青磁窑煤矿积极开展“干部上讲台，培训到现场”活动
青磁窑煤矿积极开展“干部上讲台，培训到现场”活动大同煤矿集团大同地煤青磁窑煤矿为了进一步转变干部工作作风，加强企业人才队伍建设，在全矿范围内开展“干部上讲台，培训到现场”活动，推动全矿安全生产健康、稳定发展。
“干部上讲台”，就是全矿领导干部和技术骨干充分发挥专业特长，登台给员工授课，以教促学，提高员工的岗位技能。
“培训到现场”， 就是全矿领导干部和技术骨干，把员工工作现场作为培训课堂，定期与包保对象结对子，共同劳动。一对一，手把手地规范员工的操作行为，现身说法地教给员工岗位技能，现场讲授各种设备的操作原理，使员工的整体素质有一个质的提高。
为了确保这项工作的顺利开展，这个矿采取分步实施，稳步推进的工作方法，专门成立了活动领导组，明确了各专业对口领导干部的工作职责，详细规定了“由谁讲、讲多少、讲什么、什么时间讲”等内容；建立健全了“干部上讲台，培训到现场”管理机制，签订了领导干部与员工的包保协议；将“干部上讲台，培训到现场”工作的考核，纳入全矿“一体化”考核之中；并将考核结果直接与当月绩效工资挂钩，做到奖罚分明，确保了“干部上讲台一个不漏，员工被包保培训一个不少。”
通过这现活动的开展，这个矿干部、员工的操作技能都有了大幅度的提升，全矿形成了比、学、赶、帮、超的良好氛围，员工的学习热情和工作热情有了明显的提高。
页:
[1]