原标题：羽衣甘蓝里的健康生意经
从“纤体瓶”到“超模水”，从“瘦瘦轻畅杯”到“控糖小绿瓶”，近段时间，多家新式茶饮品牌纷纷推出了主打瘦身、健康的果蔬饮品，而这些产品的主要原料，均是一款名为羽衣甘蓝的蔬菜。
羽衣甘蓝原产于地中海沿岸，曾因口感粗糙苦涩让很多人望而却步，而更多作为观赏性的作物。被新式茶饮品牌“捧红”后，羽衣甘蓝身价也随之倍增。有菜农表示，羽衣甘蓝由原来几毛钱一斤涨到3.5元一斤。
羽衣甘蓝缘何能从无人问津到身价暴涨？这其中的“卡路里经济学”耐人寻味。随着轻食风的兴起，“减重”热度的推高，越来越多人放弃高糖高油，选择低卡低脂的饮食。羽衣甘蓝营养全面，富含膳食纤维、维生素和矿物质，被誉为“超级食物”，顺理成章成为健康消费新宠。不过，健康属性只是基础，真正让羽衣甘蓝从众多健康食材中脱颖而出的，更多是茶饮品牌在产品创新上的不断突破。
在健康消费成为重要趋势的大背景下，健康食品市场呈现出三大特点，一是功能性需求，二是场景化消费，三是社交货币属性。羽衣甘蓝饮品的走红恰恰诠释了这一规律。茶饮品牌通过持续的配方改良和口感优化，成功解决了羽衣甘蓝口感不佳的痛点，并将其打造成兼具健康功效与时尚属性的产品。这些需求对接、场景设置以及符号打造，让更多人认识并接受了这种蔬菜，也让其更具市场穿透力。
羽衣甘蓝的故事不仅是一个蔬菜的“逆袭”，更是市场需求与产品创新相互作用的生动案例。随着羽衣甘蓝的热卖，山东、广西等地涌现出规模化种植基地，采用现代化温室大棚和有机种植技术，确保原料品质的稳定性。产业链中下游也迅速产生连锁反应，衍生出冻干粉、复合果蔬汁以及饼干、面条等多样化产品。这种全产业链的创新升级，不仅满足了不同消费场景需求，提升产品的附加值，更为健康消费打开了更多空间。
宏观来看，羽衣甘蓝的走红代表着我国消费市场正在经历品质革命。消费者不再满足于被动接受产品，而是追求更健康、更有品质的生活方式。经营主体若能敏锐捕捉这一趋势，并通过持续创新满足需求，就能在激烈的市场竞争中赢得先机。（魏晓敏）
人民日报北京4月24日电 （记者丁怡婷）记者从国家电网公司获悉：今年一季度，国家电网加快推进一批重大工程建设，完成固定资产投资超900亿元，同比增长近三成，创历史同期新高。
聚焦服务全国统一电力市场建设，国家电网推动完善省间市场交易机制，持续扩大跨省跨区绿电交易规模。一季度，省间交易电量累计完成3569亿千瓦时，同比增长6.3%；经营区域内绿电交易累计电量1455亿千瓦时，同比增长74%。首都电力交易中心建立绿电进京新模式，相继与西藏、新疆等地签订绿电合作协议，一季度累计绿电交易超100亿千瓦时。一季度，国家电网经营区域内风电和光伏发电装机新增并网容量5380万千瓦，同比增长19.1%。
原标题：乐见企业家上讲台
今年以来，从武汉的“企业家大讲堂”到义乌的“干部上‘夜校’，企业家当讲师”，越来越多地方将企业家请上讲台，为机关单位工作人员授课。课堂之内，政企之间架起了一座交流经验、碰撞思想的桥梁。
从讲课内容来看，企业家或是围绕宏观政策、市场前沿等谈现状、做分析，或是聚焦数字经济、人工智能等实操话题分享经验。由于企业家对行业趋势、技术更新的敏锐度较高，他们讲课更具实战性、市场视野，有助于干部开阔眼界。
例如，面对数字化转型等发展新课题，企业家讲述来自产业一线的实践，为相关领域政策的出台提供参考。又如，企业家讲述自身创业、研发攻关、处理危机的经历，为干部应对当前风险挑战提供启迪、借鉴。
企业家走上讲台，既是展示自身价值，也是深化政企协作的契机。一方面，企业家以新的身份、新的渠道表达诉求，直接阐释行业痛点，主动提出操作性强的建议；另一方面，干部透过企业家的角度重新审视政策效果，让工作更有方向，更精准高效服务民营企业，给民企更多获得感。
企业家走上讲台，所获得的不仅是一个交流的平台，也折射出新时代治理理念和能力的提升。课堂之内有知识的传递，更有亲清政商关系的推进。当政府以更谦逊的姿态向市场学习，当企业以更强责任感为一地建言献策，这种良性互动将催生更高质量的发展。
期待企业家上讲台从亮点转为常态，不局限于专题讲座的授课模式，而是引入分组研讨、案例分析、模拟演练等更加直观生动、互动性强的课程安排；不止步于课堂之内，而是将授课内容与实际政策优化挂钩，形成“授课—反馈—改进”的良性循环；不满足于一次性交流，而是通过定期开课、联合调研等形式，举办交流活动，共同为经济高质量发展作出贡献。（曾诗阳）
工人日报-中工网记者 杨召奎近日，小马智行与腾讯云签署战略合作协议，围绕L4级自动驾驶研发和Robotaxi服务落地开展战略合作。双方将通过云服务、地图数据、信息安全、智能座舱生态等领域的技术合作，拓展Robotaxi在车端及用户端的产品形态和业务场景，为L4级自动驾驶产品的商业化落地提速。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/04/25/2399421_4096x10000.jpeg腾讯云与小马智行将探索在微信端内的“出行服务”入口及腾讯地图等应用内，打通小马智行Robotaxi服务，让广大的腾讯用户体验到更科技、安全、舒适的自动驾驶出行，提供品质感的服务。在腾讯强大的手机及车载应用生态下，双方将持续创新Robotaxi车辆的座舱体验，并积极探索Robotaxi业务的市场化运营方案。在L4级自动驾驶研发方面，双方围绕Robotaxi的研发、测试和运营共同落地自动驾驶地图方案和信息安全防护技术。同时，腾讯云通过发挥在云、大数据、仿真和AI等方面的技术优势，与小马智行共同打造高效的自动驾驶研发和测试云平台，覆盖从研发、测试到运营的全生命产品周期，满足L4级自动驾驶车载模型的大规模训练、并行仿真等研发需求。小马智行联合创始人、CEO彭军表示：“此次战略合作，小马智行与腾讯围绕L4级自动驾驶业务实现双向赋能，以智慧出行新格局作为重点，充分挖掘Robotaxi商业生态、用户渠道、技术迭代、产品创新的优势合作。自动驾驶的美好愿景将在双方合作实践中不断靠近，最终为用户创造更好的生活体验，为社会创造更大价值。”
工人日报-中工网记者 杨召奎服务骑手、呵护人间烟火，外卖业首个大模型AI助手来了。4月25日，饿了么正式推出AI“小饿”，蓝骑士们有了自己的智能AI助手。这是国内首个基于大模型技术打造的骑手端智能体，旨在通过自然语言处理（NLP）、多模态交互及实时数据分析能力，为骑手打造专属智能伙伴，全面覆盖骑手的配送场景，提升骑手的效率和体验，让骑手跑单更省心、更安全、更多保障。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/04/25/2399606_4096x10000.png目前，AI“小饿”已在无锡、沈阳、佛山、苏州等城市上线，在这些城市，使用蜂鸟众包APP的蓝骑士已可使用。原本需要自己操作手机界面，有了AI助手，通过“小饿小饿”唤醒后，骑手“接取送达”都可以通过语音确认来完成，“说说话就能进行操作，解放双手。比如手上拿着订单的时候，AI助手很方便。”第一批用上“小饿”的蓝骑士黄晓琴说。面向饿了么蓝骑士，“小饿”具有三大核心能力，一是语音交互与智能响应，支持语音唤醒，可直接完成接单、确认到店、查询活动等操作，减少手动点击步骤，提升操作效率；二是多维度主动服务，通过实时分析骑手位置、订单状态及环境数据，主动推送权益提醒（如福利领取）、天气预警、路线封路提示等，降低配送风险；三是个性化智能分析，基于骑手历史数据与周边订单热力图，提供“哪里订单多”“当前收入预估”等智能分析，帮助骑手优化接单策略。袁哲是浙江大学经济学院博士生导师，此前他曾“没苦硬吃”，戴着隔音耳塞体验饿了么“无声骑手”送外卖，关注互联网平台如何通过数字化方式帮助骑手。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/04/25/2399607_4096x10000.png（图说：浙大博导袁哲“没苦接着硬吃”，用AI助手“小饿”跑外卖）对他来说，做“有温度的科研”，一直是研究的出发点。得知饿了么已发布AI“小饿”，他第一时间和平台联系，开通了使用权限，再次“兼职”送起了外卖。跑单一周后，袁哲的初步评价是：省事、友好、方便。在解放双手之外，AI“小饿”会进行主动提醒，包括提醒联系用户、确认送达等，以及进行权益提醒、风险提示，包括提醒目的地无法上楼，告知用户备注不要敲门等等。没有订单的时候，“小饿”还可以聊天互动。对于新手来说，AI“小饿”还是“好师兄”和“小伙伴”。比如，如何获得更高收入？“小饿”会给出订单热力图，推荐订单更多的区域；作为“超级客服”，新手还可以获得各种功能指引、答疑解惑，快速掌握平台功能，缩短适应周期，包括了解规则、关怀政策，进行活动报名、拿到权益。在黄晓琴看来，在接下来的高温天和极端天气中，“小饿”也会带来帮助。“雨天手机屏幕可能打湿，不仅骑手操作不方便，还影响接单、点送达等等。”她说，夏天天热，手机会卡顿，要是可以通过语音交互实现智能响应，骑手们可以把手机放口袋，避免手机被太阳直晒过热耽误工作。“‘小饿’提高了小哥们的工作效率，我觉得蛮酷的。”袁哲认为，AI与人本身就有分工，外卖小哥负责与人的沟通，AI可以为外卖小哥服务，解放双手的同时，也是解放生产力。AI“小饿”的上线，标志着外卖配送进入智能化新阶段。据前期测试，语音交互能够提升骑手操作效率，主动提醒功能可帮助骑手规避风险事件。接下来，“小饿”也将持续优化提升，推出更多功能。“我们希望，通过AI更好服务骑手，更好守护城市美好生活。”饿了么物流AI相关业务负责人表示，饿了么正探索更多AI能力，包括推出骑手专属的智能AI耳机与头盔等装备，让骑行更安全，跑单更安心。
工人日报-中工网记者 张翀 实习生 汪颀伟近日，中交二公局2025年“六比六创·三型一流杯”夺标劳动竞赛动员大会暨“中国梦·劳动美”——劳模（工匠）进一线宣讲活动在省重点工程当枝松高速项目召开。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/04/26/2399892_4096x10000.jpeg当天，来自湖北省总工会、枝江市总工会、中交集团各单位工会负责人及百余名产业工人齐聚一堂，共同聆听劳模工匠宣讲。湖北省总工会副主席冯家欣发出劳动竞赛的倡议书。“手机扫一扫，便能够知道当前的最新政策及公司最新动向，真是太方便了！”在中交二公局一公司当枝松高速项目施工现场，工人陈邦彦一边用手机扫描员工驿站中张贴的“码上学”“码上知”二维码，一边高兴地说，“今年是集团的‘高质量发展突破年’，对我们产业工人建设改革工作提出了一系列部署安排，从上到下对我们产业工人队伍越来越重视，干起活来都感觉更有劲儿了！”“要坚持把学习摆在更加突出的位置，努力让产业工人学有所得、学有所获、学有所成。”中交二公局一公司党委副书记、总经理张斌说。为了进一步提高学习的覆盖面，中交二公局一公司工会开通了“学习强会”“中交网院”等平台，组织广大产业工人学习党的二十届三中全会精神、劳动保护相关管理办法、民主管理等课程，提升政治素养和业务能力。40多个项目设有员工书屋、红色图书角，通过组织开展阅读活动，让阅读成为引领产业工人思想的主阵地。不仅如此，中交二公局一公司工会线上搭建了“工会e+”普惠服务平台，设立建言献策、职工微心愿、厂务公开、新规速递等20余个板块，畅通职工建言献策、反映诉求的渠道，保障其知情权、参与权、表达权、监督权，运用数智化手段，实现工会数据统计工作的便捷化、精准化、信息化，更好服务基层一线。同时，创新性开设了“码上办”职工服务热线，将二维码张贴在办公区、食堂、工地场站，职工可针对食堂、住宿、配套设施等方面，实名或匿名提出自己的合理化诉求或建议，收到意见后，公司两级工会将认真核实，迅速办理，努力将诉求反映在一线、解决在一线。就在前不久，由中交二公局一公司承建的世界首座独塔空间缆斜拉-悬索协作体系桥——平岑高速藤州浔江大桥顺利合龙，大桥主缆采用国内首例大直径空间缆AS法（空中纺线法）施工工艺。面对“国内首个”的系列难题，公司创新构建产业工人培养体系，通过建立“索结构桥梁施工技术创新工作室”，由公司优秀技能人才领头，带领产业工人、技术骨干集中力量攻克桥梁业务“卡脖子”关键技术，全面提升了产业工人的创新创效能力，让产业工人竞争力“强起来”。2024年，中交二公局一公司同步推进企业转型发展与产业工人队伍建设改革，京港澳改扩建、杭甬高速等项目设立安全智慧中心和工人夜校，通过专题学习、法律宣讲、VR安全体验、短视频动漫等方式对产业工人进行培训，实现产业工人全覆盖；举办钢筋焊工技能比武、工程测量大赛、安全知识竞赛等20余次，提升了产业工人在专业领域的专业能力。同时，积极动员各项目班组参与“红旗杯”班组长大赛、首届班组大赛等，先后获得“梦桃式班组”荣誉称号、农民工素质和技能提升站示范站点、班组大赛“卓越班组”等多项荣誉。“工人好，则企业强，相信随着‘产改’工作不断释放活力，公司产业工人队伍将激发更大的力量，将为湖北加快建成中部地区崛起的重要战略支点起到关键的推动作用。”中交二公局一公司自有产业工人队伍建设工作领导小组组长张斌信心满满。
工人日报-中工网记者 刘友婷近日，中建二局三公司华南分公司以多元融合形式，举办“百年工运·薪火相传”——庆祝全总成立100周年主题活动暨“三立书会扬古韵，青廉逐梦运动行”世界读书日趣味运动会。活动现场，书香与运动交织，理论学习与实践相结合，展现出新时代建设者昂扬向上的精神风貌。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/04/26/2399891_4096x10000.jpeg活动伊始，公司进行了“共读经典阅见未来”第二期职工“漂流”共读活动的总结与表彰。该共读活动自4月3日启动动员，4月7日正式开启“漂流”传阅，各支会积极组织阅读分享会、录制感悟视频，至4月18日收官。活动通过汇报视频生动展现了书籍在职工之间的“漂流”轨迹。来自哈工大项目的项目经理、项目书记李春明作为“三立”书会代表进行了现场分享：“一个人可以没有文凭，但不可以没有知识；可以不进大学殿堂，但不可以不学习。”根据共读组织情况和视频质量，活动评选出哈工大项目、海洋大学项目为优秀组织奖，并表彰了4名青年职工为优秀领读人。随后，趣味运动会正式启动。本次运动会围绕“书香+运动”主题，设置六大文化闯关环节，内容涵盖党史工运、传统文化、企业文化、廉洁文化、生产履约等方面。来自12支青年职工与一线工友组成的队伍同台竞技，在闯关中展现出团队智慧与协作精神。经过3个小时的激烈比拼，深铁珑境项目队摘得团体冠军，哈工大项目再度荣获“优秀组织”奖。据悉，本次融合文化与运动的活动，创新搭建起理论学习与生产实践之间的桥梁，100余名建设者通过“漂流”共读活动，在《人民工匠许振超》一书中体会新时代工匠精神，并在运动中锤炼协作与实干精神。
工人日报-中工网记者 张翀 实习生 汪颀伟
4月25日，百度在武汉举办的Create2025AI开发者大会上，发布了两大AI模型及多款应用工具，旨在降低技术门槛、赋能普通劳动者，助力职业发展与创新创业。
会上发布的文心大模型4.5Turbo和X1Turbo，以“低成本、高性能”为亮点，价格最高降幅达80%。例如，文心4.5Turbo的调用成本仅为同类产品的40%，大幅降低开发者与企业使用AI技术的经济负担。百度创始人李彦宏表示：“成本下降后，更多人能用得起大模型，这将加速AI应用的普及。”
百度推出的“高说服力数字人”引发关注。该技术通过多模态大模型驱动，可模拟真人表情、动作和语调，适用于电商直播、培训教学等场景。普通用户仅需录制2分钟视频，即可通过“一键克隆”功能生成专属数字人，降低直播和内容创作门槛。
针对技术门槛高的问题，百度推出无代码编程工具“秒哒”，用户通过简单指令即可生成应用。李彦宏现场演示案例：一名大学生团队仅用几分钟和5元成本，便开发出原本需耗时一周的营销工具。该工具可协同多个AI角色完成设计、编程和测试，未来或助力工人自主开发管理工具，优化生产流程。
为应对AI技术普及带来的人才需求，百度宣布启动第三届“文心杯”创业大赛，最高提供7000万元创业支持，并计划未来5年培养1000万AI人才。李彦宏表示：“当技术门槛降低，每个人都能成为‘程序员’。”百度还开放了AI开发平台和流量资源，鼓励劳动者利用AI工具创新，例如通过电商MCP服务直接完成商品推荐与交易，拓展副业收入。
大会现场，百度展示了国内首个全自研三万卡AI集群，可支持千亿参数大模型训练，为制造业、服务业等提供底层技术支撑。李彦宏总结称：“AI应用将重塑工作方式，劳动者不仅能提升效率，还能创造全新价值。”
工人日报-中工网记者 叶小钟 通讯员 曾文勇 黄敏清
近日，广州石化检验中心一名职工在上班期间突然头晕、肚子绞痛，同事第一时间拨打电话向健康管理服务站求助。3分钟后，驻点服务的医生及护士到达现场。经医院详细检查，职工得到及时治疗、健康恢复后回家休息。
据介绍，作为企业为职工办实事的重点项目，广州石化健康管理服务站正以精准、快速的服务，为近4000名职工构筑起新的健康屏障。
近年来，广州石化高度重视职工健康管理，将职工健康作为企业安全的基石，努力提高职工健康水平。2020年9月，公司结合“解决小诉求凝聚大力量”工作开设了三间职工健康小屋，围绕健康管理、健康服务、健康促进，向广大职工提供健康管理服务，定期安排医务人员为职工个性化解读历年体检报告、免费测量血压和血糖，为职工进行慢性病预防健康宣讲，并定期开展名医问诊活动，引导全体职工自觉参与，自我管理，更加关注自身健康。
健康小屋开设以来，累计为职工监测血压和血糖达7762人次，并对指标异常人员进行分级管理和跟踪；开设“名医问诊”，邀请各大医院教授问诊累计11次；邀请各大医院专家、教授和心理健康专家举办职工健康讲座和EAP讲座25期。
为持续推进健康企业创建，坚持关口前移、防治结合，着力打造为职工“送健康、送服务”的幸福工程，近期，该公司结合“体重管理年”活动，将炼油、化工生产区域和机关办公楼的3个职工健康小屋升级改造为健康管理服务站，优选驻地社区优质医疗机构提供驻点服务。
相比原来的职工健康小屋，健康管理服务站服务时间由“定时段”变为工作日“全天候”，实现从“基础保障”到“精准服务”。每个工作日的驻点服务时间内，医疗服务机构派出1名全科医生和1名护士，并配备救护车以及相应的急救物品药品，为职工提供日常问诊服务、健康科普和急救技能培训，同时为企业提供全天候的现场生产医疗保运及突发应急保障，真正做到基本医疗服务、应急救护及健康宣教全覆盖。
自3月份启用以来，健康管理服务站已为483人次的职工提供日常健康服务，筛查出红色预警人员5名，立即启动红色预警管控方案，要求职工离岗治疗，并推送健康科普知识建议，包括哪个专科就诊、定期进行哪些相关检查项目，以及用药指导、随访指导，饮食和运动处方等；开展名医问诊2期，为职工“一对一”解读体检报告23人次；开展健康科普知识大讲座2次、急救技能培训4次、突发应急保障服务4次。
“健康管理服务站是职工健康小屋的升级版，是公司落实‘健康管理年’的具体举措。接下来，我们将结合职工大健康体系建设，持续探索拓展健康服务矩阵，让服务更加精准，把健康管理服务站打造成职工健康咨询的专家库、职工健康状况的数据库、职工健康教育的知识库。”广州石化安全环保部经理吴金平说。
工人日报-中工网记者 甘皙 通讯员 王传武 陈雷4月24日，由浙江省杭州市建设工程质量安全监督总站组织开展的地铁行业首家“红建工匠·同心驿站”，在中铁十局杭州地铁18号线华家池站顶管井启动。https://www.workercn.cn/upload/resources/image/2025/04/26/2399888_4096x10000.jpeg启动前，与会代表实地参观指导华家池站“红建工匠·同心驿站”建设，听取了项目关于长大顶管施工工艺和关键节点推进情况。启动后，宣读了“红建工匠”管理办法，并就如何推动“红建工匠”和党建联建工作进行广泛交流。“红建工匠·同心驿站”的成功启动，为现场搭建起了“业务学习、实操实训、技术研讨、攻坚克难和信访协调”等工作的对接交流场所，将为行业发展培育优秀“红建工匠”人才。