鲁珍珍
发表于 2015-1-23 19:53:14
回 1楼(为生歌唱) 的帖子
非常谢谢您的关注！
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 19:55:18
回 2楼(为生歌唱) 的帖子
好的！谢谢指导！
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 19:56:48
回 3楼(为生歌唱) 的帖子
谢谢老师也赞成这个观点！
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 19:58:19
回 4楼(为生歌唱) 的帖子
这个观点就是要深究的啊！
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 20:00:18
回 5楼(为生歌唱) 的帖子
支持！制度面前必须是人人平等！
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 20:04:26
回 6楼(为生歌唱) 的帖子
老师说的对！不管再小的事情只要不平等，做不到一视同仁，不但会引起矛盾而且矛盾会升级。
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 20:08:21
回 7楼(为生歌唱) 的帖子
是的，我也这样认为，如果淡化处理，引不起职工的注意，对公司的管理会造成极坏的影响。
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 20:11:19
回 8楼(为生歌唱) 的帖子
鲁珍珍
发表于 2015-1-23 20:12:30
回 9楼(为生歌唱) 的帖子
对！应该这样！
爱好作为
发表于 2015-1-24 16:20:15
支持老师观点。