【跟贴1025期】鲁雄艳节后有“三招”
鲁雄艳节后有“三招”邱志辉
鲁雄艳是铜绿山矿坑采车间的一名优秀班长。2011年春节过后他摆出节后“三招”，让班组职工尽快步入正规。
第一招是节后走访职工家庭。春节刚过完，他就会深入到每名职工家中，了解职工年过得怎样？新的一年家里还有什么困难？每次掌握了职工家庭困难后，他就现场用笔记本记录好。然后回去整理后，迅速上报给工段和车间工会，建议工段和车间工会给于帮助，让有家庭困难的职工放下思想包袱，轻轻松松去上班。
第二招是节后职工“补课”。每年只要春节一过完，他就会及时组织班组职工学习岗位操作规程，并针对职工在作业中的各种错误进行纠正，还通过讲身边事例的方式引倡职工规范操作。在组织完职工学习后，他还会在班组进行一次职工学习效果测试，看职工是否真的掌握了岗位操作知识，如果有职工没有通过测试，最后他还会对职工进行“开小灶”学习。直到每名职工都通过班组理论测试，操作水平提高了，他才罢休。
第三招是节后工作环境熟悉。春节过完后，他都会带领班组职工到工作现场去转转，熟悉熟悉井下的工作环境。看看职工还是什么不明白的地方，作业现场是否出现安全隐患，如果职工还有不明白的问题，他会耐心细致的告诉，使职工在上班后做到心中有数，提前预防。同时他会组织职工想方设法整改安全隐患，使职工上班后有一个安全的作业环境。
笔者感言：开局“十二五”企业就需要这样的班组长，正因为有这样的班组长带头，企业职工在更好的完成的各项生产任务，才能让企业无后顾之忧，才能更让国家无后顾之忧。
请老师们指导..... 学习学习 深度不够，个人以为补课的过程和内容不是新闻，背后所隐含的思想才是写作重点
回 4楼(连利英) 的帖子
谢谢老师，我也是这样认为的 支持连老师，连老师说的真棒啊！ 请老师们继续指教...谢谢 再请老师们指教.....感谢 标题有新意，但是内容写的不够巧妙，尤其是文章开头写道“每年春节过后他总会摆出节后“三招”。既然是年年如此的形式，那么就要在内容上挖掘出点新意来！建议把2011年春节、十二五开局之年等内容揉进去。
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