【跟帖：992期】响应读书 ：渝阳矿166个班组成功跨越“技术断层”

痞子

响应读书 ：渝阳矿166个班组成功跨越“技术断层”
余海军
重庆能源集团渝阳矿166个班组以读书强技为契机，走出班组“技术断层”，今年初积极响应工人日报班组天地“一起读书”的倡议，短短几个月时间， 166个班中便涌现出一批优秀的技术人才，成功跨越了班组“技术断层”，使企业走上了健康持续发展的轨道。
随着矿井在生产调度、成本分析、瓦斯遥测、运输监控等方面高端技术的普及，渝阳煤矿结束了过去那种“胆大就是师傅、力大就是技术”的状况。然而，在经商、跳槽、内退等因素的影响下，一大批有技术、有经验的职工离开了工作岗位，班组职工队伍中出现了青黄不接的“技术断层”。
要尽快缩小“技术断层”，充实班组“原动力”，“一起读书”的倡议为该矿166个班组指明了方向。今年2月初，该矿结合工人日报读书倡议实施人才开发战略，出台100名优秀班组长、20名优秀副队级、30名优秀科队级的“123人才培养工程”计划，对职工采取内培外训相结合的办法，通过多形式、多渠道、多方法激励职工读书成才。矿技工校对全矿采煤、掘进、机电、通风、运输五大系统40余个特殊工种坚持实行有计划、有目标、有针对性的技术培训；矿工会定期在重要工种、关键岗位举行职工集体“充电”和技能比武活动；矿团委也积极号召团员青年读书强技，争做合格技工，从今年2月至4月，全矿团员青年结对读书204对，6月初摸底考试全部合格。为进一步调动青工读书强技的热情，该矿在工资分配、升职提干、住房分配等方面明文规定向班组技术人才倾斜。“读书有平台，读好书有舞台”的热潮在矿区成了时尚。
渝阳煤矿防突队二班职工匡永富原本是一名普通班长，但他通过自学和矿内培外训，把实践与理论知识结合的恰到好处，成功处理了4次矿井瓦斯突出事故，挽回企业经济损失近百万元，被重庆市人民政府授予“市优秀高技能人才”的称号，享受政府津贴，同时他在企业中也走上了队长的管理岗位。
许多职工向读书成才发起了冲击。涌现出了重庆市“五一劳动奖章”获得者陈孺龙，“掘进技师”翟艺周，“防突能手”雷洪波、“机电标兵”周必胜等一大批优秀技能人才。矿区内出现了青工挑大梁的喜人局面，“技术断层”迅速缩小。今年2月至今，全矿生产原煤产量40余万吨，取得经济效益1200余万元，创历史最好水平，原煤全员功效比过去提高了69.51%，居重庆市煤炭行业同能力生产矿井之首。

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