2, 2010 21:50:43
489孙建文一是主题把握不够好。比如《亮色带暗色共同增色》，从标题到内容都有些牵强。亮色带暗色怎么带，一般是亮色照亮暗色，有一种对比，通过对比，促进进步。个人先进与落后与班组管理建设的亮点与暗色感觉有些错位Aug 2, 2010 21:50:48
490cuipeili去哪里可看到？Aug 2, 2010 21:51:10
491cuipeili点评Aug 2, 2010 21:51:15
492新闻策划现在看得到吧？Aug 2, 2010 21:51:36
493zwyykgyl无论是谁，只要投稿就会得到平台热心老师们的点评，在您的投稿后面有跟帖。刚来的老师也可以申请用自己的稿子作为擂台赛蓝本，这样可以博采众长，获得点评的机会更多Aug 2, 2010 21:51:53
494新闻策划点评正在进行中……Aug 2, 2010 21:51:55
495志民丨阳光现在老师就在做点评，您抓住机会啊 呵Aug 2, 2010 21:52:01
496孙建文二是亮点不亮，正常工作当亮点。比如《“群星灯箱”引发班组职工“追星” 热》，这样的方式很好，但事不能说是新鲜事，也就无法称之为亮点。《心态决定高度》也属于这一类。良好心态是职工应该具备的基本素质，说不上亮点，而且心态转变的过程，也是正常的班组工作。《“安全日报”报安全》感觉也不属于班组新鲜事，属于很普遍的工作。《班组管理需解决“梁正” 问题》这是正常班组管理工作。其他如《班组管理：应该走出“纸房子” 冲破“纸囚笼”》《 班组长竞聘：员工的进身之阶》也是如此。Aug 2, 2010 21:52:26
497孙建文三是切入不错，但过程稍显简单，说服力打些折扣。比如《“对症下药”制“良方” 班组“暗色”也闪光》，解决过程属于解决管理上的问题，从这点来说，属于正常工作的一部分，解决过程没有特别新鲜之处。Aug 2, 2010 21:53:13
498孙建文四是把亮点等同于工作总结，亮点不亮。比如《要做就做最好，让海峰团队亮起来”》，全文都是总结性语言，没有亮点和对亮点的展开阐述。比如《聚焦电建班组亮、暗色》。Aug 2, 2010 21:53:49
499孙建文新闻性也就不强Aug 2, 2010 21:54:22
500孙建文五是内容与班组结合不紧。比如《基层工会主席国家发工资，班组员工为它叫好却有顾虑》，主要是写的基层工会主席工资由谁发引来的争议。《给我一寸光我发十分热》也是如此，有散文随笔的感觉。Aug 2, 2010 21:54:54
501朱玉琳看了一晚上大家的聊天，突然想起来以前夏老师和我们说的：”捕捉、再现、对比“，亮与暗也是这样啊。Aug 2, 2010 21:54:59
502孙建文对Aug 2, 2010 21:55:35
503孙建文六、时效性不强，事迹材料味浓。比如《高压试验班里的革新迷》、《强化全员安全责任打造十年安全班组》等。Aug 2, 2010 21:55:40
504孙建文我的评点结束。Aug 2, 2010 21:56:09
505牛八朱:clap:Aug 2, 2010 21:56:21
506志民丨阳光感谢建文老师Aug 2, 2010 21:56:22
507浅秋:clap:Aug 2, 2010 21:56:24
508佳佳乐:roll:Aug 2, 2010 21:56:34
509沩水云飞:clap:Aug 2, 2010 21:56:41
510新闻策划:clap:点评成功Aug 2, 2010 21:56:45
511浅秋老师们，还有什么问题，可以继续交流。Aug 2, 2010 21:56:46
512孙建文不足之处，欢迎批评Aug 2, 2010 21:56:49
513浅秋孙老师辛苦了。Aug 2, 2010 21:57:02
514志民丨阳光提醒下老师们，在近期的投稿中发现部分老师稿件中的企业名称只写了某某厂某某矿，请老师们一定避免，把企业的名称写完整。Aug 2, 2010 21:57:42
515新闻策划生活中不是缺少新闻，而是缺少发现哦Aug 2, 2010 21:58:15
516新闻策划七分采访，三分写作，闭门造车很累很难哦Aug 2, 2010 21:58:46
517志民丨阳光999期文字主题：班组亮点与暗色 进行深入报道 摄影主题：紧要时刻 如有问题老师们可以随时联系管理员Aug 2, 2010 21:59:36
518老哥各位晚安Aug 2, 2010 22:00:00
519浅秋读书还可以继续投稿啊。Aug 2, 2010 22:00:18
520电建小兵回来的太晚了，都结束了。Aug 2, 2010 22:00:25
521新闻策划把自己要采写的事件放到时代背景下去衡量，不要没有时代感Aug 2, 2010 22:00:26
522志民丨阳光深入一线班组职工去采访，他们所关注的就是班组天地关注的并要反映的哈Aug 2, 2010 22:01:21
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主题制定顺利结束：
文字主题：班组亮点与暗色 进行深入报道 摄影主题：紧要时刻 去医院陪床刚回来，迫不及打开电脑，看定的主题；聊天记录学习了，谢谢各位老师的辛苦付出 再次深入学习，谢谢各位老师的辛苦付出！！！
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