规则与潜规则
规则与潜规则在职场有规则吗？回答是肯定的，规则是职场的准则，规则也是职场里的人工作的规范，正是职场丛林得以生存和发展的根基。
俗话说：“不以规矩，不成方圆”，说的就是这个道理，就是办什么事，都应该有规则。因此，人在职场，遵守规则是基本的素质和操守，认真做事、努力工作、遵章守纪。
但是，除了规则之外，一些潜规则也在影响着在职场的进步和发展。甚至有人说规则是一种制度，潜规则是一种游戏。遵守制度的人，只能被人领导，而读懂游戏规则的人才能活得自由自在，甚至能领导别人。
规则和潜规则到底那个管用？这似乎不是我们讨论的话题，也不是我 在这里要说的事，可是规则与潜规则的的确确在社会性存在着。
可不，有人不工作，或者说在工作上既不懂如何做，也不知如何做，但待遇不少，升职继续，好事连连。为什么？这就是潜规则，可不领导身边的人，或者说领导的那些七大姑八大姨，都是受潜规则的照顾，因此他们即便是没有能力，也同样生活，而且生活的更好，这似乎给人觉得，这个世界就是要靠潜规则生存，没有潜规则，就不能生存。
事实上，有人凭本事，凭良心做事，依然获得了发展，得到了升职，有了更好的待遇，我 身边的那些工人名星，我们身边的工人劳模，他们就是通过规则生存的，也是通过规则做事的，正是规则，让他们的人生价值得以最大化，也释放出了正能量。
那么说，这个社会性有潜规则，但也有规则， 邪不压正。那些潜规则毕竟生存不长久，规则传递出正能量，规则也能更好的鼓舞人，激发人，从而让规则凝聚起强大的发展力量，去实现我们的人生理想，实现我们的中国梦。
记得笔者单位几年前换了老总后，他一上台，就出台了八项纪律，严格要求，并且提出了要用铁的手腕抓纪律，他说到做到，要求其他领导做到的，他先做到，要求员工做到的，他先做到，严格按纪律办事，很快企业有了活力，员工有了信心，好日子也随之而来，那些靠诚实劳动，那些靠自己的双手，那些靠真才实学的员工都获得更好的待遇。同时也让一切激发员工的活力竞相迸发。大家根据自己的水平，根据自己的能力吃饭，技术口的人才通过创新，设计出良好的产品，销售人员通过自己的努力，通过自己的营销，都获得了更好的收入，他们的收入比老总高，这就是在规则的职场里出现的新气象，新景观。
那么说，在有潜规则的社会里，规则才是你吃饭的饭碗，规则才是职场的准则，规则也是实现你人生价值的最好舞台。 在出差的路上，临屏写的一篇文章。先请大家指正。 老师忙里偷闲参加事评写作精神可嘉,赞一个. 本次话题不设正反方,帮您取掉了 规则才是职场的准则,规则也是实现你人生价值的最好舞台。白老师利用出差的路上写出如此精彩的事评，是我学习的榜样。拜读完美文，感觉白老师事实清楚，有理有据，富有哲理，认真学习了！ 有规则才有秩序
回 3楼(鲁宝林) 的帖子
谢谢回 4楼(初卫平) 的帖子
请多多指导 传递正能量 规则是需要遵守的，潜规则是要分辨的。
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