一则招工启事的思索
一则招工启事的思索河北邢台纺织厂要在中原油田招收全民合同制女工，这是一件令人期待的新鲜事，自然引起不少没有职业的青年的关注。但也有相当数量的人对此不敢兴趣。为什么宁愿在家待业，也不到地方就业呢？这不能不引起我们的思索。
看到这则招工启事，笔者不由再次发出感叹，为什么职工子女还不能转变就业观念呢？是什么因素导致他们宁可在家待业，也不愿意出去闯闯呢？难道他们要依靠父母一辈子吗？
过去，企业职工子女除高考升学或参军外，基本有企业安置工作。但随着国家招工制度的改革和企业职工人数的趋向饱和，职工子女的就业很难在企业内部解决。因此，到外地就业不失为拓宽就业门路的好办法。可是面对这送上门的“肥肉”，职工子女却兴趣不大呢？其原因大概有以下几点：一是到现在为止，一些家长的旧观念没有改变，企业子女就业从来都在内部消化，现在一下子转到社会上很不适应，不少家长心中转不过弯来；二是一些人还是想端企业的“铁饭碗”；三是一些家长怕子女远离自己的身边，在外地工作受苦。这些传统思想的存在，说明了一些职工还看不清社会劳动制度改革的潮流和趋势，思想观念还跟不上形势的发展和要求，表露出不少家长舍不得让孩子到社会上经受风雨的心态。
俗话说，“天高任鸟飞，海阔凭鱼跳”。院子里驯不出千里马，温室里长不出白杨树。作为一名家长不可能照顾孩子一辈子，作为有志青年也不可能依靠父母一辈子。人的一生需要艰苦奋斗，需要经风雨见世面，否则人的一生不是碌碌无为，就是一事无成，因此当家长的应该有勇气让自己的孩子走向社会，去开创崭新的生活，活出自己的精彩。至于到地方是端“泥饭碗”还是“铁饭碗”，也务必要为此劳神。今后在任何地方都找不到“铁饭碗”，企业若经济效益不好，职工的工资奖金同样受影响。只有家长们明白了这些道理，就一定会鼓励孩子到国家最需要的地方去工作，已减轻自身的就业压力。
短文还请老师们多多斧正，修改 初老师的说的很对，“院子里驯不出千里马，温室里长不出白杨树。作为一名家长不可能照顾孩子一辈子，作为有志青年也不可能依靠父母一辈子。人的一生需要艰苦奋斗，需要经风雨见世面，否则不是碌碌无为，就是一事无成，因此当家长的应该有勇气让自己的孩子走向社会，开创新的生活。” 孩子只有走出去才能更好地成长！学习处老师的文章哈 感谢鸿雁老师加亮，只不过回帖时把俺的性写错了，呵呵 前来学习，说的现实
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