zzczzc
发表于 2016-12-20 05:27:31
支付经济补偿年限是否包含医疗期
利津读者钟某问：单位与职工解除劳动合同支付经济补偿时，职工治病休息的医疗期间是否包含在“本单位工作年限”内？
答：《劳动部办公厅对〈关于如何理解“同一用人单位连续工作时间”和“本单位工作年限”的请示〉的复函》（劳办发191号）第2条规定：按照《劳动法》及有关配套规章的规定，劳动者患病或非因工负伤，依法享有医疗期，因此在计算“同一用人单位连续工作时间”时，不应扣除劳动者依法享有的医疗期时间。第3条规定：在计算医疗期、经济补偿时，“本单位工作年限”与“同一用人单位连续工作时间”为同一概念，也不应扣除劳动者此前依法享有的医疗期时间。来源： 中工网——《山东工人报》
鸿雁
发表于 2016-12-20 07:37:28
学习了
鸿雁
发表于 2016-12-20 07:37:36
张老师辛苦了
幸福海边
发表于 2016-12-20 10:26:13
回 楼主(zzczzc) 的帖子
感谢忠财老师精彩分享，我们携起手来一起追逐自己的梦想，任何时候我都会支持您
羊君
发表于 2016-12-20 15:12:43
回 楼主(zzczzc) 的帖子
感谢张老师的辛苦分享！问好老师！
羊君
发表于 2016-12-20 15:12:52
周二快乐！
羊君
发表于 2016-12-20 15:13:16
专页有你真精彩！
羊君
发表于 2016-12-20 15:13:23
宝石花的心
发表于 2016-12-20 15:29:34
前来学习
宝石花的心
发表于 2016-12-20 15:30:05
谢谢老师的辛苦分享