【热点﹣微评论】2015年第四期组稿：自主品牌路在何方？
【版主按】自主品牌于一个企业发展的作用毋庸讳言。近日，北汽董事长徐和谊就放出了“自主品牌不止损就换人”的狠话。可令人尴尬的是，中国的自主品牌一直受外资品牌挤压，销量亦出现持续性回落，2014年更是出现12连降。那么，我们是要坚定地走自我品牌发展之路？还是甘受外资品牌之气，成为外资品牌倾销的“大市场”？中国自主品牌发展靠什么？优势在哪里？中国自主品牌发展路在何方？欢迎大家就上述议题积极参与评说。
要求：
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3、直接跟帖。 :【微评论】路在脚下
中国已培育和发展起一大批自主品牌，比如海尔、华为、联想等自主品牌在国际上的占有率不断提高。但与发达国家相比还差得很远，加上经济增长方式的粗放，物质资源的投入消耗与资源环境的关系失衡等，都是不容忽视的问题。为此，拥有更多自主知识产权的国际品牌，是中国发展的重要推力，也是转变发展方式的中心环节。自主品牌代表的不仅是一种民族情愫，更是一种全球战略、精品战略，要想突出重围、有所作为，就必须走创新之路，由“中国制造”变成“中国创造”。这就需要企业决策层的高瞻远瞩，同时企业也要汇聚国际最先进的技术人才和理念，而且要有自己独立知识产权，实现产品品质与国际接轨。只有这样，才能创建自己的“中国造”品牌。最终，树立中国 自主品牌在国际舞台上的高品质形象。
当然，企业也要为创新人才在各个方面提供有力保障，让他（她）们能安心科研，没有后顾之忧，形成“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的氛围，让自主品牌创新之路越走越宽。
赵明军
【热点﹣微评论】细节决定成败，新意引领时尚。
关于品牌发展这一命题，首先要从我们国人的思想和生活理念上入手，彻底打开消费者对于自主品牌的认知，打开国人思维上的芥蒂，一个好的自主品牌就不难发展和稳固。毕竟，每一个品牌背后的消费者是全民和大众，如果没有他们的认可，任何品牌都是昙花一现，很难出彩，很难立足。而要做到让大众认可，就要从企业员工入手，让企业员工做出创新和发展中好的品牌项目，而这个项目要精准化的抓住大众的眼球和思维源头，才会在第一时间收拢人心，一炮打响。
突破自己，“以新取胜”将是未来企业发展的趋向。在这一层面上，企业员工的挖掘和发展很重要，这就需要企业领导有一双独具匠心的慧眼，能任人唯贤，奖罚分明，努力塑造企业精英，把握前进道路上才气十足、具有灵智慧心的一批异军突起队伍，让这支队伍为企业无怨无悔的增光添彩，让企业发展永无止境。
屈红侠
【热点﹣微评论】
改变消费者观念是自主品牌的发展之本一个优质的产品要让消费者认可，除了它有美的外观、表里如一的质量和好的售后服务外，那就是品牌。为什么品牌在消费者心理如此的重要哪？答案不难而知，那就是观念。
产品品牌要让众多消费者认可，不仅要在质量、服务上下功夫，而且要在品牌的创新和宣传上有独到之处。在同类产品中独树一帜，让消费者眼前一亮，有购买的欲望。只有这样自主品牌才能让消费者固于心，映于脑，才能让消费者不断地传播、拓展，增强影响力。自主品牌才能站得住脚，在自己的大地上根深蒂固，才能走出国门，走向世界。
消费者是产品的上帝，再好的产品品牌如果失去了上帝，那也是无稽之谈。因此，要让中国自主品牌止损，不受外资品牌挤压，销量出现持续性上涨。创新自主品牌的知名度，改变消费者崇洋迷外的观念是当务之急，也是自主品牌的发展之本。
宣钢检修公司杨玉清 已支持，问好胡老师 自主品牌当自新、自立、自强：
北汽董事长徐和谊放出的“自主品牌不止损就换人”的狠话，有点恨铁不成钢的意味，但也真值得国人深思。毋庸置疑，作为世界上强大的民族和国家，我们必须坚定不移地走自主品牌的道路，不能自主就无法立于世界民族之林，就愧为中华儿女，炎黄子孙。因此中国的自主品牌，必须走自立、自新、自强之路。
自主品牌当自立。如果我们不能止损，不能生存下去，那创造的自主品牌就会倒下，就会破产，消失。经济利益是自主品牌的命脉，不能靠质量产生利润的品牌，无法生存，因此自立是根。
自主品牌当自新。产生一定效益能自立后，必须自我创新，保持强劲的发展势头，与时俱进，时刻关注消费者的需求，根据需求进行创新，不断完善，促进创新进步。要保持鲜活的自主品牌的生命力，必须像生物一样保持新陈代谢。自主品牌的生命力，也需要自新做源源不断的原动力。
自主品牌当自强。不想做将军的士兵不是好士兵，同样，不想做世界老大的品牌也不是好品牌。自主品牌不仅要生存，要发展，更要强大起来。而靠国外的品牌是强大不起来的，好多的中国自主品牌因为和国外的品牌合作后，就销声匿迹，这是自主品牌的悲哀。而唯有自强，像汇源果汁那样，做大自己，做强自己才是根本。
自主品牌只要做到自立、自新、自强，就会高品名牌。
石家庄百纳利安驾校 孙建国
没有自主品牌，怕是死路一条
我这样说，并非任性，市场经济就是优胜劣汰。随着社会发展与进步，这种态势越发明显。假如企业没有自主品牌，势必被其它企业所吞没；国家没有自主品牌，很难在国际上立住脚跟。由此可见，自主品牌是相当的重要。纵观我国企业，有自主品牌的并不多，其原因，还是没有从计划经济的思维转过弯来，还没有从小生产中蜕变。如果继续坚持下去，迟早会打了饭碗的。世界经济的竞争，是人才竞争，是自主品牌的搏奕，像苹果手机，非但有自主品牌，而且经常更新换代。比如轮胎行业，我国大小的轮胎企业，星罗棋布，真正叫得响的品牌并不多，关键是重生产，轻科研投入。我所在的轮胎厂，曾是全国500家大型企业，除了经营的原因外，就是没有自主品牌。尽管引进英国全钢线载重子午线轮胎生产线，最后还是改制了。原有的长征牌轮胎早已成为历史了。可见，自主品牌是企业的杀手锏，谁拥有它，企业将立于不败之地。辽宁轮胎厂孙守仁 让创新成为打造班组自主品牌的名片
众所周知，一个企业也好，一个班组也罢，如果不努力追求自主品牌，就谈不上持续和长远发展。
班组员工不能简单地从事着繁重的体力劳动，要时刻把眼光放得更长远些，要把日常的创新工作放在首位，切实提高自身的业务技术水平，努力掌握新产品的研发和应用，把有限的资金用在创新中，使创新成为夯实班组自主品牌的助推器，让技术创新成为打造自主品牌的主旋律，为企业自身良性的造血功能赢利。
一个班组如果有了自己的特色、特长，会极大地增强职工的自信心、自豪感、集体荣誉感和班组凝聚力。有道是别人没想到的你想到了就是创新；别人没做到的你做到了就是创新。创新是企业的生存之本。大浪淘沙，不进则退。因此，打造班组的自主品牌，笔者认为需要有创新型员工，优秀的员工，这才是班组营造自主品牌的推进器。诚然，眼下，在一些班组还存在着在创新成果的研制过程中，奖励机制不到位的尴尬之举，使职工创新的积极性、主动性大打折扣，这就需要班组建立健全一套催人奋进、积极主动参与技术创新的奖励机制，营造出“人人参与创新、个个乐于创新”的新局面，以形成创造尊重知识、尊重人才的良好氛围，唯有这样，班组职工才能“用心”打造出自主品牌的崭新名片。
河南濮阳市中原油田采油二厂 初卫平 《敬业是打造中国自主品牌的最关键的环节》
中国不缺聪明人，尤其不缺那种小聪明的人，而缺的是敬业者与敬业精神。我们的品牌之所以屡屡遭受外资品牌的挤压，除了人类共有的排外痼疾之原因，我认为更重要的是不仅在品牌而更在于产品的质量。
质量好的产品自然能逐渐形成它的品牌，若是偷工减料假冒伪劣，即便打的牌子再大再响，也难于成为品牌。对一个企业来说，品牌力已经成为了决定竞争力的重要因素。特别是汽车行业，由于中国汽车市场制造者对品牌的忠诚度依然不高，甚至较差。
原来我市有一家汽车制造厂，那质量真是让人不敢恭维，记得那天我去接车，从厂家开到我们县城还不到50公里，司机一路都在嘟嚷着，一会儿这儿不对劲，一会儿说哪儿不正常。
果然，到单位下车一检查——油箱漏油，发动机线路短路，外壳变形，后悬挂与后梁连接处螺栓断裂车轱辘与车身分离。就跟乡下调侃他家那辆的破自行车——“除了喇叭不响，全身都响”一样。像这样的产品，哪儿还谈品牌，更遑论竞争力，就连“拼牌”都不如，如何与人家竞争？究其原因，就是企业领导和员工的敬业精神不是差，而是恶劣。