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[2018年第4期观点擂台组稿]受表彰后该如何与说风凉话者、妒忌者相处?

发表于 2018-3-9 11:09:03 | 查看全部 |阅读模式

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由头:青工得奖励后引起部分人妒忌,无奈请客平息风波
     山西小伙儿赵勇在公司一年一次的年度表彰中被授予“金牌班组长”荣誉称号,得到奖金5000元。这下可引起了班组里一些人的妒忌,这些人有的说平时工作都是大家干的,这好处也得大家分,一定要他拿出一部分钱来意思意思;还有的员工私下里说赵勇得奖是因为跟某位领导关系近,白得这些钱太便宜他了……听了这些话,赵勇全然没有了得奖的喜悦之情,他说自己一年到头没请过一天假,平时上班几乎没闲的时候,不是巡检就是帮着岗位员工排除故障,在他的精心管理下,班组实现全年无事故的成绩,得奖是凭着成绩评上的,怎么到一些人的嘴里就仿佛自己沾了便宜,搞得班组气氛都别别扭扭的。为了正常工作,赵勇只好拿出2000元请大家吃了一顿,还给每人送了个小礼物,这才让那些说怪话的人闭住了嘴。
其实,在我们身边,有不少人看到别人得名得利就眼红,这些人不是反思自己的不足迎头赶上,而是总想诋毁一番或者设置点障碍,心理才平衡。如果你碰到这种人,是会在意他们的议论,妥协呢?还是持着“不遭人妒是庸才”的观点,坚持走自己的路呢?或者还有不同的观点?选择妥协,息事宁人的以正方发表观点,选择“走自己的路让别人去说吧”者以反方发表观点,有不同看法者以中立方发表观点。
        注意:1、在投稿通道单独投稿。
                    2、3月23日截稿。
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发表于 2018-3-9 11:37:12 | 查看全部
要有容人之雅量,不计较。   
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发表于 2018-3-9 19:02:32 | 查看全部
学会分享也是一种美德
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发表于 2018-3-10 08:20:40 | 查看全部
在这种情况下,我觉得应该将心态放平和,坚信荣誉的取得是自己努力工作换来的,对待说风凉话、嫉妒者,应该拿出那种更加积极努力的姿态,带领大家一起往前走,用个人魅力、个人实力去引导他们、感化他们,让反对声变成正能量,从而真正发挥榜样力量。
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发表于 2018-3-10 08:31:31 | 查看全部
每个人都有相同的想法时,每个人都会看齐一个集中点,走对了路的原因只有一种,走错路的原因却有很多,没有人可以赢得世界,但有一部分人都输给了自己,会犯错的是人,能原谅人的是神,当面恨你的人,背后一定怕你,不努力的人,他妒忌别人时,往往是输得更惨。 s:622]
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发表于 2018-3-10 11:36:32 | 查看全部

回 3楼(勇闯天下) 的帖子

请发新帖。论述深刻。
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发表于 2018-3-11 16:08:23 | 查看全部
  
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发表于 2018-3-12 12:42:27 | 查看全部
  
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发表于 2018-3-12 13:51:50 | 查看全部
    
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发表于 2018-3-16 06:16:38 | 查看全部
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