达竹煤电公司评选“达竹工匠”

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达竹煤电公司评选“达竹工匠”
“无论你是管理人员，还是一线职工，只要你有技术、有专长、有高招、有绝活，把它亮出来，发挥作用，受到认可，都可参评‘达竹工匠’，一旦评上，不仅成为矿区人人追捧的技术精英，每月还能享受企业发放的技能津贴，名利双收。”日前，川煤集团达竹煤电公司首批“达竹工匠”评选拉开帷幕。
为大力弘扬爱岗敬业、精益求精、严谨专注、不断创新的工匠精神，引导全体达竹员工把认真、敬业、执着、创新作为职业追求和责任担当，让劳动最光荣、创造最伟大的价值追求在达竹矿区蔚然成风，达竹公司开展首批“达竹工匠”评选活动。该活动由达竹公司工会牵头，各基层单位工会配合，以“扎根达竹矿山、品质作风过硬、践行工匠精神、掌握高超技能、体现领军作用、做出突出贡献”为评选标准，把各专业线、各岗位上的技能拔尖人才评选出来，树立技能人才的标杆典范。
此次“达竹工匠”评选严格按照个人自荐和民主推荐、组织审查、业绩考核、矿区公示、命名表彰、成果应用的流程，重点向获得企业及以上技能竞赛活动优秀名次获得者、技术创新参与人或带头人、企业示范创新工作室领头人、企业技能型人才获得者、扎根现场的能工巧匠、解决企业安全生产重大技术难题人员、身怀绝技的土专家或老技术等人员倾斜，坚持宁缺毋滥，坚持优中选优，不搞论资排辈，不搞轮流坐庄。
如今，达竹矿区首批“达竹工匠”评选活动火热展开，各单位纷纷立足本单位实际开展技能竞赛活动，实现优中选优。小河嘴煤矿工会举办了、技能明星选拔活动，各专业线分别组织开展了9场次的技能大比武和现场实操竞赛活动，选拔出采煤机维修高手王成富、瓦斯监测监控技能人才胡天华和王仁均、机电技能人才贾文东和高发林、掘进技能人才向小东等技能拔尖人才，授予企业内聘技术大师称号，择优向达竹公司推荐参与“达竹工匠”评选，这些接地气的技能评选活动让学技提素在企业蔚然成风。
据达竹公司工会负责人介绍，为确保选拔出的“达竹工匠”发挥好带头示范作用，该公司将建立“达竹工匠”人才库，成立了各专业线的人才交流协会，依托新媒体建立“达竹工匠”微信群和QQ群，让选拔出的“达竹工匠”通过巡回培训、师带徒、线上授课、现场实操、专业交流等方式，把自己的高招绝活传授出来，并鼓励各单位在技能津贴、技能等级评审、岗位聘用等方面向“达竹工匠”倾斜，带动更多人学习技术，让技能人才在矿区亮起来，香起来，提高队伍整体技能水平。

登高的温石

弘扬工匠精神